年终工作总结(3)

时间:2021-08-31

年终工作总结 篇3

  自从我来到我们公司后,一直深受领导和同事的关心和帮助,尤其是师傅的鼎力相助,我很快就在公司站住了脚跟。我先后到过公司的好几个部门,由于不同的原因,领导认为我的能力可能不错,适应力也还好。就是这样,我学到了各个部门不同的知识,我深切的做出感谢。回首过去的一年,我受益匪浅,感觉自己是找对了公司,找对了朋友。因此写下这一年的年终工作总结。

  进入公司是我的兴趣所在,所以非常的用心学习。大概是有一星期左右的时间吧,刚有点上手,因为公司业务上的需要,省内组团需要人手,公司领导希望我能去接手省内组团,虽然个人有点不情愿,但是公司需要,为了公司的利益,只好放弃个人的爱好,投身于组团部。在组团部,认真学习,用心操作每一个接手的单。但是也因为在操作中失误被投诉到旅游局,虽然事情不是因我社而起,但是对于这次操作失误,我深受教训对公司造成的损失我沉表歉意。我坚信以后不会出现这样低级的错误,请领导放心。吃一堑,长一智,我以后会尽量减少失误,努力工作。

  11月份因为人员的调整我又被派到了新的部门。我这匹千里马终有有出头之日了,到了地接部后,我虚心学习,请教。虽然有时可能会碰到一些很幼稚的问题,但我还是厚着脸皮去问,有时可能会被嗤笑,但那有什么关系呢?学到的都是自己的,我觉不会不懂装懂。在陆陆续续接了几个小单后,终于有一天在网上有一家旅行社给了一个百十人的大团。我知道这是我的机会,在操作大团时会遇到一些不常见的问题,是我历练的机会。而且这个团队还是一个会议加旅游的复合团,我对团队的每一个细节都不放过,从订车,订房,订餐……每一步都反复的落实好。有这样一句话:台上一分钟,台下十年功。用在我身上太恰当不过了,在团队来做了很多的幕后工作,包括客人的背景都调查清楚,这个团队既要考虑到会议又要考虑到旅游,之间的衔接工作一定要做好,反复的嘱托导游.接待过程中发现问题及时处理,团队才得以圆满顺利的划上一个句号,后来回访对方旅行社也非常的满意。

  现在业务已经进入了淡季,要对明年做一些计划,明年三月十几号后是地接开始忙的时候,我想把做组团时的方式与地接相结合一下,具体如下:加强对自身品牌的推广,也可以派人驻外省。,但是也不能放松。外宾团占有一定的比例,所以不能放松。

  新的.一年,我们的业务暂时在淡季,我们要做好在淡季迎接旺季的准备,一面到时候出现不必要的麻烦。新老客户都要照顾,这样我们的业务和服务才会一年年的不停流接单。

  我很爱惜公司给我的这份工作,也很珍惜公司给我的机会,所以我只有更好的努力来回报公司对我的信任。现在社会竞争如此激烈,保证我们公司的长期稳定增长也是为我们员工个人有好处,不会再为失业而发愁了。

  我还有一点建议,就是公司还要扩大一点规模,我们公司的业务已经开始了膨胀期,更大的规模就有更大的业务,这对我们公司的再发展,可持续发展有很大的战略意义。当然我只是建议,希望领导们能够看到我们公司的潜力。

  总之在新的一年,我会继续努力的工作。

年终工作总结 篇4

  20xx年,在区委、区政府及上级主管部门的关心和大力支持下,以认真贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众八项规定为中心,不断加强妇幼保健管理,改善服务态度,提高服务水平,完善妇幼保健体系,全面落实上级妇幼卫生保健工作要求,切实履行公共卫生职能。通过全所职工的共同努力,较好地完成了各项工作任务。现将20xx年工作总结汇报如下:

