教师辞职报告

时间:2021-08-31

【推荐】教师辞职报告模板集锦5篇

  进入一家公司一段时间后,我们经过衡量后,会选择与现在的工作告别,这个时候就要用到辞职报告了。相信许多人会觉得辞职报告很难写吧,以下是小编收集整理的教师辞职报告5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

教师辞职报告 篇1

  尊敬的校(院)领导:

  您好!

  由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出辞职申请,敬请批准。

  在学院工作的两个多月的时间里,我有幸得到了学校、学院各个领导和老师的倾心指导及热情帮助,在本职工作和沟通技巧为人处世上,我得到了很大程度的提高,感谢所有帮助和支持我工作的各位老师。这两个多月的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

  因个人职业发展的要求,以及家人的意见,让我不得不放弃现在的工作。我也很清楚这时候向学院辞职对自己是一个考验。也同时考虑到学院今后工作推进的合理性。本着对学院负责的态度,为了不让学院因我个人原因而造成的工作拖延,我郑重向学院提出辞职。

  望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  祝学院蓬勃发展,大展宏图!

  此致

  敬礼!

  辞职申请员工:

  20xx年09月25日

教师辞职报告 篇2

尊敬的校领导:

  您好!

  首先感谢学校领导工作期间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,现我正式向学校提出辞职申请,将于20xx年暑假离职,请学校做好相应安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好本职工作。对此为学校带来的不便,我深感歉意。望领导批准!谢谢!祝光明学校越办越好,大展宏图!

  申请人:XX

  20xx年XX月XX日

教师辞职报告 篇3

  尊敬的邓科长:

  您好!

  在之前不断的学习中,我终于考上大学,之后报考研究生,研究生毕业之后,我就来到学校任教了,自20xx年x月到大连xxxx学院工作以来,我作为一名新人,在自己的工作岗位上任劳任怨,兢兢业业,丝毫不敢有懈怠之心。200X年9月当上51-22班主任之后,更是倍加努力,想在班主任这个崭新的工作领域,为学校的发展做出一己之力并能发挥自己的点点才能。

  功夫不负有心人,一年之后,22班得到了领导和全校任课老师的认可,获得了优秀班级的称号,我知道,这是对我工作,特别是班主任工作的肯定。所有付出都得到了回报,我很开心。

  在我工作的时刻,得到了广大同学和领导的大力支持,我很欣慰和感谢,我在接下来的日子里一直在不断的努力,我在努力中20xx年,新的班主任工作报名开始,我下定决定把已有的22带好,只想安心结婚生子,所以并未报新班,毕竟年龄不饶人。可没想到领导信任自己,又把一个数控专业的技师班给我了,这给我的教学和班主任工作带来了更加沉重的责任,带52-13班快一年了,这个班级的学生给我带了很多,好的坏的都有。

  学生都是好孩子,可现在的孩子都是有个性的一代人。我本想尽力给他们带完一年,可最近确实不适合再带下去。从今年1月末感冒至今为能痊愈,总是在不间断的感冒发烧,全身无力。前几天去中医院检查,医生说,我最近身体尽量少操心,多休整,特别是对我这样想今年要孩子的人来说。

  岁月不饶人啊,想想自己已经是xx岁的人了。公婆爸妈和爱人,包括我自己都希望今年能怀上健康的孩子,可如果我再如此操心,这样的愿望很难实现。考过研究生的人都知道,那个过程是艰难的,是真正的千军万马过独木桥,可考完之后,我们这些人的身体全部垮下。班级很多女生都出现身体素质差的现象,特别像我这样,本来身体不好的人就更差了。

  今年,很想在现有的工作环境中调养一下身体的自己能顺利当上妈妈。近几年来,随着生源素质的逐渐下降,学生违纪事件经常发生。当班主任工作给我的日常生活带来很多不便,现在的学生带不好,任课老师学校领导都会把责任归到班主任身上,更甚者家长不理解,学生不理解,这都是问题所在。

  也许在以后的条件合适的时候,我会继续担当班主任的,可是现在的我真的是无法继续担任班主任了,我的身体条件和家庭条件都不允许我继续担任班主任了。

  既然我的条件现在不允许我继续做班主任下去,我想勉强做下去对学生和学校都是不负责的,我希望领导能够看到我的实际情况。

  我是个追求完美的人,很希望把这个班级带上正规甚至优秀班级,可事与愿违。邓科长是个通情达理之人,思量再三,写封辞职信,希望科长批准。

  情非得已,给领导添麻烦了!在此说一声:对不起!理解万岁!

