导语:坚持把服务优先、百姓至上的要求落实到党员干部为民办事的具体实践当中,不断提升群众对城建工作的满意度。下面是小编给大家介绍的文明单位工作总结,欢迎阅读。
一、学校概况
学校现有25个教学班;学生人数998人;教职员工78名;专任教师75人,学历全部达标,大专以上学历的教师有58人;大专以上学历教师占专任教师总数的73。4%。
学校本着"外塑形象,内重质量,强化管理,全面提高"的办学目标,狠抓师生素质同步发展,铸造了一支事业心强,勇于创新,乐于奉献,素质高强的教师队伍,学生也得到了主动、和谐、健康的发展。
学校先后获得广东省美丽校园建设单位、广东省绿色学校、湛江市一级学校、湛江市文明单位、湛江市化园式单位、湛江市师德建设先进单位、徐闻县十佳学校等一系列荣誉。
二、主要工作
我校于1997年被授予湛江市文明单位的称号,在党的教育方针指引下,我校始终坚持以精神文明建设为动力,遵循依法治校、以德育人的办学理念,大力推进素质教育,努力实践"三个代表"的重要思想及科学发展观,切实将争创文明单位摆在学校工作的重要位置,优良的校风已经形成。回顾创建市文明单位的历程,我们着重抓了以下几方面的工作。
明确文明创建工作的重大意义,按上级工作部署,学校建立了创建领导小组,制订了创建工作计划、安排了活动内容,营造创建工作的良好氛围,突出文明创建的中心内容。通过召开校会、主题班会、开展队活动、社区活动、宣传公民基本道德规范、学唱公民道德歌、贯彻小公民道德牵手行动计划、发出告家长的一封信等,营造了浓烈的创建氛围。
三、主要成绩及体会
(一)学校方面:
两年多来,创建工作促使学校师生参与文明单位创建的意识更强,师生行为更加自觉,文明细胞的建设更加扎实:学校管理水平再上新台阶,正朝着更加有序、更加规范更加科学和更加扎实的方向迈进,领导班子的凝聚力和战斗力进一步增强,
(二)教师方面:
在创建过程当中,教师师德修养和业务能力得到明显提高,一些先进教师受到不同层次的表彰,近年来,获得各级荣誉的达20人次。
(三)学生方面:
学生在和谐的校园里健康成长,知识得到增长,能力得到锻炼,取得了一系列成绩。
(四)几点体会:
在文明单位的创建工作中,我们必须坚持"四个必须",即必须加强对文明单位创建工作的领导;创建工作必须和领导集体的建设有机结合,紧紧抓住"人"这个核心;创建工作必须从大处着眼,与学校的文化、品牌建设相结合;必须与学校中心工作相结合,注重实效,不走过场。
四、存在问题和今后打算:
一是学校教学设施老化严重,甚至严重落伍,特别是办公设备,学生课桌凳,教室黑板、门窗等。二是学校办学经费极其紧张,许多事都是心有余而力不足。我们只有精打细算,将每一分钱都用在刀口上,一件一件的办好事。
在总结创建工作的同时,我们清楚地看到,创建文明单位是一项长期的系统工程,我们将在上级的领导下,在全校师生员工的努力下,与时俱进,不断地迎接挑战,为开创海安镇中心小学美好的明天再接再厉,催马扬鞭!