三、充分发挥工会、妇联作用

　　加强对工会工作的领导。支持工会围绕我局中心工作，依照法律和工会章程独立自主地开展工作，充分发挥工会在倾听群众呼声，反映群众意愿，带领引导干部职工参加业余兴趣活动，丰富职工精神文化生活，提高职工文化修养方面的优势和作用，使工会成为我局和职工联系的桥梁和纽带。

　　加强对妇委会工作的领导，调动妇女职工的工作参与积极性，发挥妇女半边天的作用，保障妇女平等权益。

　　四、意识形态工作

　　以完善国家意识形态安全屏障体系及主流价值观传播体系为根本，以培育和践行核心价值观为宗旨，以理论学习、实践活动、自我教育为载体，构建好党员阵地和舆论阵地，引导社会情绪，增进社会共识，凝聚社会智慧。解决思想问题与解决实际问题结合，努力解决职工关心的深层次热点、难点问题。

　　加强宣传思想工作，把握正确的舆论导向。健全宣传工作机制，一是完善文稿审核发布制度，各股室负责人要严格审查各类信息宣传文稿，经分管领导审核后发布。二是规范门户网站信息发布，发布内容需由分管领导审核后，方可上传。三是要正确是处理公开与保密的关系，认真执行保密审查制度，签订保密工作责任状，确保涉密信息安全。四是强化信息宣传协调机制，对重要宣传活动，信息专报等，加强与有关部门的深度合作，借智聚力、打造精品、提高宣传效果。

　　把创建旗级文明单位工作纳入全局的总体目标，实行目标管理、层层落实责任。

　　五、“千名党员百单位、十进社区惠民生”共驻共建活动进展情况

　　根据旗委组织部《关于深化在职党员进社区报到为群众服务的指导意见》(西党组发〔2017〕14号)文件精神，2015年3月末至4月中旬，我局15位党员分别持《在职党员报到卡》及《在职党员基本情况信息卡》到社区报到并领取回执，与社区党组织建立了双重联系档案。同时，根据各人实际与社区签订了《在职党员到社区报到服务承诺卡》，提出了15项承诺内容，截止目前已完成5项承诺内容，投入社区共建资金5000元。

　　在职党员进社区活动中，我局党员积极参与了民生讲堂进牧区、环境卫生整治、文化科普宣传、医疗卫生服务、法律服务、扶贫帮困、爱心助学等社区服务活动，进一步强化联系服务群众工作机制，扎扎实实地下基层，为群众办一批群众看得见、摸得着、感受得到的实事好事。