质量经理求职简历(2)
时间:2021-08-31
6、参与监督职责范围的纠正和预防措施活动
7、对相关人员进行培训教育,绩效考核
工作业绩:
1、没有被客户退过货。
2、培训了一支有战斗力的团队。
3、家能产品在市场上有一定的知名度,昆钢集团慕名而来,一次性签定600万元的购销合同。
4、通过研究实验证明:降低原材料成本的产品也能够满足客户要求和标准,平均每年为公司
降低节约材料成本大约95万元。
离职原因: | |
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公司名称: | 东莞清溪朗顺五金制品有限公司起止年月:2000-09 ~ 2002-11 |
公司性质: | 外商独资所属行业:五金矿产,金属制品 |
担任职务: | 生产部课长 |
工作描述: | 公司产品:金属椅子、电脑台、衣柜,都是出口欧美和日本。 第1年担任品质课长。第2年担任生产课长,负责冲压科的全面生产管理,对产品数量、交期、进度、成本、品质,人员安全进行管理控制,对相关人员进行培训教育,绩效考核。 工作业绩:没有被客户退过货。 |
离职原因: | |
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公司名称: | 东莞塘厦中华钢具家俬有限公司起止年月:1996-12 ~ 2000-09 |
公司性质: | 外商独资所属行业:五金矿产,金属制品 |
担任职务: | 品质部主任 |
工作描述: | 公司产品:不锈钢厨具、文件柜、储物柜、仪器柜、防火柜、衣柜、铝合金屏风、钢木结合家具等,其中仪器柜的主要客户是华为、中兴、大亚湾核电站,防火柜的主要客户是渣打银行、汇丰银行等其它银行。 刚开始第1年担任QC技术员工作,职责:负责来料、产品测试,品质管理远作及有关规范执行情况之查核,出厂前产品抽验。第2年担任品质工程师,职责:制定检验标准和QC工程图,QC统计方法应用推进,设计检验用具,对供应商进行改善辅导,对新产品的样板制作、试产进行跟进,针对生产现场做制程分析、进行改善活动,组织对客户投诉的问题进行处理及分析改善。 第3—4年担任品质主任,职责: 1、品质量计划的拟制及品质管理相关文件内容的落实及控制 2、负责对来料、过程、成品检验进行管理 3、负责不合格品处理的批准和评审 4、参与监督职责范围的纠正和预防措施活动 5、对相关人员进行培训教育,绩效考核 工作业绩:没有被客户退过货 |
离职原因: | |
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毕业院校: | 南昌大学 |
最高学历: | 本科 | 毕业日期: | 1996-07-01 |
所学专业一: | 机械设计制造及其自动化 | 所学专业二: | |
受教育培训经历: | 起始年月 | 终止年月 | 学校(机构) | 专 业 | 获得证书 | 证书编号 | 1992-09 | 1996-07 | 南昌大学 | 机械设计制造及其自动化 | 毕业证书 | |
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外语: | 英语 一般 | | |
其它外语能力: | 日本语二级 |
国语水平: | 优秀 | 粤语水平: | 一般 |
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