班级年度总结

时间:2021-08-31

精选班级年度总结3篇

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,不如静下心来好好写写总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?以下是小编收集整理的班级年度总结3篇,希望能够帮助到大家。

班级年度总结 篇1

  “ 严师出高徒”,好的教师必定教出优秀的学生!五三班的每个老师都兢兢业业,勤勤恳恳,为每个学生的进步付出艰辛的努力!

  56个同学,56张笑脸,组成了一个温暖的大家庭!这一学期你们团结互助,共同成长,一起进步,取得了不菲的成绩!

  本学期我们班共6次被评为“文明班级”。男生宿舍女生宿舍次次被评为“文明寝室”,老师为你们感到骄傲自豪!

  今年是义务教育均衡发展迎国检的重要时期,借此机会同学们竭尽所能把教室装扮的简洁大方又不失个性,最后被学校评为“最美班级”!中心学校领导在其组织的校校行活动和义务教育均衡发展迎国检模拟演练活动中总会到我们班来参观并听取解说员的讲解!

  在这过程中我们建起了全校最大的“图书跳蚤市场”,并制定了严格的管理制度和借阅制度。每天你们都在知识的海洋里遨游,那感觉是不是爽歪歪呢?学校为奖励我们还给我们定制了崭新的书柜哦!

  作品展示栏里有精美的手工,逼真的画作,表达关爱的留守儿童手抄报,这都足以说明你们不是“书呆子”,而是潜力无限的创作者!

  第八届运动会上我们班取得三个集体项目的第一名,你们笑得比花儿还灿烂,当然老师们也不例外!

  虽然爸爸妈妈常年不在家,但我们在学校仍然感受到老师和同学们的关心,我们同样可以很幸福。在班级组织的留守儿童活动中,所有人都尽情玩耍,享受快乐!

  为促使同学们养成良好的书写习惯,每月组织一次作业评比,评选出作业标兵,供大家学习!当然少不了物质奖品的刺激作用!

  为了规范每个同学的言行,老师制定了严格的个人操行评定制度,同学之间相互监督共同进步!

  每个班级都会有这样一群人,他们是同学眼中的佼佼者,也是大家学习的榜样,希望你们再接再厉,继续进步!

  同学们长大了,越来越懂事了,他们懂得感恩生活感恩父母,在“爸爸妈妈我想对你说”的主题队会上,有的同学呜咽抽泣,也有的同学嚎啕大哭,他们都决定好好学习,回报父母!

  学期即将结束,为了让家长们能够清楚地了解自己的孩子在学校各方面的表现,老师把学生本学期的表现情况作了统计和记录,并附上了评语,并恳请家长提出宝贵的建议和意见,家校联合才能教出更优秀的学生!

  所有成绩都是暂时的,只有一如既往地坚持,才能取得更大的进步!同学们,20xx让我们一起继续加油吧!

班级年度总结 篇2

  班主任是班集体的组织者和建设者,对学生的影响很大,甚至终生难忘。长期以来“受累不讨好”、“狗咬吕洞宾”的情形时常困扰着我们,作为班主任,除了正常的教学之外,完成育人的责任是工作的宗旨,更是努力的方向。如何才能做好班主任工作呢?结合班主任工作,下面谈谈自己的点滴感受:

  一、加强班级管理

  培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养“严格、团结、活跃、奋进”的班集体。随着课时和知识复杂程度的加重,容易产生两极分化,有的学生甚至会感到迷惘,对前途失去信心。因此,学生的思想工作显得更加复杂和重要。在这个学期里,一方面,我主要加大了对学生自治自理能力培养的力度,通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力,放手让他们自我设计、自我组织各种教育活动,在活动中把教育和娱乐融入一体。还注意培养学生的自我服务的.能力,让学生学会规划、料理、调控自己,使自己在集体中成为班集体的建设者,而不是“包袱”。另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,例如,学习经验交流会,意志教育,如何做时间的主人,习惯养成教育等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。再一方面,我自己也以身作责,努力做学生的榜样,勤跟班,正班风、学风。我班在学校的各项管理评比中都取得了良好的成绩。本学期的几次考试均能超额完成任务,各项管理也都取得了较好的成绩。这又进一步鼓舞了士气,使班级管理工作向着健康的方向发展。

  二、班主任的批评艺术

  特级教师魏书生说:他的学生犯了错误,只受三种“处罚”,①唱一支歌,②做一件好事,③写“说明书”。唱歌,可以陶冶情操;做好事,可以促其行为;写“说明书”,可以练其功。魏老师的这些做法可谓独辟蹊径,采用了切实可行的教育方法,讲究工作艺术。

  1、“无声的”批评。就是在对学生批评时,不开门见山的指出学生的错误,而是用一个眼神,一个拍肩膀的动作暗示学生,这时无声胜有声,责备、谅解、希望、信任……都蕴含在无声的批评中。例如,有一次我走进教室,发现地上有碎纸,我没说什么,弯腰拾起讲桌旁边的纸片,扔到教室的垃圾箱里,我再转身,发现同学们都在拾自己周围的纸片。我用无声的行为暗示,使学生愉快并及时改正了自己的错误。

  2、“激励式”批评。我遇到这样一位学生:自尊心很强,学习成绩优秀,但卫生观念较差,我对他就采取了这种批评方式,我说:“如果你在做卫生时和你的学习成绩一样出色就更好了,老师相信你一定能行。”果然,这种方法很有效果。

  3、“商讨式”批评。教师对后进生的举止表现会影响到师生关系,也会影响到班风,我的做法是:①爱心多一点,②关心多一点,③交心多一点,④耐心多一点。如上课时发现一名同学睡着了,可以轻轻走近摇醒他,经过交流、沟通,直到学生悔改。

  在批评学生时,要注意目的明确,根据不同的教育对象,选择好一定的时间、地点、场合、措辞方式,才能收到理想的效果。

  三、做好后进生的转化工作

  尊重后进生并主动接近他们,缩短师生之间的距离,用自己的爱心来感召他们。给予精心的哺育,就拿我们班的几位同学来说,他们常常不想完成作业,撒谎,甚至逃学。我经过一段时间的观察、分析、谈话,与任课教师、家长联系,针对他们的问题,对“症”下药。常发挥其优势,给他们以适当的表现机会,使之体验成功的喜悦,经常指导他们读书、多思考,进行多方辅导,努力做他们的知心朋友。平时在班里成立“帮学”小组,对他们的点滴进步,都及时肯定,立即表扬。

  总之,对学生要有爱心、信心、耐心,用师爱去温暖每个学生的心田,用师德的雨露滋润每个学生。以养盆景,刻窗花的心态去呵护他们,明天的太阳就会更灿烂。今后我将一如既往,认真工作,不辜负学生、家长和领导的希望。