创业要找最合适的人，不要找最好的人。

　　—马云

　　李开复曾经写过一本书《做最好的自己》，那么怎样才能打造一个最好的自己呢？他认为做最好的自己首先就要找到最适合自己去做的事，因为只有选择那些最适合自己的东西，你才能够将其做到极致。其实每个人都拥有选择的机会，但是最好的机会往往只有一次，所以每个人在做出选择的时候，不要总是想着去做那些最能带来成就感、最光鲜的事情，因为那些“好”东西未必适合你，你失败的概率会比成功的概率大得多。最合理的选择就是找一个最适合自己的事情来做，这样你的追求和奋斗才更有保障。

　　正因为如此，做人不要总是想着做最好的工作，而要做最适合自己的工作。比如在企业中，每个人都想当老板，都希望自己能够当领导，可是如果人人都这么想，人人都看轻自己的本职工作，那么企业将无法运营下去。其实整个社会讲究的是优化配置，就是根据每个人的特长，将其分配到最合适的工作岗位上，这样才能创造出最大的社会效益。在企业中，如果你的技术很出众，那么就可以当一个工程师或者技工；你有管理的天赋和能力，就可以当个主管；你有算账的才能，就适合当会计；你能力平平就适合当个基层员工。

　　对于一般人来说，如何让领导发现自己的价值，如何吸引别人的注意，如何发挥自己的价值，如何获得更大的成功，关键在于找到适合自己的事情去做，找到适合自己的路子去走。你有什么能力，就要找到适合发挥这种能力的岗位；你有什么价值，就要找到一个能够证明这种价值的舞台。

　　社会就像是一张大拼图，想要让自己在社会中发挥价值，就要懂得将自己安放在最适合的位置，这样你才能成为整张拼图中不可或缺的一块，也才会证明自己存在的价值。