【热门】安全承诺书五篇

　　在学习、工作乃至生活中，说到书信，大家肯定都不陌生吧，书信是一种用书面的形式向亲人、朋友、同志问候、谈话、联系事宜的应用文体。那么你有了解过书信吗？下面是小编为大家整理的安全承诺书5篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

安全承诺书 篇1

　　一、 积极落实本岗位安全、环保、消防责任制，把日常工作与相关要求紧密结合，自觉遵守各项规章制度，并严格执行。自觉接受公司及分厂各级安全监督管理，在违反相关规定情况下自愿接受公司及分厂的相关处罚。

　　二、 保证班前班中不饮酒，进入厂区不吸烟。

　　三、 按公司及分厂要求配戴劳动防护用品，未按要求穿、配工作服、劳保鞋、安全帽不得进入生产岗位。上岗后按要求将安全作业证及上岗证插放于指定位置。检修过程中根据实际情况按要求正确配戴相关劳动防护用品如手套、防毒口罩等。

　　四、 在检修过程中要做到三不伤害，同时做好设备检修前检修后的确认及试车工作。

　　五、 严格执行《塑料一厂现场管理考核细则》中相关标准备，保证本岗位室内及现场卫生达到要求。及时清理检修过程中造成的废弃物，做到工完料净场地清。

　　六、 认真巡检，对重设备定期检查，发现隐患及时处理或上报。

　　七、 积极参加公司或分厂、工段、班组组织的各类安全培训或活动，认真学习相关安全知识和操作技能，确保自己达到岗位操作要求。

　　八、 特种工必需做到持证上岗。入罐及登高作业必须严格按照相关规定执行。

　　九、 对岗位范围内的消防器材、安全设施负保管、维护、清理之责任，不违章动用各类安全、消防设施，并有权拒绝其它人无故动

　　用岗位范围内的安全、消防设施。掌握预案中急求措施、火警电话，发解灭火器摆放位置，熟悉使用方法。

　　十、 服从领导，积极完成分厂、工段、班组要求的临时任务。

　　十一、 安全承诺书由本人签订，以条款如有违反，后果自负。

　　承诺人：xxx

　　时 间：xxx

安全承诺书 篇2

　　时维初夏，正逢第11个全国安全生产月到来之际，厂部对安全生产管理的工作要求也做了进一步提高。我们热电厂运行N值即刻积极响应，认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，实现全面提高广大员工的安全意识。结合热电厂生产现场的实际情况，我谨代表运行N值全体员工和我个人郑重保证在以后的工作中将做到以下几点：

　　1、 履行好岗位安全责任，为企业安全生产负责、为部门安全生产负责、为员健康工安全负责、为自己健康安全负责。

　　2、 遵守安全管理的各项法律、法规、规章、制度，不疲劳上班、不酒后上班、在上下班途中遵守交通规则，不超速行驶，骑电动车和摩托车的正确佩戴安全帽，切实注重交通安全。

　　3、 按规定着装上岗，穿戴好劳动防护用品，不带火种进入生产区，不在禁烟场所吸烟，严格遵守防火防爆。

　　4、 自觉遵守国家、行业和公司的各种安全管理规定，服从管理，与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人作斗争，努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、不忽视别人伤害”。

　　5、 严格按照公司关于本岗位《安全规程》和《运行规程》做事，做到不违章指挥，不违章操作，不违反劳动纪律，抵制违章指挥，纠正违章操作。

　　6、 在执行工作票中自觉接受公司各专业工程师的安全交底和技术交底，认真执行工作票中所列的各项安全措施，不抱侥幸心理。

　　7、 在各项日常操作中主动制止同事的不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本班组负责人报告;并督促相关人员及时予以处理。

　　8、 主动接受安全生产教育培训和考核，熟悉本岗位安全操作规程，掌握本岗位安全技能，懂得本岗位的危险性、预防措施和应急方法，做到会处理，会报警，会急救，会自救、会互救，会熟练使用各种工器具。熟悉各种灭火器材的使用方法和事故逃生线路。提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

