服装设计工程专业个人简历
时间：2021-08-31服装设计工程专业个人简历模板
服装设计工程专业简历在求职中不容小觑，我们在填写个人简历的时候要有一定的针对性。
个人信息
yjbys
性 别： 女
年 龄： 26岁 民 族： 汉族
工作经验： 2年以上 居 住 地： 浙江台州 温岭市
身 高： CM 户 口： 浙江台州 温岭市
自 我 评 价
优势：学习能力强，办事认真仔细，实习期间工作的表现得到各部门主管的认可。
求 职 意 向
希望岗位： 行政/人事类-人事助理 保险/银行类-出纳员/银行专员
寻求职位： 人事专员,外贸跟单,行政
希望工作地点： 浙江台州温岭市
期望工资： /月 到岗时间：随时到岗
工作目标 / 发展方向
希望能有更好的发展机会.
工 作 经 历
▌2015-11--2016-03：加速度教育
所属行业： 教育、培训、科研院所(民营企业)
担任岗位： /
职位描述：初中英语作业辅导
▌2014-12--2015-03：宜信普惠信息咨询(北京)有限公司
所属行业： 金融业(投资、保险、证券、银行、基金)(民营企业)
担任岗位： 经营/管理类/经营/管理类
职位描述：1.接待客户、签约服务、向销售负责人提供数据分析和支持; 2.在业务风险方面进行严格控制，防范违约和坏账的产生; 3.通过业务风险的分析，对销售团队提供更为有效的指导和建议; 4.协助信用管理部处理当地的相关业务，如档案管理、循环贷。
▌2013-07--2014-11：温岭市城东民工小学
所属行业： 教育、培训、科研院所(民营企业)
担任岗位： 文体/教育类/文体/教育类
职位名称： 英语教师
职位描述：六年级英语的教学
▌2013-02--2013-06：浙江纳思教育科技
所属行业： 教育、培训、科研院所(民营企业)
担任岗位： 计算机-开发/应用/软件设计师
职位名称： 人事助理
职位描述：1招聘工作开展：每日刷新简历，电话预约人员面试，及应聘人员的初步面试,也参与过现场招聘工作。2培训：协助招聘专员组织并实施新员工入职培训，并对学员进行评价。3劳动关系：与应届新入职员工签订劳动合同，办理员工入职离职手续，每月提交人事异动报表。4行政事务：来访人员的接待，办公用品的整理，资源的分配。业绩：根据公司人才需求5-6月共招入销售类岗位5个，材料顾问6个，市场专员2个，英语教师7个，行政前台1个，人事助理1个，学生管理师3个。
教 育 经 历
2009-09--2013-06 浙江理工大学 教育类/服装设计与工程 本科
2006-09--2009-06 温岭中学 理科类/ 高中
技 能 专 长
技术职称： 英语六级
语言能力： 其他：一般(cet-6);
计算机能力： 高校非计算机专业二级
其它相关技能：
对人力资源的六大模块有一定的理解和认识。
拓展阅读：求职过程中文凭并非最重要的环节
相信很多人应该都有过找工作的经历，从某种意义上看，求职的难度其实并不是非常大的，但是如果求职者想要找到一个适合自己的工作机会，难度却是非常大的，毕竟社会中提供的岗位其实是非常有限的，也就是说，你可能会在毕业以后面临失业带来的危机，这个也同样是难以预料的事情，我们必须要考虑到求职中的一些问题，那就是如何才能够在短时间提高求职成功率的问题。
如果求职者能够在某方面有一技之长，那么自然也就能够获得一个更好的工作机会了，也就是说，现代社会中的求职，文凭已经不再是我们首先需要考虑到的问题了，如果求职者能够掌握专业的.技能和技巧，也同样可以为自己找到一个满意的工作机会，可见，在求职的道路中，很多的问题是我们必须要认识到的。
文凭仅仅是我们在求职过程中不能够被忽视的一个重要的方面，也就是说，文凭其实并不是作为重要的，专业的技能，也同样会为我们谋求到一个更好的工作机会，个人简历在求职的过程中发挥着重要的作用，也就是说，求职者应该在个人简历中毫无保留的将自己的优点和长处极可能多的展现出来，这样自然就能够提高求职的成功几率了，我们应该要认识到的是一些实际存在的问题，比如，如何能够提高求职的成功率，比如职业技能的学习对于求职的积极作用。
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