环境污染治理个人简历

时间:2021-08-31

环境污染治理个人简历范文

  在编写环境污染治理简历过程中需要学会将篇幅控制在一张纸内,只有这样才能够方便招聘人员阅读,从而获得招聘人员的认可并且获得面试机会。

  个人信息

  yjbys

  性  别: 女

  民  族: 汉族 出生年月: 1979年1月15日

  婚姻状况: 已婚

  身  高: 158cm 体  重: 48kg

  户  籍: 福建莆田 现所在地: 福建莆田城厢区

  毕业学校: 长春建材校 学  历: 专科

  专业名称: 环境类 环境污染治理 毕业年份: 2000年

  工作经验: 十年以上 最高职称:

  求职意向

  职位性质: 全 职

  职位类别: 采购,人力资源,文秘/文职人员

  市场/营销/电子商务

  人力资源

  职位名称: 采购,人资行政管理, ;

  工作地区: 福建-莆田市区,福建-莆田荔城区,福建-莆田城厢区 ;

  待遇要求: (面谈)元/月 可面议 ; 不需要提供住房

  到职时间: 可随时到岗

  技能专长

  语言能力: 英语 一般 ; 普通话 标准

  电脑水平: 1.熟练操作各办公软件;

  2.熟知ISO9000质量认证体系的运作与操作标准;

  教育培训

  教育背景:

  时间 所在学校 学历

  1996年9月 - 2000年7月 长春建筑材料工业学校 中专

  1997年7月 - 2000年7月 吉林广播电视大学 专科

  培训经历:

  时间 培训机构 培训主题

  2004年3月 - 2004年10月 深圳市安信达咨询有限公司 ISO9001:2000专业技能培训

  2005年6月 - 2005年9月 深圳市行天企业管理策划有限公司 人力资源管理3P核心特训营

  2006年8月 - 2006年11月 福建省莆田宝隆进修学院 《优秀部门经理》管理课程

  工作经历

  所在公司: 东莞市金凌印刷公司(生产不干胶彩色标签)

  时间范围: 2000年8月 - 2003年2月

  公司性质: 股份制企业

  所属行业: 印刷、包装、造纸

  担任职位: 销售人员-销售代表

  工作描述: 担任职务:业务部业务跟单(主要负责公司售中客服工作。具体包括:商务报价、打样、商务下单和图片设计跟踪、各生产订单完成的跟催及相应物料控制、成品出货、品质异常跟踪处理及反馈、最后协助财务对帐,催款等。

  离职原因: 到深圳市区发展

  所在公司: 深圳市宏卡科技开发有限公司(生产各种电信卡、IC卡、SIM卡、CPU卡、ID卡、磁条卡等)

  时间范围: 2003年3月 - 2006年5月

  公司性质: 民营/私营公司

  所属行业: 生产、制造、加工

  担任职位: 质量/安全管理

  工作描述: 担任职务:总助兼ISO质量管理者代表 主要负责公司质量管理体系的良性运作.具体包括: A.组织编制、审核、修正各质量管理体系文件。(具体文件为:《质量手册》、各程序文件、各管理制度、各表格记录。) B.协助总经理监督执行各体系文件,管理公司内部的质量工作及相关文件的文字处理. C.组织公司内外审工作及管理评审工作的日常运行。 D.人事招聘、培训、后勤管理、人员配置,劳资审核。协助总经理规划公司的总体人员的配置,岗位说明书的编制,修正等

  离职原因: 结婚生子

  所在公司: 莆田市宝隆灯饰有限公司(销售各高档灯饰品牌灯具及家私卫浴的商场)

  时间范围: 2006年7月 - 2013年10月

  公司性质: 民营/私营公司

  所属行业: 批发零售(百货、超市、专卖店)

