县委办公室领导班子在县委的正确领导下,团结和带领办公室全体同志,紧扣县委的重大决策和工作部署,围绕“忠诚、责任、严谨、进取、奉献”的工作要求,积极主动开展服务,扎扎实实抓好工作,真正做到参谋有道、协调有方、督查有效、保障有力,优质高效地完成了各项工作任务,确保了县委各项工作协调推进、有序运转,得到了县委领导的高度肯定,年度考核被评为优秀单位。现述职述廉如下:
一、注重学习,干部思想政治素质明显提高
过去一年,我们始终将学习作为一种政治责任、一项重要工作,认真组织,创新载体,努力做到学以致用、用以促学。一方面强化理论学习。认真学习党的十八大精神和上级党委、县委的重大决策,原原本本地研读、实实在在地讨论,通过学习,切实提高干部的理论素养,夯实干部的理论功底。充分利用“周一学习夜”和“干部学习论坛”等平台,加强学习交流,促进成果共享。另一方面强化宗旨意识。进一步加强对全体干部宗旨意识、服务意识的教育,坚决执行县委的有关决策部署。进一步强化大局意识、奉献意识、责任意识和窗口意识,人人争做干事创业的先锋,处处体现服务发展的成效。
二、强化管理,班子建设和干部管理进一步加强
过去一年,我们深入推进干部队伍建设,着力打造高素质的干部队伍,切实提升办公室整体战斗力。 一是在凝聚合力上下功夫。班子成员按照分工认真履行职责,创造性地开展工作,做到相互协调、相互沟通,办公室重大问题都在充分酝酿的基础上由集体讨论作出决定,树立了县委办公室领导班子既讲团结又讲民主的良好形象。二是在激发活力上下功夫。过去一年,多名德才兼备的干部被提拔,担XX县管干部和中层正职,增添了新鲜血液,增强了办公室活力。三是在营造氛围上下功夫。全办上下、科室之间、同志之间和睦相处,相互理解,相互支持,团结共事,办公室整体效能得到充分发挥。通过开展谈心交流、周末党员活动等,极大地增强了工作向心力。同时,积极创造条件关心退休干部,为老同志老有所学、老有所为、老有所乐提供了很好的平台。
三、统筹推进,办公室各项工作高效运转
(一)辅政助谋成效明显。过去一年,我们围绕“打造县委县政府核心智库”的目标,突出主题、狠抓专题,有效地推动了调查研究、决策建议等工作的全面进步。一是调查研究有新成果。重点围绕“小县大城”、“山区经济转型发展”等课题进行前瞻性研究,紧扣全县中心工作开展了“当前我县统筹城乡发展水平”、“构建幸福天台”、“打造天台城市第一湖始丰湖”,以及工业园区、现代农业园区、城乡供水一体化、国有资产管理体制改革等18项专题调研,许多调研成果得到领导和专家的肯定,有的直接转化为决策。其中,与省委政研室共同调研完成的《XX县积极探索山区经济转型发展新路子》在《浙江政研》专报上刊发,并得到省领导的批示肯定。及时拟定年度县领导重点调研课题,跟进督促、抓好落实,共收集县领导调研文章44篇,其中市级以上刊物刊登26篇。密切关注中央、省市政策动态,第一时间做好解读工作,并结合天台实际提出对策建议,共解读政策信息20多篇。紧贴县委县政府工作部署,在深入开展调研的基础上,起草出台了9个政策意见,涉及扶持中心镇发展政策、户籍管理制度改革、“信用体系”建设、推进回归工程、缓解中小企业融资难题、理顺工业园区和农业园区管理体制等领域。重视抓好办刊工作。政研工作经验在全市推广,政研考核全市第一,被评为全市政研系统先进集体。二是综合文字有新提高。牢固树立精品意识,每一篇综合文稿的起草,都力求紧扣中心大局、紧贴领导思路、切合工作实际。县委全会、县经济工作会议、向上级领导的工作汇报、在省市重要会议上的典型发言,以及在首届天台商人大会、城市转型破难攻坚动员大会、旅游工作会议暨创国家5a旅游区动员大会、全县政法、信访、平安工作会议等材料,各界反响良好。三是信息工作、宣传报道有新亮点。充分发挥党委信息下情上达、上情下达的总枢纽作用,及时为各级党委了解情况、制定决策和指导工作提供信息服务。党委信息工作保持省市领先,获省市表彰。全年共有26篇转报中办,其中《基层建议完善社保政策消除重复参合参保现象》被中办录用后得到中央领导批示,加速了我国相关政策的完善;《XX县建立选派村党组织“第一书记”制度推动党员干部直接联系服务群众》、《XX县依托“四头工作法”构筑立体化信访维稳格局》、《XX县推行部门纪检组织“统派直管”监督模式》等107篇反映我县重点、亮点工作的信息被省市录用,14篇得到省市主要领导批示。