公司合同(3)

时间:2021-08-31

公司合同 篇6

  甲方

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人

  注册地址

  经营地址

  乙方性别

  居民身份证号码

  或者其他有效证件名称证件号码

  在甲方工作起始时间年月日

  家庭住址邮政编码

  在临居住地址邮政编码

  户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)

  签订日期:年 月 日

  根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守:

第一条合同类型和期限

  甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:

  (一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月。

  (二)其中试用期自年月日起至_____年_____月_____日止,共个月。

  (三)乙方应在年月日前到岗。

  注:《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。取消了劳动合同的约定终止,规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。也就是说,劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件;即使约定了,该约定也无效。

  规定到岗时间的理由在于:《劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日(一般情况以到岗为准),劳动者签订合同后一直不到岗,企业不能随便解除合同,法律风险和成本很高,应约定到岗时间,以便后面约定本合同的自动失效。

第二条工作内容和工作地点

  (一)根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。

  (二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

  注:工作地点是《劳动合同法》新增的`必备条款。对于类似“因生产经营需要,劳动者愿意服从用人单位调整工作岗位”或“用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款,不再写入合同。原因在于:调整工作岗位属于变更合同行为,按照《劳动合同法》规定,变更需采用书面形式,因此,此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权,用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款无效。

第三条工作时间和休息休假

  (一)乙方实行以下第种工时制。

  1、实行固定工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过60小时。

  2、实行不定时工作制的,工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。

  (二)甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

  (注:加班加点工资标准应按国家相关规定明示于合同中。)

  (三)乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。

  注:工作时间和休息休假是《劳动合同法》新增的必备条款。

第四条劳动保护和劳动条件

  (一)甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要

  安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  (二)甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动

  安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  (三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防

  治水平。

  注:劳动保护、劳动条件和职业危害防护是《劳动合同法》新增的必备条款。

第五条劳动报酬

  (一)乙方试用期的基本(固定)工资标准为元/月,乙方在试用期期间的工资为元,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。

  (二)乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第种工资形式:

  1、计时工资。乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。基本(固定)工资为元/月,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。

  2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准,计件单价按甲方的有关制度为准。

  3、其他工资形式。具体约定如下:

  _____________________________________________________________________。

  (三)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月日。若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

  注:本合同应注明劳动者的基本(固定)工资标准,绩效工资由业绩考核确定。“甲方指定

  的单位”解决的是劳动合同所在单位和工资支付单位分离的情况,即“外派用工”的情形。

  “25日”比正常发薪时间延后5日,规避有时合理期间晚发工资的情况。

  (四)合同期内,甲方应视乙方的工作表现情况,给予乙方提高工资待遇的机会。(注:加薪情况应明示与合同中。)

第六条社会保险和福利待遇

  (一)甲、乙双方

  装修公司正规合同范本:

  甲方:____________________________________________

  住所地址:__________________________________________________________

  联系电话:_______________________手机号:_________________________

  乙方:

  单位名称:

  地址: 服务电话:

  设计负责人:_____________ 联系电话:____________ 手机:

公司合同 篇7

  甲方:XXX果园

  乙方:

  为了支持果园发展养猪事业,按照国家有关政策法规,本着互惠互利的原则,经过甲乙双方协商,同意在XXX果园进行养猪生产,特签订如下协议。

  一、 甲方的权利和义务

  1、甲方同意将果园自建的养猪场240平方米和猪场内设施租赁给乙方进行养猪生产,时间从20xx年 月 日至20xx 年 月 日止。

  2、同意提供养猪人员在养猪期间现有的水电设施及住宿房间二间和公用厨房炊事用具。

  3、乙方在养猪期间不得私自改变猪场设施和设备,如需改造利用应征求甲方同意,其所产生的经费开支由乙方负责。

  4、甲方向乙方提供扩建猪栏场地和种菜用地,费用由乙方自理。协议期停止后,其所建猪栏产权归甲方所有。

  5、乙方养猪场地及配套设施不得私自转让,如改变养殖性质,甲方有权终止本协议。

  二、乙方的权利和义务

  1、按照甲方提供的养猪场地,进行自行投资、自行管理、自行销售,年生产生猪出栏数达XXX头以上。

  2、同意在养猪期间所有猪粪肥料无偿提供给甲方使用,并按甲方的要求堆放猪场附近。

  3、承担养猪场卫生管理设备及甲方提供猪栏和管理人员生活住房内电费(每月由甲方承担XX度后的电费。)

  4、合理使用甲方提供养猪场地及生活食宿设施,如在使用过程需维修改造或损坏设施,愿自行负责经费开支。

  5、遵守甲方果园管理制度和国家法律法规安全生产,对不安全因素造成经济损失与甲方无关。

  三、本协议书签订实效及有关问题说明

  1、本协议书时间20xx年月至 年月。

  2、本协议书甲乙双方不得随意终止,如遇国家征地需要终止协议,应提前60天时间告知对方,并终止本协议。

  3、未尽事宜通过双方协商,补充协议同样产生效力。

  本协议书通过甲乙双方自签字之日起产生法律效力。

  甲方代表: 身份证号:

  乙方代表: 身份证号:

  贰零壹壹年 月 日

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