  担任职位: 人事部经理

  工作描述: 担任职务:行政人事经理 主要负责公司的人事及行政的管理工作,具体包括: A.总公司行政后勤管理,成本监控等。如员工食堂、宿舍、行政办公及固定资产采购、员工服装设计的订购、发放、管理等。 B.总公司及分公司人事招聘,复试、新员工培训、员工考核、人员配置、岗位编制、人事及劳资异常沟通处理;员工入职、转正、转岗、调薪、离职等人事手续办理,沟通协调等; C.建立并维护公司所有部门的管理体系:如部门流程再造、表格记录等。根据公司的发展需求,不断更新,修正员工管理制度、流程、绩效考核体系等,如薪资管理体系,员工手册、员工考核标准、各部门及行政人事表格记录等。 D.协助各部门完成各办公文件的跟踪处理,总经办会议安排,记录,汇总。总公司各办公用品的'采购,发放与管理等。

  离职原因: 行业与个人发展碰到瓶颈

  所在公司: 方家铺子(莆田)绿色食品有限公司

  时间范围: 2013年10月 - 2015年4月

  公司性质: 民营/私营公司

  所属行业: 其他

  担任职位: 采购部经理

  工作描述: 先是任职人资中心经理,工作5个月后,被老板调到采购部担任部门经理一职,主负责原料进出货跟踪和所有包材类辅料的采购和管理.具体包括本部门团队的建设、参入新品开发和新供应商开发、合同谈判与签订、帐务结算、老供应商管理、样品与商品管理等具体事务……主要职能是供应的原料和辅料确保不断货,确保销售口供货正常,支撑各销售口业绩……

  离职原因: 个人职业规划发展需求

  所在公司: 福建省中电网络商务投资有限公司

  时间范围: 2015年4月 - 2016年1月

  公司性质: 民营/私营公司

  所属行业: 互联网、电子商务

  担任职位: 人资部经理

  工作描述: 正式成立人资部,建立并统筹管理人资部六大模块的运作体制流程和管理制度。针对人资和行政具体事务的管理共设计并执行了35个表格和5个管理制度与方案,并根据各部门业务进展要求,不断修正中。同步负责公司所有行政和运营部所需的大小型物料采购,如各种宣传画册与广告单页,员工服装、办公家具等。

  离职原因: 个人原因

  其他信息

  自我评价: 人性格开朗、热情大方、乐于交际、,严于律已、勤俭节约;亲和力好,沟通协调能力强;有一定的工作经验和组织管理能力;自信、自强、有较强烈的责任感和集体荣誉感;工作积极主动,有一定的毅力和吃苦耐劳的精神,乐于创新的和自我潜力开发。

  拓展阅读:能否凭借个人简历求职成功——简历模板的选择是关键

  个人简历是求职路上第一块敲门砖,在编写个人简历的时候需要重视简历模板与简历内容的制作方式,要知道重视两方面问题有助于个人简历获得青睐,因此在制作之前需要知道选择简历模板或者编写简历内容的方法,只有这样才能够战胜在求职路上奋战的其余竞争者,从而凭借投递个人简历获得面试机会。

  重视简历模板的选择,才能够为个人简历加分。简历模板与个人简历是相辅相成的,因此在编写个人简历的时候需要重视简历模板的选择。

  在选择简历模板的时候大多求职者都会从专业的网站上下载使用,这种选择方法非常适合不会制作简历模板的求职者,如果认为这种简历模板不具备竞争能力,则可以在制作过程中增加一些能够凸显个人特色的设计,这种简历模板能够在很大程度上吸引招聘人员的眼球。简历模板的设计感不要求过于强烈,只需要能够提升个人简历的竞争力即可。

  选择出优秀的简历模板之后,就需要知道如何编写简历内容。在编写过程中不仅需要控制篇幅、杜绝出现错别字还需要凸显自身优势。只有秉持这种方法编写个人简历,才能够在最大程度获得面试机会。在编写过程中需要结合求职意向并且具备针对性,只有这样才能够在最大程度上获得面试机会。

  简历模板与简历内容能够成就个人简历,也能够让个人简历被招聘人员弃如敝履,因此在制作过程中一定要重视以上所述。

【环境污染治理个人简历范文】相关文章:

1.环境科学专业个人简历范文

2.环境工程专业个人简历范文

3.环境工程个人简历范文

4.环境安全主管个人简历

5.环境工程个人简历范本

6.环境工程专业个人简历参考

7.环境工程专业优秀毕业生个人简历范文

8.环境工程技术个人简历范文