教学是教师的教和学生的学所组成的一种人类特有的人才培养活动。小编收集了小学教育教学美文，欢迎阅读。

　　小学教育教学美文【一】

　　各位校长、同志们：

　　今天，我们在这里召开暑期校长研讨会，组织局领导班子成员、各股室负责人和全区公办中小学校长理清教育发展思路，明确发展任务，以崭新的姿态迎接新学年的到来。刚刚局领导班子成员和各股室负责人就各自分管工作和职责一一做了发言，大家都讲得很好，我非常赞同。下面，围绕“丰富内涵提升品质 打造香洲教育高地”这一主题，我谈三个方面的问题：

　　一、香洲教育达到历史的新高度，面临着新挑战。

　　近年来，香洲教育在区委、区政府的正确领导和全区教育系统干部职工的共同努力下，取得了令人瞩目的成绩，实现了从省教育强区到省推进教育现代化先进区的历史性跨越，达到了前所未有的历史新高度：一是基础教育保持高位发展。全区义务教育普及率高，保持着高位均衡发展，基础教育入学率高，教育水平全市领先。二是师资素质一流。全区公民办学校和幼儿园教师达7583人，其中公办小学教师大专以上学历比例99%，中学教师本科学历比例98%。三是公共资源配置一流。全区公办学校硬件条件100%达到省规范化学校标准，100%配置了多媒体计算机室，100%实现了“校校通”。四是教育投入高度增长。2006年至2011年全区教育总投入达42.91亿元。每年人员经费约5亿元，设备购置及校园维修经费1亿元，学校建设经费1亿元，其他经费1亿元。五是学业水平全市领先。学生知识水平、学习能力和水平处于全市乃至全省前列。

　　同时，香洲教育也面临着新的挑战。目前我们由政府提供的教育公共服务努力与老百姓享用这些公共服务时的切身感受还存在差距，而提供与享用之间的“关键技术”就在于学校这个“中介”，政府教育公共服务职能必须在学校的办学过程中实现。学校是教育公共服务的直接提供者，而这个提供者还没有在教育理念、方式和手段等方面来适应飞速发展的社会需求。

　　所以说，香洲教育已经站在了一个历史的高点，正处于需要进行重要战略转型的关键时期和攻坚阶段。

　　二、香洲教育正处于教育现代化进程中的战略转型期。

　　当前我区教育事业正着力从数量扩张转向质量提升，从硬件建设转向软件建设，从规模发展转向内涵发展。也就是尽管优化资源配置、加大硬件投入和经费投入仍然需要，但已经不是突出的矛盾;尽管保持学生良好学业成绩仍然很重要，但已经不再是教育发展的全部价值追求;尽管教育资源的均等配置、教育的标准化仍然必要，但已经不能满足人民对高质量、多样化教育的新诉求。

　　为此，我们必须调整教育发展的着眼点和着力点。在关注政府的资源配置和保障孩子教育机会均等的同时，更加关注学校和教师为主导的教育过程，通过课程改革的推进、教学过程优化、师生关系和谐，让家长和社会从学生的健康快乐成长中看到实实在在的进步，得到实实在在的教育利益。

　　一是转变教育价值观念。要突破对功利教育的过度追求，更加关注教育对“人”本身价值的尊重与回归。

　　二是转变教育质量观念。要突破以学科知识传授为主的单一质量追求，更加关注以人的全面而多样发展为特征的全面质量观念。

　　三是转变人才培养模式。要突破高度统一的标准化人才培养模式，更加注重需求导向的个性化、多样化培养。

　　四是转变教师培养模式。要突破仅仅强调掌握学科知识和教学技能的教师培养模式，更加注重教师教育境界和专业能力的提升。

　　五是转变教育管理方式。要突破以行政手段为主推动教育发展的教育管理方式，更加注重思想引导和专业引领，由教育管理走向教育治理。而治理则更加关注被管理者本身的参与性和积极性。

　　三、香洲教育发展的新思路及核心任务

　　在座的每一位校长和教育管理人员都要从如何让教育过程更加丰实、师生关系更为和谐、多样化学习需求更能充分满足的角度进行深入探索。既要不断克服依靠分数指标、物质计量、工具价值来判断教学效益的惯性，又必须从学生全面发展、学校内涵建设和教育人本价值角度作理性思考和实践回应，以上这些都标志着香洲教育进入了转型期。

　　一是建立新的均衡，打造新优质学校。打造香洲教育高地必定是对教育公平和卓越的双重谋求。今天香洲区义务教育均衡发展已经不再是“均贫富”的阶段，而是政府所提供的教育资源必须通过学校专业化的劳动创造性地转化为能让学生切身体会得到的教育服务，学校就必须从研究学生出发，寻找适合学生的教育而不是为教育寻找适合的学生。为此，我们的校长和教育管理人员必须树立办新的优质学校理念，坚守对教育本原的理解，展开最质朴而充满人文关怀的教育实践，让教育回归对人生命价值的追求。

