【第1篇】

　　1、企业的成功来自于每一位员工的付出

　　2、发现问题马上报，及时处理要做好

　　3、坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务

　　4、态度决定一切，细节决定成败

　　5、企业以人为本，员工以厂为荣

　　6、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背

　　7、人人有改善的能力，事事有改善的余地

　　8、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒

　　9、正确指导+强制执行=管理

　　10、人的差异化，管理的标准化

　　11、五湖四海聚一厂，情同手足友谊长

　　12、有品质才有市场，有改善才有进步

　　13、多建管理工程，少建管理模式

　　14、持诚信互利共荣，以厚德载物

　　15、遵守厂规厂纪，争当优秀员工

　　16、一等二看三落空，一想二干三成功

　　17、合格的员工从严格遵守开始

　　18、培育礼仪员工，创造文明团队

　　19、转变观念转变作风，让企业文化生生不息

　　20、强化班组建设，提高工作效率

　　21、安全用电、节约用水，消防设施、定期维护

　　22、管理者要是坐下，部下就躺下了

　　23、来料检验按标准，产品质量有保证

　　24、不收不良品、不做不良品、不出不良品

　　25、态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运

　　26、人人提案创新，成本自然降低

　　27、仪器设备勤保养，生产自然更顺畅

　　28、由前至后一条拉，从上到下一条心

　　29、经营企业就是要经营人，经营人首先要尊重人

　　30、我们的理念是：没有，只有更好

　　【第2篇】

　　31、立足新起点，开创新局面

　　32、检验测试坚持做，一点问题不放过

　　33、进料出料要记清，数帐管理更分明

　　34、看不出问题是的问题

　　35、今天工作不努力，明天努力找工作

　　36、有一份耕耘，就有一份收获

　　37、上下沟通达共识，左右协调求进步

　　38、领导有权限，管理*限

　　39、一线工人请注意，品质效率在于你

　　40、心态正，事业成，不成也成

　　41、自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持

　　42、时时寻求效率进步，事事讲究方法技术

　　43、观念的超越才是真正的超越

　　44、规范管理科学化，创新管理全员化

　　45、管理就是行动，管理就是树立榜样

　　46、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象

　　47、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果

　　48、好员工：想公事，做实事，不出事

　　49、改革创新追求品质，落实管理提高效率

　　50、争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业

　　51、管理的第一个功课，就是先管好自己

　　52、下一道工序将是我们的顾客

　　53、观念决定思路，思路决定出路

　　54、抓住不落实的事+追究不落实的人=落实

　　55、不良品的出现是技术问题，流出则是管理问题

　　56、事不三思总有败，人能百忍自无忧

　　57、一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅

　　58、得意时应善待他人，失意时你会需要他们

　　59、塑造人的品质，建立管理根基

　　60、爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展

　　【第3篇】

　　61、保持环境清洁，做位可爱的人

　　62、每天进一步，踏上成功路

　　63、认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始

　　64、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任

　　65、不会做小事的人，永远做不出大事

　　66、以厂为校，以厂为家;互相学习，互相关怀

　　67、品质管理讲技巧，沟通协调很重要

　　68、要为解决问题找方法，不要为逃避问题找理由

　　69、管理者是事业成败的关键

　　70、化学物品很危险，存储使用要小心

　　71、开会是为了解决问题，而不是重复问题

　　72、好领导：工作前指导，工作时督导，工作后辅导

　　73、工作三要素：责任人、时限、结果

　　74、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进

　　75、管理者怕的就是不知道自己怕什么

　　76、工作要简化，不要简单化

　　77、预防保养按时做，生产顺畅不会错

　　78、留意多一点，问题少一点

　　79、仓储原则要遵守，先进先出是基础

　　80、宁愿事前检查，不可事后返工

　　81、诚信立足，创新致远

　　82、管理职责化，工作标准化，办事程序化

　　83、没有品质便没有企业的明天

　　84、小问题、要重视，*病、要根治

　　85、管事先管人，管人带作风

　　86、要有好的灌溉，才有好的成果

　　87、要想不被淘汰，只有跑在前面

　　88、培训员工是的出路