新员工的通讯稿范文(2)

时间:2021-08-31

  篇二:新员工报道稿件

  7月12日下午,东北石油局(分公司)新员工入职座谈会在局机关六楼会议室举行,局长、总经理邢景宝和党委书记、副局长元涛参加了座谈。

  邢景宝寄语新员工,希望他们从今天开始,将自己的身份由学生转变为企业员工。转变了的是身份、生活习惯和社会责任,不变的是工作生活中求知的欲望和成长。邢景宝还表示,我们要把注意力、意志和精神聚集到建设大中型油气田的事业上来,通过我们的工作、通过勘探开发和生产经营的开展,我们对此充满信心。我们要为有这样的未来,有这么多的好同志、好同事而感到高兴。

  元涛向新员工简要介绍了中石化和东北局的发展目标与企业现状。中石化作为国有企业,要承担政治责任、经济责任和社会责任。希望新员工能够充分做好心理和身体上的准备,在总部不断加大对东北投入、投资规模翻番的形势下,找准自己的位置,静心工作。爱企业,与企业同发展,同时享受企业发展带来的丰硕成果。

  随后,48名新员工将进行为期一周的入职培训,采用集中授课的方式介绍了企业的发展历史、十二五规划、公司网络信息及办公内部常用软件、企业规章制度、机关处室和各二级单位职能概况、人事相关制度等内容,帮助新员工快速了解企业、融入企业。

  培训结束后,新员工将被分派到各二级生产单位进行研究生为期半年、本科生为期一年的实习生活。在新岗位上,他们必将奋发向上,

  通过自身的不断努力,打造出一片广阔的天地,携手东北石油局搞好油气上产大会战。

  篇三:员工培训通讯稿

  随着引汉济渭公司新员工培训开班仪式于2015年1月12日下午在引汉济渭工程秦岭隧洞TBM施工段岭南工程施工营地现场会议室的顺利召开,首批新员工共计6人为期2周的首次现场管理和技术知识培训工作正式开始。

  此次新员工培训工作是根据引汉济渭公司管理工作的需要,由四川二滩国际工程咨询有限责任公司引汉济渭工程监理部负责实施。培训内容则以现场管理和技术知识等内容为主,主要包括TBM设备、TBM组装、TBM和钻爆法隧道开挖施工技术、混凝土衬砌施工技术、大坝施工技术、导截流施工技术、合同管理、现场试验、测量、监理任务及工作方法等方面内容;培训工作共分两次,将分别在TBM组装和试掘进期间进行。

  本次培训采用了白天先现场参观、讲解,晚上集中学习、讨论的方式。所有6名学员白天早8:00至下午18:00主要是在TBM组装洞、4#支洞、三河口水利枢纽大坝坝肩、导流洞、砂石料场、混凝土生产系统、仰拱块预制厂、试验室等进行现场观摩学习或值班,带班老师现场对设备、工艺、生产流程、监理工作、管理要点等逐一讲解,使大家不但对现场机械设备有了直观的认识,也对施工流程和工艺、现场监理和业主的管理要点和方法有了充分了解,为下一步管理工作打下了良好的基础。晚上19:00至21:00在会议室对白天的现场学习内容进行总结,并由授课老师利用投影播放设备或施工视频、照片、图示等,并结合理论知识进行讲解;在讲解完后大家对疑问集中讨论或答疑。所有学员在回宿舍后还要完成当天的学习总结。

  所有学员在学习过程中都充分发挥了不怕吃苦的精神,每天随着工人按时上下班,在施工现场爬上爬下的同时,还要做好笔记和拍照记录,充分体现了引汉济渭公司员工良好的工作作风和精神风貌。

  二滩国际引汉济渭工程岭南TBM工程监理部

  2015年1月22日

  总监理工程师刘福生和测量工程师王平为大家讲解隧道开挖和测量施工技术

  总监助理邢阿龙在TBM设备上给大家现场讲解TBM设备知识

  总监助理邢阿龙为大家讲解监理任务和主要工作方法

  中隧集团引汉济渭项目部土木总工游金虎为大家讲解TBM隧道开挖施工技术

  中隧集团引汉济渭项目部试验室主任宫国庆为大家讲解试验知识