学校教师节的讲话稿范文（精选3篇）

　　在学习、工作生活中，用到讲话稿的地方越来越多，讲话稿是指把在一定场合下所要讲的话事先用文字有条理的写出来的文稿。相信许多人会觉得讲话稿很难写吧，以下是小编整理的学校教师节的讲话稿范文（精选3篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

　　学校教师节的讲话稿1

各位老师、同志们：

　　在这丹桂飘香的美好时节，我们欢聚一堂，隆重庆祝第xx个教师节，并颁发实验教育奖。尊师重教是中华民族的优良传统，是中华文化绵延不绝的原因所在;国运兴衰，系于教育，作为教师，我们感到骄傲和自豪。借此机会，请允许我代表学校党委、行政向全体教职工表示热烈祝贺和亲切慰问！向获得表彰、奖励的教师和集体表示祝贺！

　　过去的一年，是实验学校继往开来、不断进步的一年。在全体教职员工的共同努力下，学校在教育教学、管理服务、教育产业发展等方面都取得了较大的发展，办学质量和办学效益都有了较大的提高。学校办学基础更加扎实，品牌效益日益明显，校园和谐，人心思进，领导重视，社会关注，各项工作都呈现出良好的发展势头。

　　一年来，我们坚持解放思想，实事求是，不断创新，努力打造实验品牌新的亮点。制定《五年发展规划》，集思广益，共谋发展。实施人本管理，坚持校务公开，营造和谐校园。突出教育教学工作，积极探索新时期学生健全人格教育的实施途径与办法，做实做新"三节一周"和主题教育活动。全面推进家校共营计划，凝聚教育资源，丰富教育元素，形成教育合力。

　　一年来，我们切实转变质量提高方式，教育教学成绩再上新台阶。建立推进教研活动的长效机制，设立多种学术传授交流形式。调整评价指导思想，创新评价制度。加强年级组、学科组、备课组的建设。全面总结新课程经验，构建各学段课程建设系统。学校办学质量在稳定中提升，学生学业成绩再创新高。高中部顺利通过国家级示范高中暨高中教学水平评估验收。小学部探索学生综合素质培养与评价取得新进展。中考继续保持领先，高考实现新的突破，教学质量表现出稳健的发展势头。师生在各级各类竞赛活动中，表现优异，成绩骄人，充分展示出学校教育活动的效果和影响。不仅为学校，为深圳，还为国家争得了荣誉。

　　一年来，我们强化中心意识、服务意识，各项工作协调发展。学校后勤社会化顺利完成。主动服务、优质服务的工作理念进一步加强，办学条件进一步改善，校园生活安全和谐。教育产业成效明显。

　　实验在发展，在进步;实验品牌在创新，在丰富。在此，我谨代表学校党委和行政，向每一位教职工表示衷心的感谢，感谢你们勤奋扎实的工作，感谢你们创造性的劳动，感谢你们为学生的成长和学校的发展所作出的无私奉献，正因为有了你们的努力与付出，才有实验今天的成绩与荣耀，才有实验更加美好的明天！

　　实验学校是实验人的家园，它承载着每一个实验人的梦想，也承载着深圳市民殷切的希望。面对教育不断加快发展的新形势，我校如何在日趋激烈的教育竞争中抢占发展制高点，增强办学活力，进一步提高人才培养质量，提高管理和服务能力，实现学校新的发展目标，已成为摆在我们面前的重要课题。在憧憬实验灿烂美好的明天的同时，我们也深深感到使命光荣，责任重大，需要我们站在新的起点，重新出发。

　　坚持教育理想，铸造崇高师魂，应成为我们不变的追求。今年教师节的主题是"学习英模教师，弘扬伟大师魂"。汶川地震中，灾区教师所表现出来的精神，令人感奋。教育，不能没有理想，因为它联系着国家民族的未来;教师不能不追求崇高，因为他从事人的塑造。教师职业的本质特性，就是影响人的心灵，提升人的人格境界。把学生培养成"人格健全，学业进步，特长明显，和谐发展"的"好学生"，让实验学子成为"自信乐观，文明礼貌，素质优良，品味高雅"的员工和公民，是我们为之努力的目标。

