员工实习合同模板汇编5篇

时间:2021-08-31

  在人们生活水平不断提高的社会中,合同出现的次数越来越多,它是解决民事关系目前最好的方法之一。那么大家知道合同的格式吗?下面是关于员工实习合同5篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

员工实习合同模板汇编5篇

员工实习合同 篇1

  甲方:____________________________ (聘用方)

  乙方:____________(受聘方) 身份证号:_____________________ 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为实习员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本实习合同,共同遵守本协议所列条款。

  一、实习合同期限

  1、本合同为无固定期限合同,自 年 月 日起至本合同约定的终止合同的条件出现之日止(乙方符合甲方要求,能胜任工作岗位)。

  二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在______________工作岗位。

  三、甲方聘用乙方的实习期月薪为________________元。实习期满后(前提是拿到毕业证),并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订正式劳动合同。

  四、甲方的基本权利与义务

  1.甲方的权利

  a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度; b.在实习期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任; c.实习期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责; d.实习期间,乙方不享受公司社保与其他福利。

  2.甲方的义务

  a.为乙方提供必要的工作条件;b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;

  五、乙方的基本权利和义务

  1.乙方的权利

  a.享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

  b.实习期间如变更单位,须提前一个月通知甲方,双方协商终止实习合同;

  2.乙方的义务

  a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务; b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务; c.维护公司的声誉、利益的义务。

  六、甲方的其他权利、义务

  a.实习期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同; b.乙方有突出表现,甲方可提前结束实习,与乙方签订正式劳动合同;

  a.实习期满,有权决定是否签订正式劳动合同; b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利; c.反对和投诉对乙方实习身份不公平的歧视

  八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。

  九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。

  甲方:(盖章)________________

  签约地点:__________________

  乙方:(盖章)____________

  签约日期:_______________

员工实习合同 篇2

  甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、实习期限

  实习期限自 年____月____日至 年____月____日。(注:实习期限为三个月。之后可以再签一份为期三个月的实习合同。实习期最长不超过6个月。)

  二、实习内容

  1、在乙方实习期间,甲方为乙方指派一名员工担任实习指导,负责指导乙方进行实习。

  2、乙方在实习期间,应该虚心学习,发扬认真求实、踏实肯干的精神,展现大学生的精神风貌,完成指定的任务。

  3、乙方同意根据双方协定,在________岗位进行实习。

  三、实习期间的劳动保护和劳动条件

  1、 甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方工作时间,一般每日不得超过1小时。

  2、甲方为乙方在实习期间提供必要的工作条件,制定工作规范、劳动安全、卫生制度及其标准。

  3、在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生工作等方面进行管理、保护的权利和义务。

  4、甲方负责对乙方在正式实习前进行职业道德、业务技术、工作安全及有关规章制度的教育和培训。

  四、实习期间的劳动报酬

  1、乙方在实习期间,甲方按每月1000元的实习补贴给予乙方报酬,实习未满15天的,甲方有权不支付报酬。实习补贴于每月 日统一结算。

  2、乙方在实习期间的其它报酬及加班时段的报酬按照双方约定执行:

  五、实习期间的保险福利待遇

  1、甲方为乙方在实习期间购买人身意外伤害保险,费用由深圳市慈善会承担。

  2、乙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等待遇,及在发生损害时的同等补偿标准。

  六、实习期间的劳动纪律

  1、乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度;严格遵守安全卫生制度和工作规范;

  2、爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高职业技能。

  3、乙方违反劳动纪律的,甲方可予教育纠正;违反法律的,移交司法机关处理。

  七、合同的变更、解除

  1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。

  2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

  3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  八、争议处理

  因履行本合同而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决,协商不成的可提交深圳市劳动仲裁委员会申请仲裁。

  九、其他约定

  1、甲乙双方还就以下事项达成约定:

  甲方在按规定程序接受乙方实习后,可享受深圳市慈善会对实习大学生每人每月补助1000元及同时购买意外保险费用,深圳市民政局、深圳市民间组织管理局、深圳市慈善会不承担除上述补贴之外的任何义务和法律责任。

  2、本合同未尽事宜,按国家有关法规执行或由双方协商解决。

  3、本合同自签订之日起生效。

  4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章)

  代表人签名________________ 乙方签名:________________

  ____年____月____日 ____年____月____日