【范文六：县残联领导班子工作总结】

　　20XX年，县残联领导班子在县委、县政府正确领导下，在市残联具体指导下，各项工作保持良好发展势头，领导班子在思想政治建设、自身建设、领导水平、工作实绩、反腐倡廉、综治维稳等方面取得了一定的成绩。

　　一、深入贯彻执行党的路线方针政策，不断推进思想政治建设

　　一年来，县残联班子始终高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，全面执行党的路线、方针、政策和县委、县政府的决策部署。承前启后，继往开来，突出重点，克难攻坚，开拓进取，与时俱进，扎实工作，促进了残疾人各项事业健康快速发展，各项工作保持了良好发展势头，取得了可喜的成绩，赢得了广大残疾人及社会各届的普遍认可，从而不断推进残联领导班子思想政治建设。

　　二、注重自身建设，不断提高促进残疾人事业全面发展的能力和水平

　　县残联作为综合管理全县6、02万残疾人的工作部门，协调处理残疾人发展中重大问题是我们的的重要任务，而做好残联自身组织建设、思想建设、制度建设和党风廉政建设等工作是各级残联重要内容。

　　县残联支委及行政班子团结务实，分工协作，真抓实干。议事坚持民主集中制，推行政务和财务公开，打造透明班子和阳光财务。在民主生活会上，领导班子成员都进行了自我剖析，深入开展了批评与自我批评，自查自纠，制定了切实可行的整改措施，明确了努力的方向和奋斗目标，增强了廉洁自律意识。在领导班子的模范带动下，机关全体党员干部依法行政、廉洁奉公、厉行节约，公务用车、公务接待等严格执行各级各相关部门制定的有关规定，多年来，机关无一例违纪违法现象。并结合社会评价工作中群众反映的问题，及时制定整改措施，切实加以整改落实。从而使残联领导班子在推动事业发展，促进残疾人状况改变和职工队伍建设等方面保持了和谐发展的良好态势。

　　三、联系实际，积极为残疾人办好事实事

　　（一）以利民、便民为原则，不断改进工作

　　一是随着电子政务的开展，将本单位的工作职责职能、法规制度、办事流程、服务承诺、投诉方式等相关信息，发布在XX县纪检监察网上，向社会公开，便于广大群众查询和监督。二是专门安排两名干部在政务中心上班，专门负责办理残疾人证，确保每个工作日都有人办证，从而避免了因需要突击其他工作而抽调办证人员，给来办证的群众造成不便的情况。三是根据边远乡镇残疾人来县城办理残疾人证困难多、费时长，路途远、途中开支大，以及重度残疾人、孤老残疾人难以来县城办证的情况，我们将工作关口前移到乡镇，组织机关综合素质好、思想觉悟高、公道正派的党员干部分别利用周末休息日分别下到大桥和驾车两个乡700余名残疾人审核办理了残疾人证，极大地方便了当地残疾人，减轻了相关残疾人家庭的负担。

　　（二）努力满足不同残疾人的康复需求，加大康复工作力度

　　一是邀请XX医学院第二附属医院眼科主任、眼科专家张远平主任到XX为160人免费开展白内障复明手术，免费金额达30余万元。二是与县人民医院密切配合实施“百万白内障患者亮睛行动”，经过近两个月的筛查准备，对全县200名白内障患者成功实施了免费白内障手术，免费金额达40余万元，同时使相关患者避免了因病失明，得到了较好的康复治疗，解除了患者的痛苦。三是邀请市假肢厂技师来XX，为我县15名下肢截肢残疾人安装经济适用型假肢，并争取农村合作医疗对安装人员进行全额补助。四是为使全县脑瘫儿童得到及时有效的专业康复训练，提高其康复效果，县残联邀请福华国际组织医疗队一行7人到我县集中开展脑瘫儿童筛查，共筛查出适合开展康复训练的脑瘫患儿50名，福华国际组织医疗队将分批送他们到XX省残疾人康复中心进行免费康复训练，从而不断搞高其康复水平。五是对全县19000余名残疾人进行了实名制康复需求调查登记，并完成个人信息电脑录入工作。通过此次调查掌握了详实可靠的第一手资料，切实摸清了残疾人康复需求，为进一步提升残疾人康复服务能力