　　加强校本研修，不断提高专业水平，应是我们持之以恒的行为。学校的兴衰成败取决于教师。教师的水平和能力决定着学校培养人才的质量。深圳实验学校要实现新的发展目标，需要一支师德高、结构优、业务精的高水平的教师队伍。关注自己的专业成长，自觉地投身到校本研修的活动之中，应该是每一位教职工的责任，应该成为每一位教职工的自觉行动。不断提升自己的专业素养和理论水平，是教育发展的要求，学校发展的要求，学生发展的要求。

　　老师们、同志们，植根于实验教育的这片沃土，需要我们拥有健康的体魄、乐观的精神、不懈的追求，需要我们以诚信、包容去对待他人，需要我们以爱心、激情去呵护鼓励学生，让我们振奋精神，同心同德，锐意创新，把工作做得再扎实一点，再全面一些，再鼓一把劲，推进工作再上新台阶！

　　最后，祝全体教职工身体健康，节日快乐，工作顺利，事业有成！

　　谢谢！

　　学校教师节的讲话稿2

尊敬的各位老师：

　　大家下午好！

　　金秋时节，硕果累累。我们齐聚一堂，共庆第xx个教师节。首先，请允许我代表学校，向辛勤耕耘在教学一线的全校教职员工致以亲切的慰问！向受到表彰的各位老师表示热烈的祝贺！向长期以来关心学校发展的老同志，特别是一直以来默默支持学校发展的陈晓梅老师表示崇高的敬意！

　　俗话说，百年大计，教育为本，教育大计教师为本。有一支勤学善思、乐教善研的教师队伍是一个学校立足和发展的关键所在。近年来，学校紧紧围绕全面推进实施素质教育，践行幸福教育，切实加强教师队伍建设，一是切实抓好教师的师德建设，培育敬业爱生无私奉献的优秀教师队伍。认真组织教师学习相关法规，提高教师依法施教的自觉性和主动性，大力宣传和弘扬优秀教师的先进典型事迹。刚才五位优秀教师代表做了典型发言，他们是我们全体教师的优秀代表，我听了他们的发言深受感动，深受鼓舞、深受鞭策。我们为有这样一支优秀的教师队伍而感到骄傲。从他们身上我看到了胜利四小、黄河双语学校的未来和希望。二是切实抓好教师的专业发展，提高教师的综合素养和能力。学校注重教师的专业成长，组织教师开展业务学习，走出去请进来，锤炼教师队伍。今年上半年以来就有37人次参加了各种形式的培训和学术交流活动。在教师专业发展方面，陈晓梅老师给了我们巨大的`支持，从她身上我们看到了一个老教育家对教育的仔仔追求和热爱。让我们再一次向陈老师表示感谢。三是切实抓骨干教师队伍建设。今年上半年推选产生了东营市管理中心参加骨干教师培训的人选，学校组织骨干教师拟定了个人成长计划，有条不紊地推进骨干教师的成长和发展。四是关心教师成长，关心教师发展，关心教师的身心健康。对部分教师岗位进行了适当调整。关心青年教师的发展问题，婚恋问题等等。组织完成了中级职称教师、五年进编教师的考核工作，即将完成聘任；今年学校决定将为聘任的教师进行查体，并建立健康档案。

　　老师们成绩只能说明过去，在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到，学校目前处于又一个发展的关键时期，面临诸多挑战，任务艰巨。一是教师队伍年轻，教师的综合素养和能力待提高；二是骨干教师队伍，数量相对较少，质量待提高。特别是缺乏在一定范围出类拔萃的优秀教师。三是学校办学机制灵活，留住优秀教师需要采取更有效的措施和办法，需要进一步提高聘任教师的待遇。四是需要更加有效的办法撬动教师的专业发展，使其成为教师的自觉。

　　为此，在我们热烈庆祝教师节之际，我想对全校教师提出五点希望：