生活卫生部的工作计划(2)

时间:2021-08-31

生活卫生部的工作计划4

  20xx年生活卫生部工作计划 在全体成员的共同努力下我们部的工作取得了圆满的结束。每位成员在这个学期的工作中都有付出,每个人在工作中都有收获,每个成员都辛苦了,接下来就是每个人都应该愉快的度过自己的假期。我想结束了愉快的假期后大家都会以饱满的热情再次投入到工作和学习中。有计划才会使工作进行的更有序,为了使我们部更好的开展工作,所以在这个学期即将结束之际就将我们部的下个学期的工作计划如下:

1. 做好迎新工作:

  下个学期将又有一批莘莘学子怀着他们自己美好的希望进入我们的学校。所以在下个学期开学的时候我们就要做好迎新工作。首先我们要认真的带领新生去报名和找到他们的宿舍,我们还应该给他们介绍一下我们的学校环境和其他的情况,与此同时我们还应该做好上级安排下来的工作。

2.做好纳新工作:

  新的学期开始了,我们学校有进入了一批莘莘学子,所以纳新这一项工作是必须做好的。所以我们要认真的对待这一项工作,纳入有意愿和符合条件的同学加入我们部。其主要的步骤是让有意愿加入我们部的同学写申请书,然后在进行面试,最后经过部内成员的讨论再纳入新成员。

3.召开生活卫生部新老成员交流会:

  为了促进新老成员的认识与了解,而且使新成员能了解我们部的日常工作,所以在纳新后就会举行一个交流会议。

4.日程工作的开展:

  我们部的日常工作就是担当着督促学生进行教师卫生和宿舍卫生的打扫和保持;为了促使学生养成良好的卫生习惯,保证有一个良好的生活和学习环境。所以我们部一切为同学,同学就是一切,为大家创造一个优美的学习和生活环境的原则,对我们学院的教室卫生和宿舍卫生进行认真的检查。作为生活卫生部的每一员都本着“公平、公正、公开”的原则对我们学院所分配的教室进行卫生检查,并做好检查记录,而且要把每次检查的结果登记在B304外的黑板上。除了这些我们每一周都要做周报表交到B304以及校学生会,每个月还要做月报表交到校学生会。除此之外,我们对我们学院的学生宿舍进行宿舍内务检查并做好情况记录(主要以打分数的形式),对宿舍存在的不足给以指出比如:地板不干净、书桌上有杂物等,对内务搞得好的宿舍给以肯定与表扬。

5.做好后勤服务:

  学生会的成员就是要懂得为同学们服务,不管是在学习上还是在生活上我们都得认真的为同学们服务。如果是有活动我们不但要积极的参加,而且我们还得搞好后勤服务,比如说有运动会的时候我们就得搞好后勤服务。

6.积极参加活动:

  作为学生会的成员就要积极参加学校举行的各种活动。

7.积极开展一系列的特色活动:

  在下个学期的工作中我们部要积极开展一系列的特色活动。比如说大力宣传爱卫意识;与学习部合作,组织参加卫生问卷调查;与宣传部合作,组织有关卫生知识的征稿活动;与其他部合作,组织同学们参加爱卫签字活动等。

8.加强团队精神的建设:

  在工作的同时加强我们部的团队精神的建设。比如说可以交换工作任务,进行不同的工作分组等。

9.认真的完成学生会的工作:

  我们除了要做好我们部的日常工作以外我们还要认真的完成学生会的工作。

  以上就是我们部下个学期的工作计划,我们会按照这个计划有条不紊的进行每一项工作。

生活卫生部的工作计划5

  一、 指导思想

  全心全意与学校各大部门协调,为同学们服务,想同学之所想,急同学之所急,力争为广大学子塑造一个更加美好而舒适的校园学习和生活环境。

二、 部门简介

  是学校的强大后勤部门,是学校学生会的重要部门之一,主要围绕学校全体师生的生活环境、健康卫生开展工作;本着“积极主动,全面周到,用心细致”的工作宗旨,为学校全体师生服务:主要任务就是帮助同学 们解决生活方面所面临的问题,引导同学们适应、融入大学生活。

三、 部门规章制度及建设总则

  作为学校的强大后勤部门,为我校的各项工作的顺利开展提供了强大的后方支援,生活部本着“积极主动,全面周到,用心细致”的.宗旨,全心全意为学校全体师生服务。“无规矩不成方圆”为了保证部门各项工作能够顺利进行,加强内部管理,强化组织建设,提高成员思想素质和工作能力,特制定一下规章制度:

