因生病岗位调动申请书

　　导语：试着做个个性坚强的人，只要坚信是好的，就坚持下去，不好让别人动摇我们。既然这世界罕有好的典范，就让我们成为好的典范吧！以下小编为大家介绍因生病岗位调动申请书文章，欢迎大家阅读参考!

　　因生病岗位调动申请书1

尊敬的领导：

　　您们好！

　　首先感谢领导在百忙中审阅我的申请报告！

　　我是医院一名普通职工，于20xx年参加工作，在单位服从领导的安排，工作中兢兢业业，与同事和睦相处。2010年到药品仓库，工作至今。在这里，我学到了很多知识，开阔了视野，锻炼了能力。我衷心感谢领导们对我的培养，感谢同事们对我的帮助。

　　在此我申请，辞去药剂科长一职，将我调整回药房上班！

　　由于仓库工作较为繁琐，采购计划的制定、药品的验收入库、平时药品的日常管理、药房、村医领药、以及规范药房表格的填写、上级部门要求的相关表格、信息的采集填报、中国药品电子监管等工作均只有我一人在负责，工作中遇到了诸多困难，工作压力过大，以我的能力已经无法胜任。加之家里母亲年迈，父亲病重，孩子幼小等原因，造成了我的身心压力巨大，现已无法从事这项工作。如果继续在该工作岗位上，会对本岗位的工作造成影响。在此我申请，辞去药剂科长一职，将我调整回药房上班！恳求领导们酌情考虑到我的实际困难，同意我的岗位调整请求，我将不胜感激，谢谢！

　　申请人： xxx

　　年 月 日

　　因生病岗位调动申请书2

尊敬的院领导：

　　您好，感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。

　　我于2005年7月毕业于南华大学来我院工作至今，在这8年里我从一个刚刚跨出校门的懵懂毕业生，成长为一个合格的儿科医师，由衷的感谢领导和同事们对我的栽培和帮助。

　　本人在儿科工作期间认真负责，关爱患者，团结同事，遵守医院的.各项规章制度。在儿科做总住院医师期间，工作积极上进，兢兢业业，业务能力有了很大的提升。能熟练掌握儿科及新生儿科常见病和多发病的诊治。随着社会的进步，人们越来越重视医疗保健和疾病的预防，我院儿童保健科业务蓬勃发展，不管是健康儿童保健还是高危儿保健，以及儿童疾病的早期康复，都需要一名专业的儿科医师，本人自愿申请到儿童保健科工作，一方面，我具有专业的儿科诊疗知识，能在将来的工作中将临床思维融入保健；另一方面，我性格温和，有耐心，能够热情对待每一个就诊的儿童，我相信我的加入能够为儿童保健科注入新的力量。

　　我坚信在院领导的悉心培养和我的勤奋努力下，我会在新的工作岗位做得更加出色。希望领导能够相信我的能力和诚意，给我一个更好发挥自己能力的机会。我将珍惜这次机会，为医院的发展竭尽全力。恳请领导予以批准。

　　此致

敬礼

　　申请人：

　　20xx年xx月xx日

　　【拓展阅读】

　　不同的岗位有不同的岗位职责，不同的企业对岗位职责的要求也不相同，那岗位职责的定义呢？每个岗位职责的内容又是什么呢？很多人都不是很了解岗位职责，特别是刚毕业的大学生。刚毕业的大学生面试前很有必要去了解一下面试岗位的职责，这样会大大提高你面试成功率。

　　一、岗位职责的定义

　　岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。岗位，是组织为完成某项任务而确立的，由工种、职务、职称和等级内容组成。职责，是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。

　　二、怎样确定岗位和职责

　　1、根据工作任务的需要确立工作岗位名称及其数量。

　　2、根据岗位工种确定岗位职务范围。

　　3、根据工种性质确定岗位使用的设备、工具、工作质量和效率。

　　4、明确岗位环境和确定岗位任职资格。

　　5、确定各个岗位之间的相互关系；

　　6、根据岗位的性质明确实现岗位的目标的责任。

　　三、岗位职责管理制度的作用和意义

　　1、可以最大限度地实现劳动用工的科学配置；

　　2、有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象；

　　3、提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才；

　　4、是组织考核的依据；

　　5、提高工作效率和工作质量；

　　6、规范操作行为；

　　7、减少违章行为和违章事故的发生。

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