　　9、 认真巡检设备，对设备缺陷早发现、早处理，杜绝“跑、冒、滴、漏”如：汽、水、油、风、灰、渣、煤、电的等现象发生，使之既安全又经济。

　　10、 严格执行安全生产临时用电的有关管理规定，坚决杜绝死拉乱接违规用电、加强绝缘监督检查，消灭隐患。

　　以上是我们运行N值在6月份以及以后工作中的安全保证，并做到认真执行;同时，也请大家有效监督。

　　保证人：

　　20xx-5-28日

安全承诺书 篇3

　　一、承诺内容：

　　为确保部门/矿点在生产经营过程中实现“三无”（即个人无违章、岗位无隐患、部门/矿点无事故），追求生产、经营安全零事故，本人自愿承诺做到如下：

　　（一）协助部门负责人督促、检查、帮助、指导各项安全管理工作，并在职责范围内承担安全生产相应监督管理责任。

　　（二）认真督促各部门执行有关法律、法规以及公司安全生产的规章制度、安全操作规程，并督促、检查执行情况；接受政府部门和公司领导的业务指导。

　　（三）负责组织新入职人员、复工人员和转岗人员的安全教育培训工作，并做好安全管理建档和上报工作。

　　（四）协助部门负责人组织制定和修改完善本单位安全管理规章制度和安全技术措施，岗位安全规程和其它安全规章制度；安全目标和考核指标及考核办法，经部门负责人报公司领导批准后实施。

　　（五）每周不少于两次到各部门检查作业人员（外协人员、机械）执行安全生产规章制度的情况，制止和纠正违章指挥和违章作业；负责排查本公司各部门事故隐患，对危及人身安全、财产安全的重大隐患，有权停止生产，并制定临时安全措施，同时立即上报；加强对作业现场安全设施、安全标志、安全用电、安全通道、危险点

　　、危害点、事故易发点的检查，使之处于良好状态，在检查中发现的问题和隐患及时督促有关人员进行整改，问题和隐患严重的应立即报告部门负责人，并做好各种记录台账。

　　（六）做好公司安全会议的各项准备工作，按照“五同时”的要求，总结、评比各工种人员安全工作情况，提出考评意见和改进要求。同时，广泛收集、整理员工提出的安全生产合理化意见和建议，并修改补充，完善规章制度，报公司领导批准后组织实施；

　　（七）积极参加本公司新建、改建、扩建、技改大修项目会审和验收工作，在施工中督促、检查安全技术要求的落实情况。

　　（八）根据相关规定和要求，督促劳动防护用品的发放和使用。

　　（九）认真准备各种安全培训资料，每月组织不少于一次的安全培训资料，

　　按计划完成培训工作。

　　（十）参加事故或未遂事故的调查分析，提出防范措施，负责做好事故的统计、上报、建档工作。

　　（十一）积极推进公司安全管理的各项基础管理工作和安全标准化达标工作。

　　（十二）积极、主动完成部门及公司领导交给的各项安全工作任务。

　　（十三）严格遵守劳动纪律不脱岗、离岗、串岗、睡岗，不带病上岗，不酒后上岗，不带情绪上岗，上岗前不服用催眠药物。

　　（十四）在工种和生活中团结互助，发生事故时，积极参与事故抢险救灾、抢救伤员。

　　（十五）督促、检查、指导各部门兼职安全员和外包单位专职安全员的各项安全管理工作。

二、考核

　　（一）公司部门负责人具体对专职安全员的安全生产工作，每季度进行一次考评和根据生产经营实际情况不定期进行抽查，年终进行综评。综评成绩分为：好、中、差，分别报分管领导和安全环保部备案。

　三、奖励：

　　对生产、经营安全管理年终综评成绩为好的、并且安全工作表现特别突出的部门及人员，公司安委会根据公司安全指标完成情况及各人安全责任的大小，按照《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项奖励条款给予奖励；对综评成绩为中的、在公司内部给予通报表扬。

　四、惩罚

　　（一）岗位职责范围内发生伤亡和财产损失安全责任事故造成的直接经济损失金额，达到《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项处罚下限，按照《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项处罚条款进行处罚。

　　（二）岗位职责范围内发生的安全责任事故造成的直接经济损失金额，达不到《新希望化工投资有限公司安全管理办法》中安全专项处罚下限、并超过公司安全控制指标的，按照公司《安全奖惩制度》进行处罚。

　　（三）岗位职责范围内发生控制指标内事故、事件，事发部门按照“四不放

　　过”原则提出处理意见，报公司安委会审核、批准执行，安全环保部进行备案。

　　（四）岗位职责范围内发生隐瞒事故不报、不论事故大小，一次处 100元以上 500 元以下罚款。

　　（五）对年终综评成绩为差的给予通报批评，并向直接领导做出书面检查。

　　（六）以上条款被处罚一条或岗位职责范围内安全工作失误被媒体曝光的，一律取消年终评优资格。

五、承诺期限：20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　（ ）部门负责人签字：

　　承诺人签字（不允许代签）：

　　年月年日 月 日