企业安全生产月活动总结

时间:2021-08-31

企业安全生产月活动总结

企业安全生产月活动总结1

  按照某某文件精神,我公司组织管理人员认真学习,研究工作、制订实施方案,并动员了全体员工落实活动,大大增强了全员安全意识,不断促进和完善安全生产制度。由于领导认真贯彻上级文件要求和全体员工的共同努力取得了保安全生产、稳生产秩序,促进了经济效益大提高的好成绩。六月份生产销售总值超过了月平均销售目标和历史最好水平,扎扎实实把抓安全生产落实到了促进生产发展的实处。总结安全月活动,具体实施了以下工作。

  一、成立安全生产月及安全生产大检查活动(以下简称活动)领导小组,组建活动安全网络,大造安全生产声势。公司在这次活动中,在原有的安全生产领导小组及其成员基础上补充生产一线各车间负责人组成安全生产月活动及安全生产大检查领导小组,总经理担任组长。在此基础上,各车间班组设立安全监管联络员共5人,形成自下而上的安全网络组织。进入“安全月”的前一天,我们就在厂区醒目位置悬挂了三条大型安全生产口号横幅标语;进入活动期,公司先后出黑板报三期,出安全专栏二期,向员工公示公司安全生产现状,同时利用职工阅览室宣传“安全月”,阅读学习报刊杂志,了解“安全月”活动的近况新闻,通过这些组织宣传工作,极大地强化了全员安全意识。

  二、开了“三个会”,组织“二个大检查”。公司对执行行办的安全生产会议精神行动早、动作快,于5月29号至6月初,召开了以安全生产为专题的党委扩大会议、领导班子会和全体员工安全活动动员大会,会议主要内容就是贯彻某某文件的“三项意见、四点要求”和“六个要做好”的精神。使全国首次安全生产月活动人人皆知、家喻户晓,激发了全体员工自觉参与活动的积极性,营造了安全生产活动的活跃气氛。

  六月初,公司全体领导带队,员工代表参与,搞了一次全面的安全大检查,检查覆盖面包括生产车间、设备、配电房、电气线路、办公楼、食堂、宿舍、仓库、高危物品、招待所、锅炉房、消防器材及设施、上墙制度及安全责任制的分层落实等等,对大检查中只要觉得是安全隐患问题,由专人分类登记,拟订整改措施,专人负责,有的是现场检查,就地指定专人及时整改,活动期间,整改和清理有关不安全隐患二十余处,如配电房警示标志,车间化学药剂存放条件及车间电线乱扯乱拉现象等,都得到了及时整改,并达到安全生产要求;制订和修改安全生产制度及安全操作规程十一条。六月中下旬再一次对公司安全生产进行了大检查,并验收了有关隐患的整改工作,总的情况是:生产现场文明卫生,生产秩序良好,生产设备性能完好率100%,消防器材完好有效使用率100%,主要工种、工作的制度上墙率100%。“安全生产月”活动和公司召开的“三个会议”“二个大检查”推动了公司安全生产工作深入开展,为公司增添了新面貌、新气象,注入了新活力。

  三、以教育为本,文修武练,提高全员安全意识和战斗力。在安全生产及其活动的实践过程中,我们体会到除领导重视负责是必不可少外,以下两个方面是安全生产的重中之重。

  1、安全知识、认识和观念。安全生产事关职工生命和企业财产安全、事关社会稳定,只有全员懂得安全知识,提高安全对生产要重性的认识,只有集中力量抓安全生产,坚持安全第一,使职工和管理人员都牢牢树立起安全意识,真正警醒起来,才能真正保障企业生产的安全运行。

  2、严格遵守安全生产责任制和安全操作规程。“安全生产责任重于泰山”,在企业内部,各部门、各生产车间班组也要按照各自分工坚守岗位,切实负起安全责任,并实行按制度奖罚分明,对检查出的隐患整改及时到位。实践证明,安全生产责任制能切实做到防患于未然,对于生产事故的发生能起到明显的遏制作用。

  据以上体会,为了提高全员安全文化知识和安全防范技能,强化安全意识和安全制度责任化理念,在对全体员工经常性的安全生产教育基础上把握安全生产月活动创造的有利条件,适时举办安全生产知识培训和防火安全练兵活动。六月中旬,公司将20xx年全国安全生产月全员教育学习资料分发给每个员工学习,活动领导小组具体指导,并根据公司实际,按“安全生产月”全员教育考试卷中选题,组织全体员工进行笔试答题,填写答题卡。安全理论知识学习,丰富了全体员工的安全知识,武装了头脑,有的员工还深有体会地说:学习使我们开阔了眼界,过去不知道的安全范围和隐患涵义等知识,现在在学习中得到了补充。全体员工决心在工作生产的实践中,具体应用新学到的安全知识。下旬,公司根据全员理论学习的基础,专门请安全主管部门的专家来公司给员工讲解安全知识的应用,并抽出半天的时间,举办了全员现场实物消防练兵活动,活动按车间分组、竞赛练兵,使员工懂得和掌握了正确操作灭火器和水龙栓的技术。通过安全理论学习和实际操作练兵活动,全体员工既懂得安全的重要性,又能实际操作,提高了安全防范能力和自我保护能力。

