6、进一步加强关工委的自身建设。

　　首先是抓好关工委常务人员的学习安排，采取“走出去，请进来”的方式进行学习。

　　“走出去”就是：一是积极参加上级部门组织的学习班、培训班以及到兄弟镇区学习交流。

　　二是深入农村社区、工厂企业和机关学校举办报告会，开设专题学习讲座。特别是利用道德讲堂开设讲座，开展爱国守法、道德诚信、文明礼仪等多方面的教育，提高关工委的影响力。

　　三是发动关工委常务人员开展青少年教育的专题研究。重点是联系青少年的思想实际，直面青少年教育的热点问题和难点问题，进行分析研究，积极探索关心下一代工作的途径和方法，提高教育的效果，通过学习，提高关工委常务人员的自身素质，从而提高工作能力和效率。

　　“请进来”就是邀请相关的领导、专家到我镇举办关工委工作培训班，对关工委骨干开展学习培训，提高关工委骨干人员理论素养和整体水平。同时，邀请兄弟镇区关工委同仁上门指导，传经送宝，取彼之长补己之短，提高关工委工作水平。

　　其次，我们还要对个别村关工委“五有”情况继续进行督查，及时了解基层关工委工作的情况，有困难及时向有关领导反映，帮助解决，使基层关工委工作更加扎实、有效。

　　以上就是我镇对20XX年做出的工作计划，希望各大领导，部门能确切落实!