  此致

  敬礼

  辞职人:

教师辞职报告 篇4

尊敬的学校领导:

  我很愧疚,因为我辜负了领导对我的关心。我怀着感激之情把这个申请写长一点,希望领导能理解我,包容我。

  说心里话,干教学工作我一向很自信,但是唯有担任这个教务主任的工作让我手足无措。这一学期来,虽然我工作很勤恳,但是收效甚微,既辜负了领导的信任,又对不起老师的厚望。事非经过不知难,我很感谢学校领导给了我这次历练的机会,让我发现了自身的很多不足,明白了很多道理。我想把我不能胜任教导主任的几点原因列举出来,希望领导明鉴、批准为谢!

  一是我这个人性格中有很多坏毛病,自命清高,固执,不羁言行,过于看重自己而听不进批评的话语;在工作中容易带情绪,甚至懈怠工作;性情孤僻,不喜欢把自己融入集体,是真正的“边缘人”。教导主任的工作主要是面对教师,我的一意孤行会让教师反感,我的自作聪明终究会让领导集体不融洽,不和睦。二是我的工作能力确实有问题,做事不果断,缺乏谨小慎微;做事随意性大,原则性不强;空喊口号,思想僵化而不知变通;协调能力差,不会分工合作而乱发脾气。不能独立开展工作,只会让校长更累。三是我不能把工作和生活的关系处理好。一学期来,我因为工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一团糟。生活不愉快,一定会影响工作的'质量。

  首先,在贵学校工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。自20xx年入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的近两年的时间里,利用学校给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于学校的照顾表示真心的感谢!当然,我也自认为自己在这半年的工作中做出了自己的最大努力。

  除此以外,因为我个人的原因影响学校教务处工作的原因还很多,我不再列举。这并不是我故意去推诿,全是肺腑之言,全是我深刻检讨自己、解剖自己的心得。我只希望领导能体谅我,包容我,我一定会在以后的工作中全力以赴,弥补我的过失和给领导带来的麻烦!

  申请人:

教师辞职报告 篇5

尊敬的学校领导:

  您们好!首先向您们说声抱歉,我辜负了您们对我的期望,今天写信是向您们提出辞职的。

  自五年前我到xx以来,我一直受到了您们的各方面的提点和帮助,对此不是我说一句“感谢”就足够的,但是我还是要郑重地对您们说一声:“谢谢!谢谢您们让我在xx快乐又幸福地成长!真的很喜欢在这个大家庭里工作,不知不觉就已经第五个年头了。真心地感谢您们!”还记得当时的我大学还有半年才毕业,突然间由一名学生转变成了一位光荣的人民教师,对教师这职业我是既熟悉又陌生。当初刚来学校时我什么也不懂,胆子也很小。正是在您们的领导下,我才适应了环境,了解了学校的基本情况,使得自己的工作走上了正轨。

  在这五年的工作中,由于性格和工作经验等原因,可能给您们和学校带来了不少的麻烦,在此,深表歉意!。

  在xx的这五年教学生活中,我切实感受到了教育的点点滴滴,虽辛苦却也甜蜜。虽然在教学上没有很大的成就,但是也可以说问心无愧。因为我真的有坚持做到“给学生多一份爱心,对教育多一份真心!”但现在因为家庭原因需要变换工作地点,所以请您们谅解!现将辞职之由呈上,劳烦过阅。

  同时也感谢您们给予我在职期间的信任和支持,并祝学校的所有领导和同事们在以后的工作中取得更大的成绩。也祝xx越来越好!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

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