  (一)统一思想,认真贯彻落实八项规定、改进工作作风,密切联系群众活动

  及时传达改进工作作风、密切联系群众八项规定工作会议精神,统一全体干部职工思想认识,成立了以王卫平所长任组长的改进工作作风,密切联系群众八项规定工作领导小组,制定实施意见,细化工作任务,落实工作责任。严格按照规定要求,扎实推进改进工作作风、密切联系群众活动。

  (二)全面落实妇幼卫生监测工作,加强信息统计及质量管理

  按照卫生厅和市卫生局对妇幼卫生工作的要求,保证妇幼信息数据,为保证妇幼信息数据的准确性和完整性,指定专职人员于9月初开展对全市各级医疗机构及全区各街道、计生部门等进行育龄妇女、5岁以下儿童死亡的调查,并对报表进行质量控制分析,对存在的问题及时反馈,及时纠正,确保20xx年度妇幼卫生信息质量。

  20xx年各项妇幼卫生指标完成情况:

  ①孕产妇死亡率0%,孕产妇数4458人,死亡数0人。

  ②孕产妇系统管理率94、67%,孕产妇数4458人,管理数4247人。

  ③新生儿系统管理率98%,新生儿数4486人,管理数4397人。

  ④婴儿死亡率0、06%,婴儿数4477人,死亡数3人。

  ⑤婴幼儿系统管理率89、1%,婴幼儿数9378人,管理数8359人。

  ⑥新生儿破伤风率0%,新生儿数4486人,发生数0、

  ⑦体弱儿管理率100%,体弱儿数108人,管理数108人。

  ⑧高危产妇管理率100%,高危人数545人,管理数545人。

  (三)大力开展妇幼保健和社区卫生工作

  1、开展孕产妇和儿童系统保健,大力宣传母乳喂养。儿童保健门诊按照江西省县级儿童保健门诊规范化建设,严格实行“四、二、一”体检制,母乳喂养逐年提高。20xx年新生儿建册20xx人,重点加强对0~7岁儿童系统管理、儿童“四病”的防治,对检查发现的体弱儿进行专案管理及随访,对“四病”及时进行矫治,完善各种登记管理记录,在进行喂养与护理知识宣传的同时,给予合理的治疗、随访、系统管理直至生长发育各项指标正常。

  2、加强托幼机构的管理,促进托幼机构向规范化发展。3月份对全区82所托幼机构进行了卫生保健检查,对在检查中发现的问题,及时提出整改意见并下发托幼机构卫生保健技术指导意见书,同时有针对性的发放手足口病宣传材料4000余份。全年共举办2期托幼机构卫生保健老师进行业务知识培训,学习学习《江西省托幼机构卫生保健标准》,重点对如何加强春秋季传染病的流行的预防以及儿童常见性疾病防治进行培训,提高卫生保健老师的儿童保健知识水平和业务能力。

  3、开展托幼机构儿童保健服务工作。20xx年完成了辖区内82所托幼机构7千余名儿童健康体检,一年一次体检率达95%,并对体检儿童进行综合评估。积极开展儿童龋齿防护工作,累积为5000余名3岁以上儿童进行口腔护齿。对于在体检中发现的先天性心脏病、营养不良、佝偻病等患儿进行重点管理对饮食和日常活动进行进一步指导。

  4、重大公共卫生服务项目实施工作

  (1)强化一级预防,全面推行免费婚检服务。20xx年继续做好婚前保健服务,提高服务质量,实行免费婚检与结婚登记一站式服务。在区委、区政府及相关部门的大力支持下,20xx年份结婚登记3534人,免费婚检3330人,检出疾病总人数673人,其中影响婚育疾病人数16人。婚前医学检查率达94%,疾病检出率达20%。并对影响婚育疾病和异常情况给予医学指导意见。

  (2)进一步做好“降消”项目的实施工作,依托景德镇市第二人民医院成立了珠山区产科急救中心,建立了孕产妇绿色抢救通道,组织社区卫生中心(站)医务人员进行了3次业务知识培训,共培训100余人。同时积极推行“以妇女为核心、家庭为最佳场所”的健康教育模式,采取孕妇学校、宣传栏、标语、印发宣传资料等多种形式广泛开展健康教育活动,发放“降消”项目宣传资料2万余份。提高了“降消”项目的覆盖率和知晓率,有效促进了孕产妇住院分娩安全,消除了新生儿破伤风的发生率,使我区妇女儿童的健康水平有了较大的提高。

