据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周(98天)的产假，其中产前可以休假2周。

　　事业单位产假请假条一：

　　尊敬公司领导：

　　由于本人预产期(X月X日)将至，为免给工作及同事带来麻烦，特向公司领导申请从X月X日开始休产假。根据公司规定，产假为XX天，预计将于X月X日恢复上班，望领导批准!

　　申请人：XXX

　　xx-xx年 xx月 xx日

　　事业单位产假请假条二：

　　尊敬的XXX领导，

　　因本人即将临产，根据国家相关法律规定产假为98天，(如果符合晚婚晚育规定的话，说明符合晚婚晚育规定，多30天假期)共计98天假期，时间为XXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日。特此请假，恳请领导批准。

　　申请人XXX

　　申请时间：XXX年XX月XX日

　　事业单位产假请假条三：

　　尊敬的`领导：

　　本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!

　　申请人:_______________

　　____年____月____日

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