四、狠抓学生养成教育，创建文明和谐校园

　　从提高班主任素质和待遇入手，我校建立了一支顾全大局、敢于奉献、爱岗敬业的班主任队伍。在“创建文明城市”的春风中，各班在年级的具体组织下，圆满落实了学校布置的各项工作：

　　1、组织学生学习《金台中学“八荣八耻”》、《金台中学“勤学十条”》，狠抓学生养成教育，走“要成才先成人”，“不成才也成人”的教育之路，切实巩固安全、卫生、纪律、控流、治辍的成果。

　　2、实行了每学期评选两次“文明标兵”、每月评选“优秀班主任”和“先进班集体”的表彰制度，树立了文明楷模，充分发挥了文明标兵的带头作用。

　　3、签订各类目标责任状，提高到堂率和效度。

　　4、细化校园文化建设，治理脏、乱、差，营造良好的校园环境，使学生进得来、留得住、学得进。

　　5、充分利用宣传阵地，如黑板报、宣传橱窗、展板等宣传好人好事新风尚，营造“创建文明城市”活动氛围，强化育人效果。

　　6、学校的校委、年级、学生三级值日制度和半封闭式管理，规范了学生行为。

　　7、培养学生学习兴趣，加强学法指导，营造出班风纯正、学风浓厚的文明班集体。

　　8、本学年，学生打架斗殴、擂肥偷盗现象基本绝迹，安全事故发生率为0，家长、学生上访率为0。我校学生思想道德教育工作，赢得了上级领导、社会人士、学生家长的广泛赞誉。

五、坚持民主管理，严格财经纪律

　　本学年度，我校加强了民主理财力度，遵循“量入为出、适量建设、加大教学投入、适量还债、确保当年收支平衡”的原则，提高教师待遇，尽最大限度地减少非教学开支，特别是用车费、招待费，实行政务公开 、财务公开、校务公开、大事公示制，虚心听取广大师生对学校工作的建议，群策群力办学校。学校还定期在以下几个方面进行公示：

　　①资金的收取与利用；

　　②学校财产的添置（体育器材、教学用具、大型购置、大型建设等）；

　　③教师的年度考核、评优、评先等，坚决制止暗箱操作；

　　④财务要按月公示。

　　本学年度，在上级领导的英明决策和具体指导下，通过全校教职工的共同努力，我校取得了一定的成绩：

　　1、上级下达的各项目标任务基本完成：

　　①圆满地完成了迎接市教育局局长谢世腰对我校教育工作的检查；

　　②完成了对教师宿舍楼的维修工作及危房改建工程；

　　③完成了学校的安全用水改建工程；

　　④完成了教育管理年迎检的各项工作；

　　2、我校获得的区级以上的荣誉有：

　　①2008年4月，学校被区教育局评为“校务公开工作先进单位”；

　　②2009年4月，学校被区人民政府评为“区文明单位”;

　　③2009年3月，学校被区教育局评为“六率”先进学校；

　　④2009年中考“六率”之和进入区十强。

　　3、本年度我校教师在各级各类评比中获奖共计30人次。

　　4、学生在各级各类竞赛中获奖共计56人次。

　　一年来，我们虽然不懈努力，取得了一定的成绩，但仍存在着一些不足之处，主要表现在：

　　1、还需进一步加强教师劳动纪律的管理，强化师德师风建设，加强教学精细化管理；

　　2、还需进一步提升教育理念，加大教研力度，确保构建90%的有效课堂、50%的高效课堂；

　　3、进一步改革后勤相关工作，进一步规范财产、财务的管理及各室资料建设工作；

　　4、现代化教学设备不够，微机室还未安装多媒体，无正规语音室，不能适应素质教育的需要；

　　5、教改实验有待进一步加强，虽承担区级实验课题，但数量、质量还不够高，成果不够显著。

　　“树时代新风，办优质教育；续金中辉煌，创品牌学校”。在上级的正确领导下，在今后的工作中，我们一定和全校教职工一道，牢固树立和落实科学发展观，走均衡发展、内涵发展、和谐发展之路，同心协力，与时俱进，以人为本，依法治校，共创金台中学美好的明天！