网络营销管理个人简历
时间：2021-08-31网络营销管理个人简历模板
简历中需要将你的优点和长处巧妙的体现出来，这样可以让你的求职成功率提高。
个人信息
yjbys
性 别： 男
年 龄： 38岁 民 族： 汉族
工作经验： 10年以上 居 住 地： 浙江台州 路桥区
身 高： CM 户 口： 河南周口 太康县
自 我 评 价
务实求新、良好的交际沟通能力，具有较强的团队精神也有很强的独立操作市场的能力，并具有招聘、培训、带领销售团队和一线市场的实战经验。有驾照(C1)，可出差(如公司需要)。
求 职 意 向
希望岗位： 销售类-管理/商务-销售部经理 经营/管理类-分公司/办事处经理/主管 经营/管理类-部门主管
寻求职位： 销售经理,网络营销管理，采购管理
希望工作地点： 浙江台州
期望工资： 8000 /月(可面议) (要求提供住房) 到岗时间：随时到岗
工作目标 / 发展方向
良好的发展空间和合理激励机制，能各尽其能
工 作 经 历
2013-10--2014-05：浙江杰豹机械有限公司
所属行业： 机械制造、机电设备、重工业(民营企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/区域销售经理
职位名称： 区域销售经理
职位描述：主要负责杰豹系列空压机在北京、天津市场的代理商开发维护管理工作，在职期间梳理区域市场内的客户，根据公司要求对市场中原来客户的进行清理整顿及对账清货等工作，选择优质客户进行合作并根据市场情况签订年度代理协议，帮助代理商优化市场网络，策划市场销售及促销活动等。开发新的客户代理公司其他品牌的空压机并签订年度代理协议。客户有去年的150万签订今年销售300万，去年50万签订今年销售100万，今年上半年已逐步的像这完成目标靠近。
2009-03--2013-10：台州市云星防静电装备有限公司
所属行业： 电气(私营企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/销售部经理
职位名称： 销售经理
职位描述：负责公司销售部日常组织管理工作，负责公司产品市场分析、销售计划的制定及执行，国内重点客户的培养及谈判，公司销售团队的组建、培训及管理，电子商务团队的组建、培训及管理，公司长三角、珠三角等各地区办事处市场策划、执行，销售人员的培训管理及销售计划制定和销售目标的达成、考核等管理工作。
2005-10--2009-03：浙江开开电缆科技有限公司
所属行业： 电力、能源、矿产业(民营企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/区域销售经理
职位名称： 西部区域经理
职位描述：在营销总监的领导下负责公司开开品牌电缆的国内西北市场的销售管理工作， 主要针对代理商、经销商、重点工程的开发和培养维护， 以及协助代理商进行招投标等工作,完成公司区域销售指标。
离职原因： 家庭有事需处理
2003-08--2005-09：浙江温岭晶艺工贸有限公司
所属行业： 家具、家电、工艺品、玩具(私营企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/销售部经理
职位名称： 销售经理
职位描述：协助总经理负责公司产品的.国内和国外的网络销售, 品牌推广，市场策划推广， 客户维护及潜在客户的开发等(通过网络销售平台包括阿里巴巴、易趣、淘宝、公司网站等方式),以及销售团队的规划管理和销售计划的制定、执行及销售目标的达成等。
离职原因： 合同到期
2014-05--至今：台州阮隆自动化设备有限公司
所属行业： 机械制造、机电设备、重工业(私营企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/区域销售经理
职位名称： 分公司经理
职位描述：负责宁波分公司的全面业务工作,分公司团队建设和业务拓展。公司于2015年5月份开始设立宁波分公司，进入公司以来开始着手建设销售团队并带领销售团队开展公司业务，通过团队的努力使公司在宁波自动化、机械设备行业留下了美好的信誉并为公司带来了可观的业务量，在今年自动化机械行业不景气的情况下，分公司的业务不降反曾，增长率60%以上，高于公司平均增长率(40%)，团队内的成员均都得到了不同程度的提升。
教 育 经 历
2001-09--2003-07 西安交通大学 经济学类/国际贸易 大专
技 能 专 长
语言能力： 英语：一般;
计算机能力： 中级
计算机详细技能： 熟练应用办公室各办公软件
拓展阅读：如何写好个人简历
你是不是也还在为自己迟迟早不到一份满意的工作而难受呢?你是不是也常常感到痛苦，觉得自己的前途一片渺茫呢?如果你总是遇不到一个好的工作机会，可能就会面临很多的问题。看到自己的同学和朋友都找到了好的工作，而你却依然还是没有一个合适的工作的机会，多多少少的还是会有点难过的。 如果长时间在人才市场中你都找不到一个合适自己的工作，时间长了，你可能就会失去自信。
其实求职的途径有很多， 网络、人才市场等等，求职方式的多样化，其实也给了求职者更多的机会，相比起普通的求职方式而言，在网络上求职未尝不是一个不错的选择，为什么会这样说呢?一方面是因为网络求职的方式更加的简答，另一方面是因为网络求职会比普通的求职方式更加容易。
在网络上求职，你甚至都不用专门制作个人简历，仅仅需要制作一份电子档的个人简历就可以了，相比较而言，这种求职的方式其实会比普通的求职方式更加方便一些，相比较而言，比较推崇的是这种求职的方式 ，求职者仅仅需要为自己制作一份电子档的个人简历就能够成功了，在电脑上求职，求职者还能够完成求职档案的批量投递，这个也未尝不是一个不错的方式，相对而言，网络求职者对于求职者而言，是一个不错的选择，能够让求职者更加爱容易获得成功，所以，求职者有的时候也应该要懂得变通。
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