2017酒店管理简历范文
简历(英语:resume),顾名思义,就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。
基本信息
姓 名: 性别:
婚姻状况: 民族:
户 籍: 年龄:
现所在地: 身高:
联系电话:
电子邮箱:
求职意向
希望岗位:运营经理
工作年限: 职称:无职称
求职类型:全职 可到职日期:随时
工作经历
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任运营经理。主要工作是:1、搭建总部运作架构及模式,设定连锁发展计划及运营系统;2、接管已收购项目及托管项目,建立所属项目运营架构及模式;3、依据总部发展目标,制订年度经营计划及预算方案;4、统筹管理所属项目,协调处理运作中出现的问题;5、组织、监督下属酒店的各项规划和预案的实施;6、制定营运项目的各项管理体系、业务规范及制度流程;7、根据集团的战略目标,制定相应的营运策略,提出总部的经营管理规划,并组织实施;8、指导属下酒店制定各类经营管理计划,监督实施并进行考评;9、主持连锁发展项目日常运营管理工作,协调各方关系。
xx年3月—xx年7月 xx国际酒店,担任营运总监。主要工作是:
1、负责公司领域投资的调研与决策,制定公司发展规划与战略;
2、负责公司属下连锁酒店服务与管理的规范化建设,编制连锁酒店管理实务,指导连锁酒店规范运营;
3、负责连锁管理系统的建立与维护;
4、负责连锁酒店运营管理指导与监控;
5、负责连锁酒店的整体经营与发展调控;
6、研究并推出连锁酒店的新项目及其推广指导;
7、对各连锁酒店的重大突发事件及顾客投诉作指导,制定处理指引与整改措施,并跟进落实情况;
8、新店建置与并购新项目的研究决策;
9、打造公司的VI品牌及连锁酒店在同行业的领先地位;10、为公司选拔及培训连锁酒店中高层管理干部,为连锁发展储备人才。
教育背景
毕业院校:xx大学
最高学历:本科
毕业日期:2004-07
专 业:旅游酒店管理
语言能力
英语水平:优秀
国语水平:优秀
粤语水平:优秀
个人自传
诚实正直、稳重乐观,对待工作严谨认真,刻苦耐劳、注重工作效率和团队合作,善于沟通协调,在安排各项事物性工作和日程方面较为出色,注重学习,乐于接受新事物。
拓展阅读:简历有好处也有坏处
求职简历是每个人进入社会所必须有的,它是求职者给招聘单位的一份简要介绍,简历往往决定着招聘单位对我们的第一印象,所以,有着一份好的简历是求职成功的关键。
现在很多人都喜欢通过互联网来找工作,而且那些招聘网站本身也都自带简历,我们只需填写完整,无需任何设计。这样的`简历有好处也有坏处,好处是很节省时间、很方便,而坏处就是网站上的简历都是千篇一律的,没有任何特色,完全无法吸引别人的注目,投这样的简历,很难让招聘单位注意到自己,对自己求职起的作用不大,所以,会自己制作简历、做一个有特色的个人简历也是很重要的。
可能很多人以为有特色的简历就是简历要做的很漂亮、很花哨,其实,这样的理解是错误的。一份有特色的简历是能充分的表现出自己,具有针对性的说明自己的。很多人都干过以一份简历求遍天下职的事,这样的简历虽然说把自己说的很清楚,但是却也很平庸,我们的简历应该根据我们所投的公司进行相应的变动,这样的一份有针对性的简历,才能让招聘单位看下去,才能决定你的去留。本文信息来源大学生个人简历网www.YJSJL.org网转载请注明!
一份有特色的简历不需要照片也带有特色,更不需要把照片弄得别具一
格、很有针对性。简历上的照片为了让招聘单位认识你、了解你,知道你是怎样的一个人,所以,一张正规的、好的照片是能在招聘人员眼中给你加印象分的,因此,你千万不要为了突出自己而把照片弄得太过分、不合时宜。
简历有特色是好事,但特色不等于花哨;给简历贴照片本是让招聘人员认识你,但不和适宜的照片会给你判死刑。只有一份好的简历,才能为你的求职之路增分加彩。
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