文员个人简历范文大全
多年的行政工作,使我深深体会到秘书工作的重要性,更喜爱上了这个工作。这是一个需要更多责任心和细心去完成的工作。我使用五笔字型的中文录入速度每分钟100字以上。以下内容是小编为您精心整理的文员个人简历范文大全,欢迎参考!
姓名:XXX 性别:女
民族:汉 政治面目:团员
学历(学位):大专 专业:公关文秘
联系电话:12345678 手机:
Email Address:
联系地址:北京市东城区XX大街10号
邮编:
教育背景
毕业院校:南开大学中文系
所学课程:秘书学、文秘写作、公关实务、谈判学、人际心理学、公共关系、公关语言、应用写作、 政治经济学、哲学、外国文化史、档案管理学、中国文化史等。
另:其他培训情况
自修过许国璋英语一至四册。现正进修行政管理本科学历和英语二学历。且本人有驾驶执照。
工作经历
*1995年5月---1997年 XX公司
前台接待--在此期间工作认真负责,深受领导和同事的好评。
*1997年6月---至今 XX公司
文员--负责文档管理工作/文书写作、文件打印等/机票、酒店预订及其他外联工作/协助负责人进行重要日程安排/协调同其他各部门的关系,做好沟通工作/收发来往信件,定购办公用品及其他办公事务。
个人简介
多年的行政工作,使我深深体会到秘书工作的重要性,更喜爱上了这个工作。这是一个需要更多责任心和细心去完成的工作。我使用五笔字型的中文录入速度每分钟100字以上;英语的听、说、读、写能力达到四级水平(目前正在进修行政管理本科学历);较擅于进行社交活动,更有组织各种文艺活动的经验;能够熟练的运用Microsoft Office(如:Word、Excel、Exchange、 PhotoEditer、Powerpoint、Frontpage、Ulead Iphoto Express等)的各种功能进行高效的办公室日常工作。本人工作认真、负责一丝不苟、且具有很强的责任心和进取心。
业余爱好
爱好广泛,是公司的文艺骨干,性格踏实肯干,工作认真,责任心极强。
本人性格
温和、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
姓名:XXX
性别:男
民族:汉族
年龄:29
身高:171cm
婚姻状况:已婚
户籍:广东-湛江
现所在地:广东-东莞
希望地区:广东-东莞
希望岗位:质量/安全管理类-安全/健康/环境经理/主管
质量/安全管理类-审核员
质量/安全管理类-体系工程师
行政/人事类-行政经理/主管
寻求职位:验厂经理/主管、人事/行政经理/主管、审核员
教育经历
200x-09~200x-06广东培正学院工商管理(第二专业)大专
200x09~200x-06广东培正学院人力资源管理大专
培训经历
200x-06~200x-06广东省东莞市职业技能鉴定指导中心员工关系管理***
**公司(201x-08~至今)
公司性质:其他行业类别:能源、矿产
担任职位:人事行政岗位类别:其他相关职位
工作描述:1、建立并完善人力资源管理体系,制度和完善人力资源管理制度;
2、制定岗位说明书,落实各岗位职责和工作内容;
3、负责组织公司员工的招聘,录用,合同签订,建档,转正,辞退,离职,调动,考核等人事系列化基础管理工作;
4、协调和指导各部门的人才招聘,员工培训,绩效考评,薪酬等工作的进行,确保企业人力资源的合理利用;
5、根据企业实际情况进行人力资源整体分析和人才储备工作;
6、组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施;
7、负责指导客户质量、社会责任验厂及对供应商评估;
8、上级交办的其他工作。
**公司(20x-02~20x-06)
公司性质:外资企业行业类别:印刷、包装
担任职位:体系主管岗位类别:安全/健康/环境经理/主管
工作描述:1、负责公司ISO9001ISO14001QS体系的正常运行及文件的编写修改。
2、主导公司社会责任ICTI(COC)FSC反恐\GMP的开展。
3、负责欧美客人查厂,MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人验厂事宜。
离职原因:家庭原因:回家结婚
**公司(201x-05~201x-02)
公司性质:外资企业行业类别:橡胶、塑料制品
担任职位:行政专员岗位类别:安全/健康/环境经理/主管
工作描述:1、负责公司ISO9001质量体系运行,SA8000、ICTI、商检,CCC,反恐,COC社会责任、WAL-MART,COSTCO、Sears及迪斯尼等欧美验厂。
2、负责公司行政事务。
3、负责公司环境健康方面的推行。
**公司(200x-04~201x-05)
公司性质:外资企业行业类别:橡胶、塑料制品
担任职位:协理特助、体系主管岗位类别:安全/健康/环境经理/主管
工作描述:第一:负责欧美客人验厂相关工作,例如。ICTI、GSV、商检。
第二:负责公司产品货物质量的'控制检验相关方面。
第三:协助总经理处理公司人事行政工作事项:招聘、培训、薪资、纠纷处理等事务。第五:负责推行5S及公司内部培训。
**公司(200x-08~200x-04)
公司性质:合资企业行业类别:纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)
担任职位:人事行政岗位类别:人力资源专员
工作描述:一、负责公司人事管理,统筹人员的招聘、定岗、定员管理。负责新员工的入职培训及指导,督促各部门做好在职员工的技术考核和岗位培训工作。
二、协助各部门主管对其部门员工进行工作考核和鉴定
三、负责与政府有关部门协调沟通以及有关文件、资料的处理。
四、具体负责统筹公司ISO9001质量管理体系的建立、实施和保持,主持公司内部质量管理审核,监察纠正与预防措施的有效实施。
五、负责公司安全生产和消防管理工作,制订和落实各种预防措施,消除各种安全隐患,减少各类安全事故的发生以及做好各种安全事故的处理工作。
六、负责做好保安队的管理工作,加强防范,确保员工的生命和企业财务的安全。
七、负责推行5S包括公司办公室及后勤工作的管理,做好厂区清洁绿化,宿舍、饭堂的安全卫生工作。
八、组织公司有关上述工作的会议,并做好会议记录。
九、负责编制、修订、完善公司各项规章制度,并监督、检查执行情况。
十、服从上级领导,遵守纪律,完成公司交办的其他工作。
技能专长
专业职称:
计算机水平:中级
计算机详细技能:电脑操作熟练
技能专长:1、擅长HR人事行政管理;SA8000、ICTI、BSCI、GVS、COC、商检、ISO9001、CCC、ISO14001、GMP等体系验厂。
2、非常熟悉欧美客人查厂标准,例如MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark等coc验厂事宜。
3、5S方面推行有丰富的经验。
4、有C1驾驶证
5、有ISO9001:200x内审员证书
语言能力
普通话:流利粤语:流利
英语水平:口语一般
英语:熟练
求职意向
发展方向:公证行、审核员、审核技术经理、HR
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