　　二是深化课程改革，打造新高效课堂。课程是学生在校一切活动的总和，课程改革包含学生全部学校学习生活，学校是课程实施的主体。课程改革要围绕提升校长的课程领导力，提升教师的课程创造力，积极探索、创新、实施符合本校实际的新的“课堂教学高效模式”，逐步实现由“满堂灌”到“满堂问”，由“被动学”到“主动学”，从“要我学”到“我要学”的转变，围绕课程改革和课程实验展开教育教学，以课改促进教学质量的不断提升。

　　三是改革评价体系，打造新绿色教育。教育是解放心灵的事业，让每一个学生都得到充分发展，是教育的神圣使命。因此，我们要不断总结吸收其他地方好的做法和经验，努力改变以学科分数作为教学质量唯一评价标准的现状，大力实施绿色评价改革，努力构建学生多元评价体系，争取尽快出台香洲区义务教育质量“绿色评价”指标，实现从传统的排序评价走向标准评价，从重视结果到重视过程，从数字统计到“质”性描述，从静态判断到动态分析的转变，探索遵循教育规律、符合学生身心、促进师生健康、全面发展的人才培养模式。特别是力争在对行为习惯、道德水准、优秀传统文化的传承等评价难点上有所突破。

　　四是注重师资培养，打造新名师队伍。教育的品质来源于内涵发展，说到底是教育的人力资源——教师队伍的专业发展。要加强对拔尖型、创新性教师人才的培养，打造好以校长研究会为主体的“教育管理团队”和以名师工作室成员为主导的“教学研究团队”，发挥他们在学校管理、培养、培训优秀教师、开展项目研究、推广教育教学成果和开发、整合教育教学优质资源等方面的积极作用，辐射带动全区教师专业成长;同时为不同发展倾向的学生提供多样化、高选择的课程。

　　五是培育办学特色，打造新品牌学校。每一所学校都有独特的文化符号，每一个学生都是独立的生命个体，办学不是让学校趋同，教育不是让个性统一。学校之间有特色差距，教育才有活力。我们倡导办好每一所家门口的学校，形成“一校一品牌”、“一校多特色”的办学氛围，让所有的学校都成为老百姓口口相传的特色品牌学校，让每个学生都健康快乐地成长。因此，我们在座的每一位校长都肩负重任，任重道远，区教育局也将不遗余力地支持配合学校大力培育办学特色，加强校园文化建设，创建特色品牌学校。

　　六是实施开门办学，打造新开放教育。迈向现代化的香洲教育，必须走出“象牙塔”，走出传统封闭的教育环境，主动融入社会。学校要在总结上学年开门办学经验做法的基础上，进一步加大家校合作力度，建立健全“家长进校”制度措施，开展丰富多彩的家校合作活动，探索适合自己的“共育”模式。与此同时，开放教育不仅仅是教育的对外开放，更要求教师也要走出校园看发展，走进社会看教育。要积极“引进来，走出去”，引导全区广大教师走进社区，走进企业，积极参与社会综合实践活动，开阔胸怀，拓宽视野，活跃思维，进一步增强教师的责任意识和奉献意识。

　　七是更新教育理念，打造新现代教育。虽然我区已经通过了省推进教育现代化先进区督导评估，但离真正的高水平深层次的教育现代化还存在一定差距。教育的现代化应该包括校舍改造、装备设施、图书资料、媒体教学手段等物质层面的现代化;教育体制、法律、规范、体系等制度层面的现代化以及观念、思想、理论、意识形态等价值观念的现代化三个方面。目前，主要影响香洲教育实现高水平教育现代化的因素已经不是物质条件而是落后的思想观念、低下的管理水平和低效高耗的教育方法，其中最重要的是观念的现代化、人的现代化。我们的校长要不断更新教育理念、方式和手段，用新的、符合时代形势的现代教育观念从事学校管理，指导教育教学，通过学校教育的现代化提升全区教育现代化水平。

　　八是加强国际合作，打造新活力教育。推动基础教育改革创新，打造香洲教育高地必须用更加开拓的'国际视野审视香洲教育，以国际化引领现代化，全面加强与国际先进城市教育的交流合作，不断提高香洲教育国际化水平。要强化与港澳教育界的合作，拓宽交流途径与渠道，积极鼓励区属中小学与港澳中小学缔结姊妹学校，探索共同举办文体、艺术等活动，定期互派教师参观访问，密切师生交流学习，努力开创珠港澳教育合作交流新局面。要加强与其他国家先进地区的教育合作，通过引进优质办学资源、开展合作办学、联合培养模式、合作开发课程、开发合作项目等方式，提升香洲教育的国际化水平，从而形成具有一定国际影响力、区域竞争力的国际交流合作，为珠三角地区形成国际化城市群作出积极贡献。

　　各位校长、同志们，香洲教育正处于战略转型和攻坚克难的关键时刻，许多事情已经是光靠花钱不能办到的了，唯有实现认识水平和思想观念的大飞跃、大提高，才能阔步向前发展。让我们大家共同努力，统一思想，积极行动，务实创新，奋力拼搏，为丰富内涵，提升品质，打造香洲教育高地而不懈奋斗!

　　谢谢大家!