通用年会方案

时间:2021-08-31

  为增强企业凝聚力,一般稍有规模的公司都会举办年会,那么,下面是小编给大家整理的通用年会方案,仅供阅读参考。

  通用年会方案1

  一、目的

  20xx年度总结;20xx年度战略思考及方向展望

  二、基调

  总结时严肃严谨;活动时轻松和谐

  三、内容及主题

  1、 总结

  20xx过去了,公司做了些什么,哪些成长了哪些成熟了;哪些退步了哪些消失了 又过去了一年,作为一名公司一员,你都做了哪些,经历了哪些,哪些让你笑了哪些让人累了哪些让你思考了。

  2、 规划

  20xx来了,会是灾难吗?还是会是时机?有哪些机遇?存在哪些危机?从哪里突破?哪些方面需要修正,如何修正?

  3、 表彰

  365天,对着客户,对着项目,你以着怎样的内心?你的付出应得到如何的评价?是赞许?嘉奖?肯定?还是修正、改进或是提升,甚至是引以为戒?

  4、 畅享

  365天,你不是一个人在战斗。大家在一起,无论结果,先要惜缘。感谢有你,不论领导、主管还是员工,只是分工不同,其实都是公司的一份子,是大家,是团队。所以,此刻,让我们在一起,辞旧迎新,让我们在一起,分享快乐。

  四、会议安排 员工个人总结、优秀员工、项目评选会

  时间:20xx年1.15日13:30——15:30

  地点:公司

  参与人员:公司所有人员

  内容:

  1、员工个人20xx年度总结

  2、全员投票,评选出公司年度各项最优。共四项。具体为:

  1)年度优秀员工,一名

  2)年度优秀项目,两项

  3)年度风采员工,一名