共编发《天台信息》34期、《每日经济摘要》235期、《每日安保信息》45期、《XX县溪头区块征迁工作简报》32期。积极采写有深度的稿件,在市级以上纸质新闻媒体刊发稿件300多篇,《浙江日报》、《台州日报》的录用量、头版头条篇数创最高纪录,其中,《天台:小县大文化》、《“微天台”服务大民生》等稿件在《光明日报》、《浙江日报》头版头条刊登,县委报道组被浙江日报社和台州日报社评为先进集体。
(二)综合协调顺畅高效。过去一年,我们牢固树立大服务、大协调的理念,在改进作风密切联系群众上做表率,努力做到服务大局的水平更高、服务领导的能力更强、服务群众的效果更实。一是办事严谨有序。坚持完善“一年一要点”、“一月一例会”、“一周一张表”、“元旦春节期间一安排”等制度,增强工作的计划性和预见性。加强与县几套班子、部门及乡镇之间的协调,与基层的联系,靠前理清县委工作脉络,统一思想,为县四套班子、全县各单位有序推进县委中心工作夯实了基础。在“中国旅游日、首游天台山”、道教南宗文化周和国清寺庆典等重大活动中做好沟通协调作用,确保活动成功举办。高效妥善做好突发公共事件处置工作,得到上级高度肯定。二是办会精简高效。对全县性会议靠前统筹,从严控制会议数量与规模,坚持少开会、开短会,会中加强督查,狠抓会风,提高会议的实效性。三是办文细致规范。进一步精简文件和简报,推行无纸化办公,坚持少发文、发短文。规范公文制发程序,努力做到办文零差错。四是各项工作全面提升。扎实开展保密检查教育、管理和培训工作,强化网络平台的预查功能,确保各单位无失(泄)密事件发生。强化密码通信主体工作,优化电报办理流程,电报办理质量和效率进一步提高。及时调整法治建设领导小组和联络员队伍,分解任务,明确责任,连续两年成功创建浙江省法治县(市、区)工作先进单位,受到省委通报表彰。坚持实事求是写史,完成《中共天台地方史》(1949年-1978年)二稿修改,进一步完善爱国主义教育基地制度管理,3篇专题文章被《台州党史》刊登,得到省、市党史部门的一致好评。
(三)督查工作扎实有力。过去一年,我们围绕县委中心工作,狠抓督查考核,全年共报送督查专报46期,印发督查通知25期、督查通报73期、办理领导指示件25期、领导微博交办30件。一是市定考核督评成绩突出。2012年度市定党建工作责任制考核我县获全市第一名,市对县分季度督评工作获北三县板块第一名。二是督查工作成效显著。抓制度创新。建立重点项目“专项考察督查”制度、“市定考核月联席会议”制度、“重难点工作乡镇(街道)、部门联动响应制度”等具体的工作制度,不断规范督查行为,促进督查工作制度化、规范化和经常化。抓责任落实。紧扣“产业突破”、“城乡提质”、“民生改善”、“改革攻坚”和“强基创优”五大行动,共分解了293项县重点工作,出台了分工抓落实方案,将责任细化、具体化,建立“督查账本”,实行“对账督查”,确保“责任到人,限期办结”。抓项目推进。建立重点工作项目库,做到项目逐个跟踪、问题逐个反馈、工作逐个比较;对可量化的县重点工作项目实行一周一例会、半月一跟踪、一月一通报;在重点工程实地督查时都邀请新闻媒体全程参加,将项目进度和负责人发言在电视台、天台报专题、专栏进行播(刊)发。抓督评促进步。对市定督评项目、招商引资签约项目及其他县委县政府关注的重点项目实行“一月一督评”制度,由县主要领导带队,项目分管(联系)县领导、各所涉乡镇(街道)、部门参加,组成督评组,先组织实施现场踏看,再召开督查点评会议,由县相关部门、县分管(联系)领导进行点评,最后打分排名,营造全县互学赶超的良好氛围。三是考核工作更加优化。在考核的针对性、科学性、差异性上下功夫,实行项目化考核办法,重点考核乡镇(街道)分类竞赛、破难攻坚四大行动等重点工作、重点项目的落实情况;突出个性项目设置,加大破解难题等重点工作分值,凸显实绩导向,强化绩效评价体系公平合理科学;实行分口联评,加大社会公众评议分值,强化 “全程督查、过程考核”;适时召开考核分析会,针对不理想的项目,分析原因,查找对策。