前台接待文员求职简历表格
时间:2021-08-31
前台接待文员求职简历表格
一些求职者会把简历写的非常简单,只留下基本信息,他们觉得HR因为没有了解到自己更多的内容,从而会通知其面谈,已增加面试和就业的机会。这种做法效果会如何呢?
HR筛选简历的标准是匹配着企业发布的岗位要求,并对照求职者简历中的经历去筛选,匹配度越高,说明此人更适合本岗位,被通知面试的可能性才越大。HR一定不会把时间浪费在未知的求职者身上,所以,故意把简历写简单的求职者,想法有些异想天开,如果本身资历尚浅,必然会错失很多就业机会。
下面是yjbys小编和大家分享的前台接待文员求职简历表格,更多内容请访问(www.010zaixian.com/jianli)。
姓 名: | yjbys | 性 别: | | | 出生年月: | *** | 联系电话: | *** | 学 历: | | 专 业: | | 工作经验: | | 民 族: | 汉 | 毕业学校: | *** | 住 址: | *** | 电子信箱: | www.010zaixian.com/jianli | 自我简介:
1.较强的领悟能力 2.善于合作 工作认真负责 有耐心 3.为人和善 谦虚 踏实 积极进取 | 求职意向:
目标职位: | 全职 | 目标行业: | | 期望薪资: | 面议 | 期望地区: | *** | 到岗时间: | 1周内 | 工作经历:
20xx | 最近的.公司名称保密 预订员 | | 职责和业绩: 1. 向客人提供问询服务。 2. 为客人预订房间,销售酒店客房。 3.维护网络,保证网络订房的正常运转。 | 200x—200x | ***酒店 人事专员 | | 职责和业绩: 1.部门消耗品的申购与领用,部门员工考勤的制作 2.部门规章制度的建立,员工岗位职责的起草 3.协助酒店各部门员工的招聘工作及每季度实习生的招聘工作 4. 熟练使用办公软件,熟悉网络 5.收集并统计数据,制作酒店经营数据报表向个部门总监及总经理汇报 6. 负责各个部门员工的工作质量检查工作 7. 处理客人投诉,协调本部门与其他部门之间的关系 8. 制定培训计划,组织员工进行入职培训及岗位技能提升培训. | 200x—200x | ***酒店 前台接待文员 | | 职责和业绩: 1.负责员工招聘工作,制定员工培训计划,组织员工培训。 2. 回答客人问询及处理基本投诉 3. 办理客人的入住与离店手续 4. 熟练操作办公软件,熟悉网络 |
|
【前台接待文员求职简历表格】相关文章:
1.文员前台接待求职简历范文
2.前台文员接待求职简历范文
3.前台接待/文员/接待生简历
4.前台接待求职简历
5.前台接待文员求职简历模板
6.酒店前台接待员的求职简历表格
7.前台接待/求职简历表格
8.前台接待文员个人简历范文