经济贸易专业大专生个人简历

时间:2021-08-31

经济贸易专业大专生个人简历

  姓  名:

  国  籍: 中国

  目前住地: 广州

  民  族: 汉族

  户 籍 地: 湖南 身高体重: 172 cm kg

  婚姻状况: 已婚 年  龄: 28 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 物流经理/主管:物流经理、经营/管理类、

  工作年限: 5 职  称: 中级

  求职类型: 全职 可到职日期: 一个星期

  月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广东省 广州

  工作经历:

  公司名称: 北京体育发展有限公司广州分公司起止年月:XX-04 ~ XX-04

  公司性质: 民营企业所属行业:纺织,服装

  担任职务: 物流经理

  工作描述: 1、负责运动系列服饰、器材等仓储货物的管理运输、仓储、配送、车辆管理等;

  2、制定和执行物流工作计划,对物流工作规范进行总结和完善;

  3、监督实施物流体系职责与管理标准;

  4、运输费用的控制,统筹运输管理手册、管理细则、招标流程的完成;

  3、运输突发事件的处理,主导对运输承运商作出月度考评及月运输费用统计;

  4、指导部门人员开展业务,并对员工进行绩效考核;能有较强的执行力;5、参与制定与控制部门物流运作预算;负责所在部门人员的考核、培训工作;

  6、制定物流解决方案,提升客户满意度;定期汇总上报各项物流管理报表。

  离职原因:

  公司名称: 上海物流有限公司起止年月:XX-08 ~ XX-03

  公司性质: 民营企业所属行业:交通运输

  担任职务: 项目经理

  工作描述: 1、负责()等仓储货物配送管理及部门规章流程的制定、实施和完善,确保各仓储货物的安全 ;

  2、根据订单对各货物配货发运安全、及时调度,并控制送货和仓储成本以符合公司目标;

  3、管理物流供应商以使货物送达目标客户手中,并不断提升客户服务水平;4、确保各类货物数据、帐物清晰,并保证日常操作顺畅有效,提供实时管理和作业数据报告。为厂家随时提供准确数据;

  5、建设公司物流体系及流程、制度,保证日常操作顺畅有效。

  离职原因:

  公司名称: 广州市物流有限公司起止年月:XX-11 ~ XX-07

  公司性质: 民营企业所属行业:交通运输

  担任职务: 物流主管

  工作描述: 1、根据订单情况组织车辆的发运、调度、配送; 保证操作系统的正常运转,制定满足客户需求和公司业务需要的解决方案;

  2、负责处理工作中发生的各种突发事件,对下及时沟涌对上及时汇报,争取每一个突发事件都能得到有效及时的解决;

  3、制定和完善物流的各项操作程序,制定本部门工作目标及相关制度;

  4、监督运输索赔及运输异常事件处理、运输成本的控制,有效降低费用率及承运商的关系维护,运作质量管理及考核;

  离职原因:

  公司名称: 广州市物流有限公司起止年月:XX-09 ~ XX-10

  公司性质: 民营企业所属行业:交通运输

  担任职务: 物流专员

  工作描述: 1、按照总部商务部的要求及时作好入库、调拨和数据的单据传递和系统录入工作。

  2、督促第三方物流公司按时回传收货确认单,按公司要求上报各种单据。及时解决客户的投诉及呈报

  3、定期走访代理商,收集代理商对物流效率的反馈,逐步提高货运效率,提高代理商物流的配送的满意度

  4、负责物流费用的预算工作,控制、确认、分摊第三方物流发生的实际费用,并对本平台的物流运费进行分析。

  离职原因:

  教育背景

  毕业院校: 湖南省商务学院

  最高学历: 大专 毕业日期: XX-07-01

  所学专业: 经济贸易 第二专业:

  培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  XX-09 XX-07 广东电大 工商管理

  语言能力

  外  语: 英语 一般

  国语水平: 精通 粤语水平: 一般

  工作能力及其他专长

  负责操作过程中突发问题的现场处理。制定和完善操作流程、业务管理规定,定期组织员工培训。制定本部门工作目标及相关制度,监督及实施公司各项考核措施; 根据运营实际需要提出相应的整改措施,根据客户的不同要求制定服务方案及组织车辆的'发运、调度、配送;监督运输索赔及运输异常事件处理、运输成本的控制,有效降低费用率及承运商的关系维护,运作质量管理及考核;

  详细个人自传

  熟悉珠三角空运市场和广州机场的现场运作程序,对仓储,运输及第三方物流管理;

  熟悉物流操作的各个环节(订单处理、发货、车辆调度、现场管理等日常工作)及货物调配、储存、配送、运输和第三方物流管理;

  具备良好的客户服务意识、团队沟通和人际协调能力,并能在有压力的工作环境下工作;

  具良好的团队管理能力、执行能力与问题的解决能力;较强的数据分析能力,能熟练运用office系列软件

 

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