篇一：企业解放思想心得体会范文

　　解放思想大家谈活动自在公司开展以来，已经在公司本部及各项目部形成了一股浓烈的热潮和氛围。上至领导，下至职工，人人都在这解放思想的大环境下，各抒己见，畅所欲言。为更好地营造解放思想这一氛围，全方位推广解放思想大家谈，使其延伸到公司乃至项目，让每位职工公司和项目的发展献言献策，4月3日上午，公司李总和谭书记等一行领导亲临g324、广河、s118项目部，聆听各项目经理如何在解放思想中如何开展项目管理工作的看法、建议和思路。在这次大家谈活动中，每位项目经理都谈到了以下三个看法：

　　一、人才的培养方面。主要是如何做好职工，尤其是近几年刚毕业的大学生的岗前培训;如何完善人员队伍的结构层次;如何培养有潜力，但技术经验不足的年轻人;如何留住人才，用好人才，完善人才储备，做好人才机制建设等问题。

　　二、项目建设管理方面。去年，公司进行了薪酬、聘用制等一系列改革，各项规章制度还有待进一步完善。尤其是项目上如何利用好薪酬改革等举措去增强和激发员工的工作责任心和积极性;如何根据员工表现去制定相应的奖励标准;如何完善加班制度、安全保卫制度、安全检查制度，做好分工，明确责任，确保和谐;如何加强与业主、监理的沟通及处理协调好与项目所在地人民的关系等问题。

　　三、标后预算及成本控制方面。主要是在对市场的调查研究下，如何去制定方案，控制成本，增加工程效益。

　　篇二：企业解放思想心得体会范文

　　公司组织解放思想“集中学习活动”，使我们的思想得到了进一步的解放，对这次解放思想大讨论活动的重要性有了新的提高，开展这次解放思想大讨论活动，集中干部职工智慧，解放思想的手段，寻求破解公司发展难题，促进发展才是真正目的，在解放中统一思想以新一轮思想大解放推动新一轮大发展。下面是几点学习体会。

　　一、解放思想、更新观念。是克服狭隘认识，坚持改革开放，破解工作难题“总阀门”。通过认真学习关于解放思想大讨论活动的精神通过对照要求找差距，解放思想，把新一轮改革开放的先导，推进科学发展的思想动员，具有重大的现实意义和深远历史意义。按照继续解放思想的要求，建设和发展中国特色社会主义。

　　二、查摆问题，面对新形势，新任务，我们必须以解放思想大讨论活动为契机，正视问题，解决问题，增强创决问题，不断提高，是开启科学发展之门的“金钥匙”。真正用好解放思想这个大法宝，推动公司新一轮大发展的迫切要求，面新意识，增强责任意识，扎实推进工作发展。一定绝不能错过的重大发展机遇，切实抓紧，抓好，把经济效益发展推向一个新阶段。

　　三、切实做到“五个破除、五个树立”的要求，扎实推进工作开展。破除自我满足观念，树立争先创优意识。始终做到把自己的命运同全局的兴旺发达紧紧的结合在一起，以主人翁的责任感，常怀为民之心，常怀大局之心，常怀奉献之心，踏踏实实干好本职工作。任劳任怨，深入查找差距和不足，才能做到真正把自己摆进去，只有深入查找差距，才能进一步增强忧患意识，只有深入查找差距，才能进一步完善发展思路。

　　四、是要把解放思想体现在平常的工作中学以致用、以学促用、以用促学，达到融合贯通的目标。把学习当作自己终生大事来对待，做到时时学习，处处学习，永不自满，才能真正学好解放思想，反思了自己在思想观点，工作方式方法。发展思路和措施等方面存在的差距和不足，要找到隐藏在我们思想深处的问题，障碍和差距，坚决破除头脑中一切与科学发展观不符合的观点。通过学习解放思想，统一思想，形成合力发展，同心同德抓紧，抓好改革开放，聚精会神搞好建设，拿出新办法，推出新措施，不断增强实力，活力、竞争力、把公司业务搞活，搞好、搞大、提高到一个新水平。