  (一)例会制度

  例会是生活部工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作,并及时发现和解决工作中存在的问题和不足,及时传达学校的工作安排和有关通知。

  例会次数、时间、地点:

  1. 次数:每两周召开一次例会

  2. 时间:从第一周起,每隔一周的周五晚上19:30

  3. 地点:学校的大堂(具体地点由部长通知)

  例会或会议参与者所要履行的职责:

  1. 提前五分钟到会,不迟到、不早退、不旷会。

  2. 会议均实行签到制度,请要得到部长批准,非紧急情况下不得他人代请。

  3. 按会议通知内容的要求,积极准备,会上踊跃发言,缩短会议时间,提高会议效率。

  4. 出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔,并做好会议记录

  (二)工作制度

  1.要时刻谨记部门宗旨“积极主动,全面周到,用心细致“, 为学校和学校建设作奉献的精神树立高度的主人翁责任心,努力工作,保证质量,按期完成上级交给的各项任务。

  2.全体成员应当自觉遵守各项规章制度,按照有关准则约束自己的言行。

  3.对工作认真负责,努力掌握生活部的各项工作技能。

  4.在部长的领导下,积极参与各项活动组织工作,并积极提出合理建议。

  5.密切关注校园生活动向,为同学们提供力所能及的帮助,服务与同学。

  6.配合其他部门开展工作,积极为全体学生服务。

  7.如有成员需要退出部门,必须提前一个月向学生处打申请报告,并说明理由。对擅自离职的部门成员,学生会将在征求学校意见的基础上,参照有关规定给予相应的批评教育。

  (三)附则

  本章程属于学生会生活部,经过多次修改通过后执行,本制度自颁布之日起执行。

  针对制度制定一下奖惩规则:

  例会

  1.坚持例会早到或按时到达,迟到者扣1分,不到者扣5分请假者扣2分早退者扣1分;

  2.例会中开小差或影响到例会的正常进行者扣10分; 3.3次或3次以上不参加例会者直接开除学生会。

  值班

  1.值班不到者扣2分;

  2.值班时不尽职,导致物品损坏或丢失者扣5分。

  活动

  1.参加活动人员必须提前10分钟到场,迟到者扣5分,不到者扣10分;

  2.活动中听从上级安排,不可擅自离岗,违者扣5分;

  3.个人行为影响到活动的正常开展的扣10分;

  4.活动结束后留下签退,违者扣5分;

  5.活动材料迟交者扣1分,不交者扣5分;

  其他

  1.把自己的工作推给别人的扣5分;

  2.工作总结计划时敷衍了事者扣5分;

  3.个人行为有损学生会形象者扣15分;

  4.半学期不参加活动者直接开除

  奖励

  1.例会中积极发言提意见的加2分;

  2.工作积极勤奋踏实的加5分;

  3.在各种活动中表现突出,贡献大的加10分

  (四)部门建设

  部门设部长一名,副部长两名。

  部长: 统筹生活部各项工作,完成上级分配的任务;团结部里的同学,关心新干事的成长和发展,及时发现并帮助有困难的干事;积极联系学生会其他部门,其他学生组织负责人,加强交流与合作。

  副部长: 协助部长开展各项工作,牵头部长指定的某方面工作;协调各处的工作开展;主要负责日常活动的经费收取,学生会财物保管。

四、 工作内容

  (一)配合学校和学生会各部门的相关活动

  作为生活部在学生会工作的又一个重点工作, 从整个学生会的大局出发,结合生活部的特点和优势,积极协作其他各部门的工作。工作重点将放在生活部所负责的安全和后勤方面。总之,希望经过我们的努力能够在校内树立“有困难,找生活部”的工作理念。

  (二)创新方面

  针对实际情况,生活部为本学期的计划做出了以下规划:

  1.做有关食堂的调查问卷。

  2.每两周一至两次对宿舍进行不定期检查,检查内容主要包括宿舍卫生和宿舍安全。

  3.每周将公布检查结果,指出各宿舍和各班级存在的问题,要求其进行整改。4.不定期召开在卫生检查中成绩较差的宿舍舍长会议,指出问题,明确责任 。

  5.结合学校实际情况在下一年将评选文明宿舍和文明班级 。

  6.我部每周召开例会,总结上周工作情况并布置下周工作任务。

  7.开辟系生活宣传栏,做一些丰富精彩的生活常识宣传。

  小结:我部所有成员将以最大的热情,最积极的态度投入到工作中,配合好各个部门的工作,使我系的各项工作有条不紊地开展。