反向思维让你简历更抓眼球

时间:2021-08-31

反向思维让你简历更抓眼球

  不少求职者为了吸引招聘方的眼球,在简历上列举了许多荣誉和成绩,结果啰里啰嗦一大堆,能给招聘单位留下深刻印象的优点反而湮没其中,未能凸显出来。笔者的一位朋友是个有心人,论学历,他只有大专毕业,如何才能在本科生扎堆的不利情况下,让对方看上自已呢?他使用逆向思维,在简历的撰写上来了个“倒叙”。一般来说,简历总是从介绍自己的姓名、兴趣、爱好等开始的,他却从用人单位都比较注重的“工作经验”入手,先声夺人,开篇就牢牢吸引住了招聘方的注意力。

  其次,与众多求职者不惜重金包装自己、不惜笔墨吹嘘自己相反,他有的'放矢地介绍了自已的“缺点”。这里他玩了一点小花样,因为这些所谓的“缺点”正好是用人单位比较看重的“特点”,结果他从众多的竞争者中胜出。

  如今的用人单位,早已将用人观念从寻找“最优秀的人”,转变为寻找“最有特点的人”。用反向思维写就的求职简历,最容易显现一个人的思惟能力、工作风格和发展潜力。求职者们不妨根据自已的实际情况一试,到时,用人单位自然会对你格外留心。

【反向思维让你简历更抓眼球】相关文章:

1.简历设计的反向思维

2.让你的简历抓住HR眼球

3.毕业生简历怎样写才“抓眼球”

4.毕业生简历五个细节抓眼球

5.让个人简历的五个细节抓眼球

6.如何让你的简历抓住招聘者的眼球?

7.让你的简历抓住招聘者眼球

8.如何让你的简历抓住招聘者眼球