工会承诺书(2)

时间:2021-08-31

  按照县委、县政府的要求,全面完成今年“创先争优”工作指标:一是抓好全县职工抗旱救灾捐款献爱心活动,力争捐款达3万以上;争取省、市总工会的大力支持,为全县旱灾严重的农村乡镇积极筹集抗旱救灾专款达5万元以上。二是抓好组织建设,力争年内完成工会组织净增30个,会员数净增xx人。三是完成永定镇大营社区工会建会工作。四是广泛开展困难职工日常救助、“送温暖”和“寒窗助学”活动,完成17个小额担保贷款和15个贷免扶补指标任务。五是组织职工参加全省第七期职工医疗互助活动不少于第六期人数的95%。

  二、加强作风建设,提高服务水平。

  一是以争创“学习型、创新型、实干型、节约型、服务型机关”为目标,切实加强全县工会干部作风建设,抓好党风廉政建设,塑造工会干部求真务实、开拓创新的良好形象。年内举办工会干部培训班一期,培训干部80人以上。

  二是机关干部职工在接待群众、基层单位来访和办理各项业务时,必须做到主动热情、礼貌待人、文明办事、热情服务。三是明确办事期限,进一步健全、完善和全面落实首问负责制、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、一次性告知制、绩效考核制、责任追究制等制度。在办理“贷免扶补”、小额担保贷款、创业贷款和开展困难帮扶补助资金审批、寒窗助学、职工医疗互助等活动中,凡属本单位职责范围内的工作,从受理之日起一周内办理完毕。特殊情况原则上不超过两周。四是抓好工会系统候选集体和候选个人评先选优推荐工作,严格实行公示制。

  三、围绕富民强县目标,教育引导职工树立正确的人生观、价值观和世界观。积极开展“热爱党、热爱祖国、热爱人民”和“社会主义荣辱观”为主题的职工思想美德和职业道德教育活动,积极组织和动员职工广泛开展“转方式、调结构、工会有作为,职工作贡献”大讨论活动,力争向上级工会推荐上报大讨论优秀文章2篇以上,努力提高广大干部职工的综合素质,维护社会稳定,为构建平安和谐富民做贡献。

  四、严肃纪律,廉洁从政。做到不以权去谋私,不推诿扯皮。凡涉及我单位工作人员违规、违纪、违法的投诉,一经查实,坚决按有关法律、法规严肃处理。

  以上承诺,保证做到,并自觉接受法律监督和上级部门工作监督,同时,敬请社会各界予以监督,若承诺不能兑现,我将承担责任,接受问责。  工会承诺书6

  根据局工会党工共建“创先争优”活动实施方案的总体安排和要求,结合工会工作实际,现作出以下承诺。

  1、树立服务意识。从自身做起,树立服务生产一线,服务职工群众意识,说话态度和蔼,办事积极主动,尤其是对因困难到段困访的职工,认真做好接待和政策解释工作,争取职工家属的理解和支持。

  2、提升业务水平。做为一名工会干部,要坚持把本职业务学习放在首位,努力学习工会工作的业务知识,熟练掌握以“三不让”、民主管理等内容为重点的工会业务知识,做到学以致用,争做工会工作的行家里手,争当工会业务知识的排头兵。

  3、追求工作质量。将部党组提出的“高标准,讲科学,不懈怠”的工作要求贯穿到工会工作的全过程,严格工作标准,追求工作效率,注重工作质量,杜绝路局安排的各项工作中的失误,增强责任意识和创新意识,对路局工会年度安排的1-2项重点工作有突破和创新。

  4、维护职工利益。坚持职工利益至上的原则,落实好职代会、职工诉求表达制度等民主管理基本制度,经常深入生产一线车间、班组,了解职工意愿,倾听职工呼声,力解职工之难。积极组织开展段长与职工代表对话活动,及时解决职工诉求。在涉及职工利益的问题上敢于坚持原则,敢于为职工说话,切实代表和维护好职工的利益。

  以上承诺,请广大职工监督执行!

  工会承诺书7

  作为一名共产党员,我始终以服务职工、服务社会为使命,以争创“学习型、创新型、实干型、节约型、服务型机关”为目标。对于20xx年昆明东管理处工会工作,我郑重承诺如下:一、加强组织建设

  1、按照《工会法》、《工会章程》相关要求,认真履行工作职责,做到职工入会率达100%,建立会员电子档案,实施动态管理。时限:长期坚持。

  2、以“创建工人先锋号”为载体,开展职工之家、职工小家(班组)建设及提升活动,积极创建先进职工之家。完成时间:10月30日。

  3、组织专兼职工会干部参加培训。完成时间:8月30日。

二、推进民主管理

  1、进一步完善本单位厂务公开内容,规范厂务公开形式,及时上报厂务公开稿件。时限:每月一次。

  2、定期汇报工会工作。时限:长期坚持。

三、完善维权帮扶体系,切实维护职工权益

  1、职工劳动合同签订率达100%,逐步建立工资集体协商机制,进一步提高一线职工工资收入。时限:长期坚持。

  2、建立动态困难职工(含特困单亲女职工、子女零就业职工、特困劳模)档案。开展“两节”送温暖活动。时限:长期坚持

  3、开展对聘用员工岗前培训和技术技能培训。时限:长期坚持。

四、积极开展文体工作、新闻宣传工作

  1、开展好职工喜闻乐见的文体活动和丰富多彩的节庆文化。完成时间:9月30日。

  2、针对管理处工作宣传,每月投稿1篇以上。时限:长期坚持。

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