淘宝运营助理个人简历范文
时间：2021-08-31范文一
姓名 yjbys 出生年月 1991-04 性别 男
籍贯 泉州市
身高 170厘米 体重 62公斤 现所在地 泉州市
婚姻状况 未婚 政治面貌 共青团员 毕业时间 2013-06
第一外语 英语 掌握程度 一般
第二外语 掌握程度
最高学历 大专
工作经验 1年 工作类型 全职 电子邮件 jianli@yjbys.com
联系电话 所学专业 计算机/网络/软件/通信
求职岗位 全职-天猫运营 淘宝运营 淘宝店长 天猫店长 网店运营 职位类别 经营管理类
联系地址 福建省晋江市金井镇 行业类别 互联网/电子商务
期望工作区域 石狮市 期望月薪 3000-10000元/月
自我评价：
做事积极，实事求是，做事情比较快。
教育经历
学历 专业类别 毕业时间 学制 学校
大专 计算机/网络/软件/通信 2013-07 3年 福建商业高等专科学校
工作/实践经验
所在单位 【福建xx时装有限公司】 职位名称 淘宝网店运营
单位行业 互联网/电子商务 时间 2012/7/1 至 2013/2/1
工作内容
工作业绩 工作内容：
由于公司第一次做电子商务，而且是淘宝C店，0信誉。所以基本问题都由我负责，主要工作内容有店铺装修与维护，淘宝客服，淘宝活动参加以及活动策划，宝贝描述，售后维护，发货等所有与淘宝相关事情。
工作业绩：
1、扣去拍照已经各种事情耽误时间，正式销售夏季2款衬衫以及2款短裤一个月，销量近200件，当时产品少，以及款式过时。
2、冬季由于库存不稳定，时常出现缺货以及老板清货问题，商品操作到每日有固定流量以及大量回头客浏览。
所在单位 【石狮市xx服饰有限公司】 职位名称 天猫运营
单位行业 互联网/电子商务 时间 2013/3/14 至 2013/8/1
工作内容
工作业绩 3.14-5.3 操作全新C店 3.14-4.1左右属于商品摄影时间，摄影后1个月内销售库存短裤1500件左右。从0信用到3钻。
5.3-8.1 操作全新天猫店 查理袋鼠旗舰店。详情可以登录天猫搜索查看。现已在第三个月考核达到月营业额10万。
公司为男裤工厂，但夏季产品都是市场货，所以对天猫操作有很大难度，冬款上市到冬款畅销时间还很长，公司已经没有太多库存销售，因而离职。
范文二
基本信息
姓名： XXX
性别： 男
所在地： 广州
求职意向： 淘宝运营专员
教育经历
2009年至2012年 广安职业技术学院 大专 电子商务
工作经验
2012年至2013年11月 北京XX科技有限公司 淘宝店铺运营
公司行业：超市/百货/零售
工作内容：负责公司在第三方电子商务平台官方店铺的运营，熟悉电子商务运营模式，并有着丰富的实操经验。精通天猫商城、店铺及各平台店铺的整体营运管理，负责网店的整体策划，营销推广及充分利用淘宝的各种资源。
2013年11月 至今 广州XX贸易有限公司 淘宝店铺运营主管
公司行业：耐用消费品(服装服饰/纺织)
工作内容：
1、负责产品排名的优化(如关键词，人气宝贝，浏览量等),店铺流量的优化，转化率的优化。
2、负责公司店铺网店的推广，制订推广目标、计划与预算，并负责实施。
3、负责研究平台站内各种推广渠道和方法。
自我评价
熟练使用photoshop、flash、dreamweaver等工具，熟悉各种线上活动的推广手段，对各种网络推广方式较为了解，并具备实际操作经验，对在网上推广富有较好的实战操作能力。
范文三
基 本 资 料
姓 名： 丁小姐 性 别： 女
学 历： 大专 身 高： CM
籍 贯： 未知 出生年月： 1985-02-08
目前所在地： 罗湖区
毕业院校： 邵阳学院
主修专业： 管理学 => 市场营销
工作经验： 五年以上 目前年薪 ： 10-15万 /年
有效证件： 身份证 证件号码 ： ***************
预求职位： 淘宝运营
技能专长： 1、抗压能力强，较高的公共关系能力。富有责任心和自我挑战精神，独立工作能力强，有良好的沟通技巧及敬业精神; 2、能够熟练地对B2B各大平台进行后台操作，熟悉网络B2C销售，B2B销售，熟悉网络购物流程。拥有丰富的电子商务团队管理经验，较强的人员调配组织管理能力。 3、具备较强的客户开发能力和客户管理经验; 表达能力强，逻辑思维清晰，具有出色的市场拓展能力和谈判技巧，工作目标明确，计划性强; 4、五年电子商务的经验和客户资源
求 职 意 向
寻求职位： 淘宝运营
求职地区： 罗湖区 福田区 南山区 宝安区 龙岗区 盐田区
工资待遇： 面议/月
到岗时间： 待定
自我评价： 1、抗压能力强，较高的公共关系能力。富有责任心和自我挑战精神，独立工作能力强，有良好的沟通技巧及敬业精神; 2、能够熟练地对B2B各大平台进行后台操作，熟悉网络B2C销售，B2B销售，熟悉网络购物流程。拥有丰富的电子商务团队管理经验，较强的人员调配组织管理能力。 3、具备较强的客户开发能力和客户管理经验; 表达能力强，逻辑思维清晰，具有出色的市场拓展能力和谈判技巧，工作目标明确，计划性强; 4、五年电子商务的经验和客户资源
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