公司员工个人辞职报告

　　在公司呆了一段时间后，介于某些原因我们会选择离开，这时就要静下心来好好写写辞职报告了。相信许多人会觉得辞职报告很难写吧，下面是小编精心整理的公司员工个人辞职报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

公司员工个人辞职报告1

尊敬的领导：

　　您好！

　　在我们公司工作工作福利不错，但是工作压力实在是太大。我作为一个刚毕业不久的大学生，进入到公司也是保证期待而来，但是公司的上边方式压力让我慢慢的与公司越走越远。

　　以前我认为走到社会上，随便一份工作我都能够做好所以也怎么在意工作的压力，反而觉得有压力的公司工作更具挑战性，但是我也忽略了自己的能力，对我们来说，一个刚进入行业的新人，想要在岗位上做的更好，我必须要花很多时间去学习和适应，才行，如果没有足够的时间，半吊子的能力更本让我负担不起工作的沉重压力。

　　在我们公司很多员工都是老员工，他们的能力很强，也非常喜欢这份工作，早就已经适应，但是我作为刚来到公司的新人，不要说做好，就是完成都还是问题，而每个月我需要完成的任务都是和正式员工一样的量，不但工资比他们低，而且还要完成相同的工作，公司给我们的培训也很少，可以说完全要靠自己一点点的的积累。

　　或许我不是公司需要的那个人，我不能把公司要我做到的任务完成，于是我成为了部门里面垫底的，每天都要在沉重的工作压力下不断的去超越其他成员，还要经常和同事pk生活的重担对于一个刚出校门的人来说非常中，而且，pk虽然能够激发人的潜力，但是却不能给我我们多大的帮助，只会让我们一点点的的沉沦在赌博中。

　　对我们新人来说这是一次不公平的对赌，这严重损害了我们新人的利益，成为了老人积累资金的目标，我忍受了一个月有一个月，自己的工资原本不高，最后全部都落在了其他人的口袋，这是对我们的压榨，这已经让我更本生存不下去，如果一个公司不给新鲜血液成长的空间，就只会公司不断的落后与人，虽然竞争制度是好但是也要有个度。

　　我们不是随意压榨的对象，我们也需要生活，虽然没有经历过多少工作但是却也知道这是严重的伤害，我承受不住压力了。每天高强度的工作，最后辛辛苦苦付出的一切都化作了空气，谁又甘心呢，虽然公司给我们画了一个大饼，但是更本就不可能实现，这就相当于在伤害员工，我相信有能力的人会有收获。

　　但是我也相信，真正有能力的人又有谁愿意一直呆在这里，公司不知道培养自己的人才，不知道为自己的的工作努力就只会让业务业越做越窄，可能我的说法在公司严重不值一提，但是却真的希望公司能够改正，毕竟，不是每一个人都愿意把自己的真实想法说出。

　　此致

敬礼！

　　辞职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司员工个人辞职报告2

总经理：

　　您好！

　　从XX年到如今，在一起相处了快4年多时间，我也学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会，在良好的环境中工作和学习！在这样的态势下，我选择辞职，我确实有点舍不得，也想了好久！

　　选择辞职，不是因为赵总您对我不好，也不是赵总您给我的待遇不好，这点您也应该知道，自从来公司正式入职后，我从来都没有提过关于待遇问题的。我选择辞职，主要原因是：虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。而在一个环境里，工作时间长了，人没有了上进的欲望，而且有些倦怠的感觉。其实从XX年年的时候，这样的感觉就很明显。而我最不愿意地就是自己在这样的状态里生活与工作。

　　自从我离开学校踏入社会的那一刻起，我就有个梦想，要么拥有自己的事业，要么努力做个职业经理人，虽然目前我距离这两个都很遥远，但是我自己的梦想，我不能轻易放弃。要让自己成为独挡一面的能手，我必须放弃眼前的安逸，去新的环境磨砺自己，努力改变自己，突破自己，让自己真正的能够前进与成长。

　　而目前，我们公司的管理体系与态势以及组织机构，我觉得都与我自己的梦想不太一致，在这里，我可以取得还算不错的收入，但这个不是我理想的全部。您也是个做事业的人。我想，您能理解我的这个想法。

　　我将把手上的业务交接给小卢，或者，您可以另外安排一个人，我想在3月下旬左右完成交接工作，当然如果在3月下旬，事情还没有处理好，我会继续延迟时间，直到把一切工作交接清楚。所以广交会我也就不去了，您还是另外安排其他人，让他们做好准备。

　　我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请赵总尽管分配，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。另外，希望赵总不要挽留我，其实，离开我也是很舍不得，但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难，再说，心已经不能定下了，事情也不可能做的很好，我在这里继续呆着，也不会有什么突破，而且这些业务交给小卢，你也应该能放心他能把事情处理好，对公司也不会有什么损失。关于从xx月开始的到xx月底，我经手的并且我自己收回款子的业务提成，请老板能根据实际情况，结算好了，在任何您方便的时候还是汇给我原来的帐户。

　　谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！祝您及各位同仁工作顺利！

　　此致

敬礼！

　　xxx

　　20xx年xx月xx日夜

公司员工个人辞职报告3

尊敬的公司领导：

　　您好!

　　此时此刻，我已经开始逐渐的感觉到了自己在公司中的前景了，我感觉公司并不适合我，我的长项在公司里也得不到更多的发挥，所以经过一段时间的苦闷之后，我决定还是离开公司，寻找其它的发展，我在此刻向公司提出我的辞职申请。对于公司来说，我觉得很是惭愧!我也知道，在这里的所有的××公司中，我们公司的待遇是很不错的，而且公司对我这样的刚毕业的学生也很是照顾，这些我都感激在心!

　　可是，我为公司做的却让我自己非常失望，我不想成为公司的负资产!每次你问我签单了没有的时候，我心里是非常紧张的，但还是要说“我没签”，因为那是事实。您也可以说，你应该努力提高业绩而不应该没有信心。但是在×总带我们期间，越到后来越感到没有生气，没有激情，当然我并不在说×总的不好，我认为×总是一个非常有能力的人。这不是我期望的工作状态，我也认为这样的工作状态对哪一方都不好!我想说，我走并不是因为×总的离开，在他没走前，我就在想这个问题了。虽然×总是一个很出色的人，但他的许多东西我是学不来的。

　　以前在培训的时候，我是非常有感于你们的成长故事的：成长不是一帆风顺的，需要你去尝试许多!我自认我现在不是一个好的员工，但还是一个比较诚实的人，也可以说出我心中真实的想法：因为做得失败，所以要离开。当然××也许可以带领我们越走越好，但从现在来看的话还是一个未知。我也并不怕未知，因为离开后将会是一个更大的未知!人说年青人很幼稚，那是因为缺少历练，当这个年青人变成老年人时，他还是会说：“年青人真幼稚!”不去历练的话，他怎么知道他是适合当 ××还是适合搞××?所以，就算这是个将要后悔的决定，我也应该去尝试更多的东西。

　　我的离开并不是对公司不满，而是自己事实上真的不能够适应公司，我有着很多的不足之处，我在公司中的业务开展十分的不顺利，这是令我感到十分的无助的一面，虽然我工作经验不多，但是也不至于如此，唯一的解释那就是我不能够适应公司，我想我在今后的工作中还是需要继续不断的努力，我相信自己会做的更好!

　　最后祝愿领导和同事身体健康!万事如意!祝愿公司生意兴隆!

　　此致

敬礼

　　辞职人：×××

　　20××年8月23日