旅游管理大专应聘求职简历范文

旅游管理大专应聘求职简历

时间：2021-08-31

旅游管理大专应聘求职简历范文

　　对口才是简历关键，求职时同样需要有的放矢，不甘于平凡的人有很多，但无论怎样遐想，我们都需面对现实。

　　个人信息

　　yjbys

　　性别：女

　　民族：畲族年龄： 30

　　婚姻状况：未婚专业名称：旅游管理

　　主修专业：管理类政治面貌：团员

　　毕业院校：龙岩学院毕业时间： 2011年7 月

　　最高学历：大专电脑水平：精通

　　工作经验：四年以上身高： 166 cm 体重：50公斤

　　现所在地：新罗区户籍：新罗区

　　求职意向

　　期望从事职业：行政、人事期望薪水： 3000-4000

　　期望工作地区：新罗区福建厦门市期望工作性质：全职

　　最快到岗时间： 1周以内需提供住房：需要

　　教育/培训

　　教育背景：

　　学校名称：龙岩学院 ( 2008年9月 - 2011年7月 )

　　专业名称：旅游管理学历：大专

　　所在地：证书：校三等奖学金

　　专业描述：旅行社管理，酒店管理，电子商务，管理学，营销与策划等

　　培训经历：

　　培训机构：佳兴驾校 ( 2015年12月 - 2016年5月 )

　　课程名称：驾驶员培训证书：驾驶证

　　工作经验

　　公司名称：龙岩中山门诊部 ( 2015年6月 - 2017年2月 )

　　所属行业：医卫·保健·美容公司性质：私营.民营企业

　　公司规模： 50～200人工作地点：龙岩市谢阳桥头

　　职位名称：办公室主任

　　工作描述： 1主要负责医院人员招聘工作，根据岗位需要招聘相关人员，和人员入职培训安排;

　　2、门诊制度制定与修改，岗位职责修订，执行监督管理，监督落实等相关工作;

　　3、人事相关工作，人员岗位管理、档案管理、相关手续办理工作;

　　4、医护人员相关证件的办理、变更等手续办理;

　　5、医护人员继续教育相关办理工作;

　　6、对外事务办理，其他领导安排工作。

　　公司名称：新华人寿保险有限公司 ( 2014年9月 - 2015年3月 )

　　所属行业：金融业(银行·保险·证券·基金·期货·投资) 公司性质：国有企业

　　公司规模：工作地点：龙岩市商务营运中心

　　职位名称：财富专员

　　工作描述： 1、为客户提供保险相关服务，沟通最近金融保险知识，提供最新保险产品信息等;

　　2、为老客户提供售后，解答工作;

　　离职原因：家庭原因

　　公司名称：厦门陆岛酒店有限公司 ( 2013年5月 - 2014年9月 )

　　所属行业：旅游·酒店·餐饮服务公司性质：私营.民营企业

　　公司规模： 10～50人工作地点：厦门思明区

　　职位名称：行政人事主管

　　工作描述： 1、酒店行政相关工作，主要文档健全，存档工作;

　　2、公共区域管理，酒店会议安排、记录、整理工作;

　　3、酒店人员招聘工作，制度的修改，员工考勤管理、员工关系、培训等;

　　4、公司员工出行安排、节假日活动策划、员工会议筹划安排;

　　5、酒店咖啡厅筹办、操作、运营、管理工作等;

　　离职原因：家庭

　　公司名称：北京金都伊人有限公司 ( 2011年9月 - 2013年4月 )

　　所属行业：医卫·保健·美容公司性质：私营.民营企业

　　公司规模：工作地点：北京

　　职位名称：行政人事

　　工作描述：主要从事1、行政前台接待等相关工作;

　　2、美容产品知识学习整理归纳，产品培训和产品欧诺公司对接工作;

　　3、文件规整与建档，文案工作，仓库物品管理，公司出入账目

　　4、人员招聘，甄选，面试工作，绩效管理，员工资料管理，员工培训等;

　　自我评价

　　自我评价：本人有多年的人事工作经验，良好协调沟通能力，适应力强，反应快，爱创新。有较强的团队精神，良好的人际关系。处事认真负责，细心，勇于承担，对工作有毅力，勇于迎接新挑战。沉着冷静、不急不躁和诚恳是本人对待工作的'态度，真诚是待人的坚持。会用踏实的作风在工作中证明自己的能力! 注：保险、电销、网销勿扰!

　　语言能力

　　语种名称掌握程度

　　英语良好

　　普通话良好

　　拓展阅读：多对优秀简历参考也能够显现出足够的借助价值

　　经常观察别人书写出来的个人简历，能够对自己带来怎样的求职影响呢?很多屡次在职场中失利的求职者在来到专业的简历制作平台后，会接触到各类的优秀简历，有些人会对这些简历进行简单的观察，而有些人则会自动将其忽略，归根结底，这些求职者并没有感受到多做参考带来的益处有哪些。

　　去劣存优的巧妙书写方式

　　唯有利用简历为自己争取有利优势，才能击败竞争对手。之所以在职场中，有些求职者能够如愿以偿的获得心仪工作，而有些求职者只能够退而求次寻找稍逊一档次的工作，原因其实也非常简单，因他们书写出来的个人简历所发挥出来的实用价值非常薄弱，所以并不能够有效吸引到阅读者的关注，这也就使得简历在运用后，并不能够发挥出预期想象中的效果。

　　借助价值提升的影响

　　经常性对他人书写出来且成功运用到的简历进行观察，求职者即可发现一种有趣的现象，一些自认为质量较高的书写方向，在做出调整后，往往可以发挥出超乎想象的作用，对那些有心表现自我，突出求职的人来说，一些别样的优势，往往是打造高质量简历的根源。

　　在这种情况下，我们多对那些成功的简历做出分析，即可有效的利用它达到求职目的，尤其是那些还在为简历不受关注而困扰的人，通过这种小小的变化，高质量的简历也可因此而发挥出足够的运用价值。

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