  (3)积极开展“增补叶酸预防神经管缺陷”项目实施,组织社区卫生服务中心(站)妇幼保健人员进行叶酸预防神经管缺陷知识培训,同时在区免费婚前医学检查点、医院的保健门诊等地方发放宣传资料20xx余份,对辖区内目标人群,入户进行健康教育,签订知情同意书,免费发放叶酸片,提高目标人群增补叶酸的知识知晓率和叶酸服用率。今年共向目标人群免费发放叶酸737人次,叶酸服用依从人数737人,叶酸依从率100%。

  (4)积极开展“预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播”项目的实施工作。举办全区预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播项目管理培训班,布置开展“预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播”项目工作,并对筛查出艾滋病、梅毒、乙肝感染孕产妇进行跟踪随访,做好相关信息收集及上报工作。

  5、社区医疗与基本公共卫生服务工作

  (1)社区医疗工作

  坚持“以病人为中心,以质量为核心”的工作原则,切实开展基层医疗机构集中整顿工作,规范医疗卫生服务行为,提高医疗服务质量,保障医疗安全;认真加强职工的医德医风教育,杜绝收受“红包”、“开单提成”、“回扣”、乱收费等不正之风的蔓延,使广大医务人员树立起“责任重于泰山”的责任意识。同时认真实施国家基本药物制度,药品实行网上集中采购,实行所有药品零利润销售。严格执行医疗收费标准,让社区群众实实在在地享受医改的成果。

  (2)社区基本公共卫生服务工作

  ①认真做好居民健康档案工作,20xx年共建立个人健康档案20203份,环比增长116%,为居民提供一卡通服务12358人次,环比增长66%。同时对辖区内托幼机构7000余名3-6岁儿童进行免费体检、血常规检查。对体检或筛查异常的儿童,及时书面告知家长,要求尽快复查矫治,得到了家长的认可,收到了较好的成效。

  ②积极开展健康教育和健康促进工作,开展不同类型的健康教育讲座12场,制作宣传教育栏16期,举办大型宣传活动11次,发放健康教育处方5万余份。

  ③启动家庭医生签约服务、产后及新生作入户访视工作。6月20日启动家庭医生签约服务试点工作,组建了三支家庭医生服务团队,开展家庭医生签约服务工作。全年家庭医生共签约服务2756户8614人,产后及新生儿访视224户签约服务1214人。

  6、提高内涵建设,提升服务能力

  (1)加强专业人员理论学习与技术培训。一是按照所内业务培训计划,举办各级各类培训班,全体职工认真学习与卫生相关的法律常规,与本科相关的做到反复学习,熟悉掌握,同时对医护人员定期进行“三基”知识培训和讨论,由所内统一举行“三基”知识考试。二是积极争取机会输送专业技术人员参加国家、省市业务学习进修。全年共派出40人次参加省市组织的各类培训。

  (2)积极向上级争取项目,添置更新设备,提高服务能力水平。今年共添置便携式B超、阴式探头、妇科治疗仪、心电图机、经皮黄疸检测仪等一批医用设备,切实提高妇幼保健服务能力。

  (3)加强信息化建设。按照市、区卫生局信息化建设布署要求,12月份完成区域卫生信息资源平台建设,并正式上线使用。实现医疗卫生行业信息化建设“统一标准,统一平台,资源共享,互联互通”的目标。

  7、精心组织,深入基层,扎实开展,挂点包居工作。

  为了认真贯彻落实区直部门包居活动的实施意见,构建和谐社会,全面提高街道社区建设的整体水平,我所帮扶小组积极协助挂点居委会开展“民情大走访”活动,并结合自身行业特点,多次组织医务人员深入社区设置咨询、义诊台,现场免费为居民提供医疗服务,逐步缓解社区居民“看病难、看病贵”的问题。

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