新年工会通讯稿范文

时间:2021-08-31

  篇一:通讯稿。工会小组

  “小组长,我们要提些建议!”

  “稍等一下!”刚刚巡检回来的热电公司运行四值汽机主值戴涛,旋即被一群工友给围住了。“你们说吧!”只见他一边放下阀门勾,一边从工作服上衣口袋里掏出了事先准备好的纸和笔。今年32岁的他,戴副近视眼镜、工作上认真负责,就是凡事爱较个真。除了班组的日常监盘、巡视等工作外,他还担任了一项“社会任务”,有一个不大不小的头衔———运行四值工会小组长。

  接下来大家你一言我一语说开了:

  “宿舍区是否可以加装免费的wifi信号?”,“巡检用的劳保口罩应该改为N95口罩!”,“班车发车时间应准时!”“电除尘楼应建个女厕所!”? ?

  乍一听大家伙的话题都是些细微小事,但却都是极为“民生”的问题。戴涛一一认真记下,并告诉大家将会把这些问题都反映到下次的工会小组长会议上。

  像这种形式的活动,在热电的职工中眼里早已是习以为常,它也绝不是流于形式。比如上个月,有多数职工提出往运行岗位送餐用塑料袋盛热饭问题,认为这样会危害员工的身体健康。当这个话题被工会小组反映到上面,公司领导经过认真的市场调研,就给运行岗位的员工每人配发了两套不锈钢内胆的多层饭盒,真正确保了一线员工能吃上可口饭放心饭。

  在调动广大员工参与管理、积极创造方面,热电公司还充分利用

  本公司局域网上的“公众留言”等平台,实时地与各位员工交流互动,历次的工会小组长会议解决职工反映的热点问题不计其数。“我也经常浏览公司局域网里大伙的留言。这不,我这本月统计的23条建议中,有三分之一就是来自公司内网上。”戴涛介绍说。

  从戴涛这一系列的工作中,我们不难看出这只是热电公司工会“服务职工,促进企业发展”工作的一个缩影。