简历如何秀出自己的卖点

时间:2021-08-31

简历如何秀出自己的卖点

简历如何秀出自己的卖点?

  在 写作简历时,应该针对不同行业突出自己在相关领域的工作、实践经验和学习经历。如IT应该在工作经验中突出软硬件应用和开发能力;销售应该在工作经验中突 出销售业绩;市场、咨询业应该突出一些成功的咨询项目;房地产行业应该突出一些房产开发经验,重点描述自己参与的房产开发项目;广告业应该突出有一定影响 力的广告策划案例。

  职业顾问王丹认为,如何秀出自己的卖点,这与职业方向、定位非常相关。大而杂的工作内容、工作 职责的.表述毫无意义,而且无法在一个Page中将自己的经历、卖点突显。另外,在写简历时,要有“主线”概念——对的是什么行业?什么职位?这份职位需要 你担当什么职责?每日、每周、每月要完成哪些工作?……围绕着工作职责、工作内容阐述过往工作中所积累的经验、技能、知识,并以此说明:你,是他们正在寻 找的人,完全能胜任这份工作,除你之外,没人更适合这份工作。

  顾问彭超女士曾为一位求职者进行定位,她希望在4A广告公司从事客户执 行工作,主要工作职责是负责客户联络、客户协调,在公司和客户中起媒介、桥梁作用。之前,该求职者的简历完全按时间顺序填写,所有有关无关的内容都罗列在 上,包括党章学习小组成员、义务献血、获得奖学金等,占据了相当篇幅。而一般外企对员工的信仰业余生活没多大兴趣,他们更看重的是哪些实习经历能帮助她赢 得这个职位。并且,广告行业的员工流失率极高,而员工培训欠缺,因此,他们寻找的是一位熟手,已掌握基本技巧、准则。他们希望你有经验、领悟性强、主动学 习的欲望强——是简历所要突出的“卖点”。

  因此要在简历中突显自己的“卖点”,必须在实事求是的基础上拟写,采用5W1H(即Who、What、Why、Where、When和How)的写作方式剖析自己过往的工作经历、工作内容、工作职责。

  彭女士还有一位求职者在一家国有上市企业从事行政管理工作。在8年的工作中,她的工作经历涉猎了三个方面:

  ①人力资源管理。包括根据总部要求招聘、甄选、录用新员工,安排新员工的培训以及人事资料归档、合同保管、更新、整理,劳动关系的建立,代表公司参与劳动仲裁等;

  ②市场工作。包括组织年度股东大会、董事会,宣传手册的制作,来宾接待,与媒体保持良好的关系,进行公司年度绩效报导等;

  ③行政管理工作。负责集团总务/物资管理(包括物品、设备的管理,车辆调度,办公室内部事务安排等)。根据她自身发展的要求,只要将职业发展的视线定位于人力资源管理,这样,她的简历只需突显人力资源管理方面的经验,无需表述市场和行政管理方面的经验。

 

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