保安劳务合同范本

保安劳务合同

时间：2021-08-31

保安劳务合同范本

　　保安劳务合同是一种常见的派遣合同，下面就是小编为您收集整理的保安劳务合同范本的相关文章，希望可以帮到您，如果你觉得不错的话可以分享给更多小伙伴哦！

　　篇一：保安劳务合同范本

　　甲方：乙方：

　　乙方是依法成立、为政府部门、企事业单位提供保安服务的专业防护卫公司，具备合法的劳务派遣资质。现应甲方需要，派遣乙方保安人员协助甲方维护交通秩序。为明确双方权利义务，现本着平等互惠的原则，依据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供保安服务事项达成一致意见，签订本合同。

　　第一条派遣保安人员的任务

　　甲方使用乙方保安人员协助维护交通秩序、确保道路畅通、做好巡逻、报警监控、车辆秩序管理等项工作。

　　第二条派遣保安人员要求、数量、服务期限和地点

　　1.乙方派遣的保安人员必须为男性，且符合以下条件：

　　（1）遵守法律、法规、政策和规章制度，政治合格，无违法违纪前科记录；

　　（2）具有良好的道德修养、品行端正、吃苦耐劳、作风严谨；

　　（3）具有驾驶资格、从业资格和较好的履行岗位职责能力，热爱公安工作；

　　（4）初中毕业以上文化程度，身高在160厘米以上；

　　（5）身体健康，无残疾，无口吃，无重大或传染性疾病，年龄为35周岁以下。

　　2.乙方向甲方派遣保安人员的具体人数以实际人数为准。

　　3.服务期限：1年（xxxx年xx月xx日开始至xxxx年xx月xx日，具体人员的到位时间以实际到位时间为准）。

　　4.派驻服务地点：甲方指定的管辖区域。

　　第三条保安人员服务费

　　1.服务费标准：甲方根据派遣保安人员的实际到岗时间，在每人每月XXXX元的基础上折算、支付保安服务费用。

　　2.乙方的保安服务费由甲方每季度支付一次；甲方需在每季度结束后的10个工作日内支付上一季度的保安服务费。

　　第四条

　　乙方保安人员到达岗位后，接受甲方领导，具体工作由保安人员所在部门负责安排落实。

　　第五条双方的权利和义务。

　　1.甲方享有对乙方派遣的保安人员在职能工作方面的管理监督权，同时应仅限于在合同约定的服务范围内。

　　2.因工作特点要求，需对保安人员进行培训，由甲方负责。

　　3.甲方若发现乙方保安人员不尽其责，违反工作纪律和相关规章制度，经教育仍不改正的，除遇劳动法规定的不可抗拒的特殊情况外，有权要求乙方在3天内予以调换，乙方应予满足，并将符合甲方要求的保安人员及时送至甲方指定场所上岗履职，因未及时予以调换而产生的相关费用由乙方承担。

　　4.甲方不得安排乙方保安人员从事与职责不相符的工作，不得从事违法、犯罪行为，乙方派遣的保安人员在听从甲方指挥、开展工作的过程中，因职务行为导致自身或第三方遭受人身伤害、经济损失的，且甲方负有责任的，由甲方承担适当的赔偿责任。甲方无责任或因乙方派遣人员个人原因产生的赔偿责任，甲方不承担赔偿责任；甲方因该类侵害、损失被相关权利人追究赔偿责任并先予赔偿的情形下，甲方有权就所其承担的损失最终向乙方进行追偿。

　　5.被派遣的保安人员在甲方的具体领导下工作，完成合同规定的疏导交通秩序、保障安全工作，保安人员在执勤过程中遇到重大突发事件，保安人员应立即向甲、乙双方领导汇报。

　　6.与甲方管理部门保持经常联系，随时沟通情况，及时解决执勤与管理中的问题。

　　7.乙方负责为保安人员配备开展工作的制服、标志及基本安保装备（制服、标志及装备的标准由双方另行确定），并负责为保安员缴纳社保等各项法律规定费用，发放工资。

　　8.乙方根据甲方人事部门的要求向甲方下属部门派驻保安人员后，未经甲方人事部门同意，不得擅自变更在各部门的保安人员人数。乙方未经甲方下属部门同意，不得擅自调动派驻到甲方下属部门工作的保安人员，如须调动，应提前征得保安所在部门的同意后方可进行。

　　9.因乙方派遣的保安人员不符合合同约定的要求，而产生的费用和责任由乙方承担。

　　第六条违约责任及合同的变更、解除和终止

　　1.经双方协商一致，可以书面变更和解除本合同。

　　2.甲方违反本合同约定，逾期、不足额支付服务费的，乙方有权自应付之日起每日按甲方未支付金额的5%要求甲方支付违约金，至甲方付清之日止。

　　3.如任一方在合同期间无任何理由单方面终止合同，由责任方承担因此造成的损失，并负责赔偿对方合同期总金额25%的违约金。

　　4.一方因政策规定或其它特殊原因需要终止合同时，须提前30天通知对方，由甲乙双方协商解决。若不按照约定提前通知对方，由违约方承担支付对方合同总金额15％的违约金。

　　5.因不可抗力因素导致本合同不能履行，合同终止，双方不负违约责任。

　　6.合同的变更、解除和终止，均不影响本协议违约责任条款的效力。