　　（三）以提高残疾人素质和就业技能为重点，加大教育扶持和技能培训力度

　　一是在注重适龄残疾儿童入学就读的基础上，对考入大中专院校的残疾学生每人给予一次性补助金1500元，今年有4名残疾学生考入大专院校，1名残疾学生考入中专，县残联共支付助学金13500元，这不仅资助了考取大中专学校的学生，对在校的残疾学生也取到了激励示范作用。二是创新职业技能培训形式。县残联始终坚持“先培训、后就业”的原则，加大残疾人职业技能的培训力度，结合当地实际和用工需求等情况，通过采取“集中培训与分散培训结合”的方式，组织残疾人开展职业技能培训。今年以来，一是于2013年5月17日选送了70名残疾人到宣威市兴业技术学校参加了为期一个月的焊工和电动缝纫技能培训（其中电动缝纫培训10人，电焊工培训60人），学员经考试合格获得资格证书后分别选送到沿海地区就业，实现了残疾人有组织地跨省就业或自主创业。二是选送听力言语残疾人刘沛贤到省参加省残联组织的室内装饰装璜平面设计培训；三是分两批选送、陈通政等12人到XX参加初级盲人保健按摩、金有强等3人到XX参加中级盲人保健按摩培训，培训合格全部实现就业。

　　（四）解难济困，尽力救助有特殊困难的残疾人家庭和个人

　　一是认真实施“阳光家园计划”，对一二级重度残疾人给予居家安养补助。今年落实重度残疾人居家安养对象287名，每人给予500元的居家安养补助，补助金额达14、3万元。二是进行节日走访慰问，春节期间组织到XX镇城区及以礼村委会、XX镇水城村委会，待补镇鹧鸡村等村组及朱兴祥、何玉平等残疾人及其家庭，共走访慰问城镇和农村残疾人4313户（其中：城镇的275户，农村的3038户），送去慰问金862600元，送去被子、食用油，大米等物品折合人民币84800元。助残日期间请县委、县政府及相关乡（镇）领导分别深入到老厂乡田尾巴村委会、拖基戛村委会，马路乡老铜店村委会、巴图村委会，XX镇以礼村委会和堂琅社区等走访慰问了贫（特）困残疾人刘金红、詹万桃等808人，送去慰问金额13800元、粮食13500公斤，被子78床，衣物300件。

　　四、狠抓党风廉政建设，建立健全规章制度

　　县残联班子高度重视党风廉政建设工作。高举邓小平理论的伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以党的十七大及十六届五中、六中全会精神为指导，以“创先争优”活动为契机，切实加强领导班子政治理论、党纪国法、廉洁自律规定和两个《条例》的学习、贯彻和落实，并紧紧结合县委的中心工作，把加强党风廉政建设同促进当前经济社会协调发展结合起来，从思想，组织、作风和制度上全面抓好以党支部为核心的党风廉政建设，并坚持以“预防为主、监督从严、队伍建设从严”的方针，扎实推行部门党风廉政建设和反腐败斗争，通过学习教育和党风廉政建设目标管理责任书的签订，通过开展理想信念教育、党纪党规教育、警示教育和述廉评廉活动，进一步增强了党组织的凝聚力、吸引力、战斗力、以及在干部职工中的威信，极大地推进了单位党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。同时结合学习杨善洲同志先进事迹，召开党性分析会，深入查找领导班子和领导干部在工作作风、精神状态和廉政建设和反腐倡廉等方面存在的问题、互相帮提问题，打牢防腐防线。

　　五、创新残疾人信访工作思路，及时化解群众关心的热点和难点问题

　　在日常的信访接待和综治维稳工作中，单位创新工作思路，按照首问首办责任制的原则，热情细致地做好残疾人信访工作。干部职工在日常的信访接待工作中始终做到：无论残疾人或亲友反映哪方面的问题，首办人员都能及时、热情地解答，能解决的当场解决，一时解决不了的，随即进行多方协调，如遇特殊情况需要临时救助的残疾人，由首办责任人直接给予一定数额的临时救助，事毕再由领导签字报销。通过此举，有效地把残疾人的矛盾化解在了基层，使残疾人的困难就近就地得到了及时解决，减少了本县残疾人的越级上访，并在残联机关形成了干部职工人人接访、人人都是信访责任人的良好格局。同时有效地维护了全县的稳定，进一步提升了机关的文明形象。

　　六、存在问题和困难

　　在肯定成绩同时，我们必须看到工作中存在的困难和问题，主要体现在：

　　一是残疾人是社会弱势群体，残疾人与健全人在政治、经济、文化生活等方面的差距随着社会进步不是在缩小，而是在扩大。二是残联机关一人多岗的情况多年存在，干部职工呈现年龄偏大、编制偏少、人员结构不合理和机构不健全等现实问题，导致平常工作疲于应付，工作广度深度难以拓展，服务水平、服务质量跟不上时代发展的需要，难以满足全县广大残疾人的服务需求。