公司员工合同

时间:2021-08-31

2018公司员工合同模板

篇一:公司员工合同范本1

  劳 动 合 同

  甲方:泉州市起航安防科技有限公司乙方:

  根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为安防技术总监,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本合同,共同遵守本协议所列条款。

  甲方:____ ____ 乙方:______ _____

  法人代表人:________ _______身份证号码:_______________

  地址:__________ _____ 住址:_________ __ ____一、合同期限

  合同期为____13____个月,自________年________月________日至________年________月________日止。

  二、根据甲方的工作安排,聘用乙方为安防技术总监一职。

  三、甲方聘用乙方的月薪为_ 元(含养老、医疗、住房公积金),不包括吃住。四、甲方的基本权利与义务 1.甲方的权利

  a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

  b.在工作期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任;

  c.任职期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责;2.甲方的义务

  a.为乙方提供必要的工作条件;

  b.负责对乙方进行职业道德、技术技能及公司规章制度的教育和培训;五、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利

  a.享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

  b.享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;

  c.任职期间如变更单位,须提前一个月通知甲方,双方协商终止合同;

  2.乙方的义务

  a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;

  b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;

  c.维护公司的声誉、利益的义务。

  六、甲方的其他权利、义务

  a.任职期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;

  b.乙方有突出表现,甲方可以额外奖励。七、乙方的其他权利、义务

  a.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;

  b.反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。

  八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。

  九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。

  甲方:(盖章)_________ _______乙方:(盖章)____ _______

  法定代表人签字:______________ 签字:____________________

  日期:_________ ___________日期:____________________

  私营企业职工劳动合同

  甲方(用人单位):_________地址:_________

  法定代表人(主要负责人):_________ 乙方(劳动者):_________性别:_________年龄:_________身份证号码:_________现在住址:_________

  根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。 第一条 合同期限

  本合同期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共

  _________年。其中试用期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________个月。 第二条 生产(工作)任务

  甲方安排乙方从事_________工作。乙方同意按甲方生产(工作)需要,在_________,承担任务,担任_________工种。乙方应达到的数量、质量指标:_________。 第三条 劳动(工作)条件

  为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。具体内容如下:_________。 第四条 劳动纪律

  1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。具体内容如下:_________。 2.乙方应严格遵守劳动纪律的规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。 第五条 工作时间和劳动报酬

篇二:公司员工聘用合同范本(参考)

  X X 市

  劳

  动

  合

  同

  (适用全日制用工)

  XX市劳动和社会保障局编

  甲方(用人单位)

  名称:_____________________________

  住所:_____________________________

  法定代表人:_____________________________

  乙方(受聘人员)

  姓名:_____________________________

  性别:___________________________________ 出生年月日:_____________

  民族:___________________________________ 文化程度:_______________

  居民身份证号码:_____________________________

  家庭住址:_______________________________

  邮政编码:_______________________________ 电话:___________________

  根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:

  一、聘用合同期限

  (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定本合同期限。

  1、有固定期限:从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

  2、无固定期限:从_______年_______月_______日起。

  3、以完成一定工作任务为期限:从_______年_______月_______日至工作任务完成时止。完

  成工作任务的标志是_____________________________

  二、工作性质和考核指标

  乙方同意按甲方工作需要,在________岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。

  1、根据乙方工作情况和表现,甲方可对乙方进行调薪、岗位调整。

  乙方的工作地点_____________________________

  三、工作时间和休息休假

  (一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。

  1、标准工作制,即每日工作_______小时,(不超过8小时),每周工作_______小时(不

  超过40小时),每周至少休息一日。

  2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

  3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工