  这次全国首次安全生产月活动进入总结阶段,但安全活动是一项长期的工作,公司领导对这项工作十分重视,不论过去和现在,公司在安全问题上投入了大量的精力、人力和财力,从成立安全生产领导小组、建立安全网络组织、配装安全设施、制订安全制度,到培训员工安全知识、组织安全演习,组建义务消防骨干队,不断检查、发现、整改安全隐患,赢得了安全生产连续七年无事故的好成绩。公司将以这次全国安全生产月活动为新的起点,进一步加强对安全工作的领导,加大安全生产监管力度,严格执行各项制度,严格遵守劳动安全操作规章,促进安全工作更上一层楼,为公司的生产建设进一步创造良好的安全环境。

企业安全生产月活动总结2

  油田公司“安全生产月”活动安排,为“安全生产基础年”活动,天然气公司于6月份了以“遵章守法,关爱生命”为主题的“安全生产月”活动,回顾总结月来的活动,主要有三个的特点:

一、精心策划、详细部署

  今年是“安全生产基础年”,我公司把“安全生产月”活动“基础年”活动的亮点而。从5月份开始,就着手“安全生产月”活动。在收到油田公司“关于05年‘安全生产月’活动的通知”文件后,成立了“安全生产月”活动,由公司主管安全的副经理吕金光担任组长,活动下设办公室,活动的组织、实施和工作,办公室主任由质量安全环保科高级主管潘国政担任,活动的。5月17日,公司下发了《关于20xx年安全生产月活动的通知》,文件油田公司的要求公司安全生产状况,了活动的主题和,安排了活动的主要内容,并对各了要求:各,本的'地活动,分工,排出运行计划,活动实效。

二、营造、实施

  紧紧抓住活动主题,从5月份下旬开始,迅速掀起了“安全生产月”活动学习、宣传和教育的热潮,营造“安全生产月”的舆论。公司制定了活动方案,并计划组织实施。

  1、在公司各基层醒目的地方悬挂了“遵章守法、关爱生命”“关注生命、平安是服”的横幅,张贴“安全月”宣传画,在公司范围内营造“安全生产月”活动的。

  2、组织公司员工上网观看油田公司网站和天然气公司网站播出的安全生产宣传片。

  3、组织公司员工参加“安全生产普法教育”知识答卷活动,有374人参加,普法教育答卷,使员工安全生产知识,了员工安全意识。

  4、参加大港区举办的“安全生产月”活动日,协助营造大范围的“安全生产月”。

  5、全公司范围内事故案例分析活动,组织员工以“三违”带来的危害为主题,以在身边的典型事故或未遂事故案例分析活动,分析原因,大讲“三违”带来的恶果,预防和纠正措施。评审,评出事故案例稿件3篇,公司将奖励。

  7、组织天然气管理站、天然气站、CNG管理站分别应急演练活动。

  (1)6月16日,天然气站组织全站人员了球罐底部法兰泄漏应急预案的演练,演练,职工熟悉了抢险工具的使用方法,了职工的应急抢险能力,也暴露了问题,如各车间人员之间不默契,抢险过程不流畅,有些人员对流程不熟悉,今后还要多加训练。

  (2)6月26日,CNG管理站在母站了一场应急演练,内容为加气接头“O”型刺裂,气体泄露,启动三级A类预案,要求员工穿好防火服,消除静电,关闭压缩机和撬车内所有闸门,人员手持灭火器待命,模拟拨打消防电话。这次演练,了员工熟练、情况的能力,以应付生产中的应急情况。

  (3)天然气管理站,本站特点,在6月份分别在南所的沧州末站和大港分输站组织了管线漏气等小型应急演练,演练员工应急能力,防止事故的和事故的危害。

  8、编写、发放“雨季防雷电知识宣传材料”,让员工雷雨天在建筑物附近和室内室外时应该注意的,雷击伤害事故防范措施,岗位员工自我保护能力,防止雷击伤害事故的,大大了防雷避电知识。

三、监督检查,注重实效

  在“安全月”期间,把“安全生产月”活动的监督检查、隐患整改和年度检测工作的上,注重实效,掀起“天然气公司安全生产月”活动高潮。

  公司“安全月办公室”季度考核,对各基层“安全月”活动情况了检查,并现场提问岗位员工对安全月活动的主题及本安全月情况,本次检查共问题39个,对查出的隐患和问题,能够立即整改的,基层立即整改,受条件限制无法立即整改的,也制定了防范措施并限期整改,检查,使“安全生产月”人心。

  在活动月中,还了安全消防设施的年度检测工作,了公司324个防雷避电接地、105个漏电保护器和484个静电、电器接地点的检测工作,,漏电保护器合格,对检测过程中的不合格点,分别给责任下发了隐患整改通知单,督促限期整改。现防雷避电接地的不合格点已整改完毕。