农林局人事科教半年工作总结优秀范文(2)

时间:2021-08-31

三、民生工程

  农村实用技术培训是新技术推广的重要环节,是将科技成果转化为现实生产力的有效途径,是培养和造就新型农民的重要措施。今年,市局下达我区新型农民培训任务1000人,农村实用技术培训任务10万人次,在接受任务后,围绕我区产业发展,制定培训实施方案,明确培训责任。在开展培训时,除以重点产业的生姜、甜橙等种植技术进行培训,还积极拓宽培训内容,开展了养殖培训以及与生活密切相关的知识的培训,截止5月完成新型农民培训505人,农村实用技术培训5.59万人次。

四、事业单位清理

  根据事业单位分类的改革的有关文件精神,我股拟在去年事业单位职能职责清理的基础上,再次对事业单位的职能职责进行疏理、上报,保证事业单位分类工作顺利进行,保障各事业单位分类的公正、合理。

五、认真落实干部职级待遇政策

  根据市区委办公室《市区干部有关职级待遇政策(试行)》文件精神,认真清理核实审查,对符合条件享受相关待遇的干部(含退休干部),严格按照条件初审和申报,确保符合条件的干部及时享受相关待遇。通过对42位干部(含退休干部)的清理,初步确定26位干部(含退休干部)符合条件享受相关待遇,现已上报等待批复。

六、企业军队转业干部维稳工作

  我局分管的企业军队转业干部13名,有营级、连级、排级干部,大多年老体弱,长期重病。战友们分别在企业、行政、事业单位退休,由于企业退休与事业、行政退休工资、待遇相差较大,在战友聚会中,难免造成他们不满情绪,以至于上访,请求提高待遇。在这种情况下,我股做好以下工作:一是向他们宣传政策;二是经常电话问候,了解动向;三是为他们向企业军队专业办公室争取困难补助;四是看望住院干部。七、科技特派员工作

  根据区委办公室、政府办公室《关于进一步加强科技特派员工作的实施意见》,为进一步完善科技特派员制度,加强我区科技特派员创业和服务工作,充分发挥专业技术人才的聪明才智,推进科技创新要素向农村和企业流动;加速科技成果转化应用。我局共派出科技特派员15名,今年5月区科技特派员联席会议办公室为每位特派员发了聘书、工作补助。

八、认真做好日常工作

  我股工作繁杂,除以上重点工作外,还办理调资、晋升职称、招聘人员等工作,这些工作都牵涉到个人利益,来不得半点马虎,只有用心办事才对得起各位同事。