简历上的自我评价(通用6篇)
无论是身处学校还是步入社会,我们都不可避免地要写自我评价,自我评价是一种重要的评价形式,它属于人的自我概念的重要内容之一。你知道自我评价怎样才能写的好吗?下面是小编收集整理的简历上的自我评价(通用6篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
我是安徽科技学院生命科学院xx届园艺教育专业本科毕业生。出身教师家庭,从小就希望当一名教师。大学四年里,安科院培养了我独立思考,判断和工作的能力,尊重他人的意愿和独创性,从而使我有一个和谐的人格。自认为是一个有爱心有童心有耐心的人。热爱文学,有深厚的文学功底。多次获得校园文学奖,“未来职业设计生涯”大赛奖,英语竞赛奖等,并发表小说,诗歌等10余篇。其中,《永远的蝴蝶,永远的痛》刊载在校绿风文学社“20xx年度优秀作品”中。xx年获全国大学生英语竞赛口语三等奖。具有自然沉稳的台风,多次主持文艺晚会及诗歌朗诵会。
担任文艺委员,心理委员,有较强的组织能力和沟通能力,工作负责,上进心强,自修管理学,日语,选修拉丁语,专业英语,美学概论,新闻传播与写作。曾任“同好日语学校”安科院代理的宣传员,区域总管。我本人为人豪爽,热情,助人为乐,我的性格乐观自信,温和开朗,稳重宽厚,并能与人合作愉快。
十分感谢您会将我的自荐予以考虑,热切盼望能够融入贵校中去开创美好的未来。请您给我一个施展才华,贡献力量的机会!
祝事业发达,蒸蒸日上!
性格活波开朗,对工作认真负责,熟悉各办公软件操作,并能熟练操作ERP系统,熟悉使用photoshop,AutoCAD,proe绘图软件。具有高度敬业精神和团体合作精神,积极配合相关人员的工作。熟悉加工工艺,喜欢从事设计开发工作。熟悉卫浴产品的各种零件、材质、用途及结构,熟悉工厂作业流程。能独立解决工作问题。
本人具有高度的敬业精神与团队精神,踏实肯干,与同事相处融洽,服从命令,尊重领导,具有较强的专业知识,善于接触新鲜事物,敢于创新,学习能力较强,可独立完成相关工作,工作认真负责,能吃苦耐劳。希望能到贵公司一展才华,与贵公司一同成长!
本人性格开朗不失稳重,为人诚恳有涵养。本人具有10年的外资企业管理经验,多年的工作实践,使本人对企业的经营方式,经营理念有了较深的实战经验,并养成对工作严以律己、客观公正、雷厉风行的管理风格;具有较强的领导指挥能力与组织协调、沟通团结能力;具有较高的现代企业规范化、制度化建设能力、执行力,并具有高度责任心和勇于开拓创新的敬业精神。相信人生没有创造不出的奇迹,只有梦想不到的愚蠢。我愿以多年的企管经验之才华为贵司的发展尽心尽力,爱岗敬业,奉献出青春的热情和力量,共创辉煌美好之未来。
五年以上国内外通信行业营销经验,深刻了解国内外电信市场。勇于挑战自我,能够承受在压力下工作,更善于团队合作。在竞争情报、市场分析、营销管理方面拥有丰富的经验。
多年的人事工作经验使我对人力资源工作的程序、管理方法等相关工作有了深入的了解;熟悉招聘、档案管理、社保办理等人力资源管理工作;熟悉国家的各项劳动政策法规,能在人事上设计很好的管理流程;成功处理过几个工伤事件,能自如应对诸多突发事件的处理;通过自身的努力,各方面均取得了不错的成绩,普遍受到领导和同事的信任与重视。
本人对工作认真负责、积极主动;思维严谨,并具有较高的组织能力和沟通能力;日常工作中能够很好的发挥团队精神,善于调动周围同事的积极性,具有不屈不挠克服困难的精神。多年的行政实践使我积累了一些经验,认识到行政的定位应该是“参与政务、管理事务、搞好服务”。主要负责协调公司内部的事务,联络外部部门,为员工提供舒适的工作环境,创造和谐的工作氛围,为公司的稳步、持续、高速发展提供保障。
性格动静皆可,谦虚,自律,自信,观察事情比较细致,做事细心,学习能力强,有一定的工作能力,适应能力和协调沟通能力,工作认真负责,刻苦耐劳。
具有很强的集体荣誉感、责任感和团队合作精神,专业知识扎实、勤奋好问,处事稳重,意志力强,具有务实、求是的精神,能较快的接受新事物,能承受一定的工作压力。
给我一个机会,我将会还你一个精彩!我愿从基层做起,虚心尽责、勤奋工作,在实践中不断学习,尽我最大的努力投入到工作中去,创造出自己的价值!
本人具有扎实的会计专业知识,能独立完成企业的日常账务处理、结转损益、核算成本、计缴税款、算账、报账等工作,所学的专业课程均取得优异的成绩,并连续两年获得优秀学生奖学金;懂得手工做账和电算化记账,电脑操作熟练,熟悉金碟、用友、office、VFP、网业设计等软件操作;外语水平较好,具有一定的英语对话、阅读能力,取得大学英语四级证书;本人社交能力强,人际关系好,适应、学习能力强,对工作认真负责、为人诚实守信、热情大方,具有良好的道德品质;多年的任职干部让我具备了很强的工作、组织、管理和沟通能力。我愿意竭尽自己的才能为本公司的发展而努力工作!
很多人都不喜欢直面自己的缺点和短处。讳疾忌医,是许多人的通玻其实,劣势并不总是一无是处。知道自己的劣势,不至于使自己盲目自信,趾高气扬;分析自己的劣势,不至于使自己因为劣势而无端自卑,垂头丧气。与优势分析相似,劣势可从以下角度进行分析:
知识不足。我们无法想像一个什么都不懂的人能为企业带来效益。专业学得并不好?那么请你尽量弥补。知识面狭窄?那么就从现在开始广泛涉猎。俗话说“活到老,学到老”,而你尚且年轻,亡羊补牢,犹未晚也。
性格弱点。一个独立性强的人会很难与他人默契合作,而一个优柔寡断的人绝难担当企业管理者的重任。卡耐基曾说,人性的弱点并不可怕,关键要有正确的认识,认真对待,尽量寻找弥补、克服的办法,使自我趋于完善。
经验缺乏。也许你曾多次失败,就是找不到成功的捷径;需要你做某项工作,而之前从未接触过,这都说明经历的欠缺。欠缺并不可怕,怕的是自己还没有认识到,而一味地不懂装懂。
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