五有五做学习总结500字【3】

　　近日，简阳市委书记赵春淦在市委常委(扩大)会上强调，要按照总书记提出的好干部标准，省委“三个六”用人原则以及锐平书记锤炼严实作风“四个加强”的要求，切实做到“五有五做”，共同推动简阳的事业不断前进。

　　五有五做即:要有品行，做信仰坚定的好干部，要有办法，做勤思善成的好干部。要有激情，做有担当的好干部要有胸怀，做团结协作的好干部。要有底气，做崇严尚实的好干部

　　要求党员干部对党忠诚、个人干净、敢于担当。落实到行动上就要求干部，听党指挥，更有要守纪律讲规矩，强化组织观念，程序规则。要坚持个性服从党性，私心服从公心，小我服从大我。从言行上与市委保持一致。不仅要增强执行力。更要发扬敢为人先精神踏实苦干、能干、巧干。要勇于创新，探索核心发展新思路，为简阳持续健康发展提供新思路，创新的理念。为简阳的发展贡献新力量。还要正视和直面困难，善于用科学的方法和策略解决具体问题。

　　实现十三五期间我市的战略目标仍然有曲折的路要走，要实现我市跨越发展最根本的力量在于各党员干部开动脑筋想方设法探求规律，找对方法。把解决问题作为工作的重中之重，要求各干部不仅要分析矛盾问题，找客观原因，更要下深水区去琢磨、去研究、去解决。以结果为导向，拒绝凡事找借口、找理由。担起对简阳，对自己的责任。

　　作为党员干部要随时做好攻坚克难的准备。要敢于碰硬，攻坚克难，不怕得罪人，不回避矛盾，想方设法把重大问题研究好，敏感问题处理好，棘手问题解决好。市委要求广大干部在困难面前要智取而非力敌。要应用马克思主义矛盾的理论解决简阳融入大成都中心城市建设中的具体问题，要坚持两点论和重点论的统一。在发展的众多矛盾要善于抓主要矛盾。

　　习总书记说:好的干部，谋发展、求进步坚持按照客观规律办事，求真务实、不玩虚招，真抓实干、不务虚功，把工作的着力点放到研究解决改革发展稳定中的重大问题上，放到研究解决群众生产生活中的紧迫问题上，而简阳围绕建设国家中心城市、脱贫攻坚、实施“工业强基”行动、“两湖一山国际旅游文化功能区”建设、民生事业、高快速通道建设、打造龙泉山森林公园等艰巨的历史使命更需要一批又一批的有激情，干劲、踏实苦干的干部队伍。