单休国庆放假通知怎么写

时间:2021-08-31

  国庆节将至,公司,单位让你发一则放假通知,告知同事们放假时间,我们看看下面的单休国庆放假通知吧!

  单休国庆放假通知怎么写范文(一)

各处级单位,直属机构全体员工:

  根据国务院办公厅相关规定,结合我司实际情况,经研究决定,现将我司国庆节放假具体安排通知如下

  1、放假时间:20xx年10月1日至10月8日放假,共7天。其中,10月1日(星期天)——10月8日(星期日)。

  2、国庆节假期后:各位同事请于10月9号按时到岗,请各位同事安排好自己的相关事宜行程

  3、放假期间,各部门要妥善安排好值班,做好保障保卫工作,遇有重大突发事件,按规定及时报告并妥善处置。应急管理服务中心做好应急管理服务工作(值班电话:xxxxxxxx)。

  4、放假之前,请各部门关好水电、锁好门窗等,做好安全防范工作。

  5、节假期间外出游玩请关注天气变化,注意安全,谨防上当受骗。

  XX公司

  20xx年9月xx日

  单休国庆放假通知怎么写(二)

各位同事:

  XXXX员工2016年国庆节中秋节放假通知如下:10月1日至8日放假调休,共8天。10月9日(星期一)上班。

  请将此消息转达给我们所有的同事、客户、供应商和任何有需要通知的伙伴。

  各个部门如有需要请安排好假期值班人员。

  祝全体员工度过一个欢乐祥和的`国庆节假日。

  单休国庆放假通知怎么写(三)

各位同仁们:

  国庆中秋双佳节即将到来,根据国务院关于法定节假日的规定和我单位工作实际情况,现将201x年国庆节放假的有关事项通知如下:

  一、单位放假时间为10月1日到8日,10月9日正常上班。

  二、如有需加班的部门,加班工资按照国家规定并根据单位实际情况发放。

  三、各部门、各办公室要落实好安全工作责任制,防火防盗,确保公司员工的人身和财产安全。

  四、各各部门、各办公室要安排好值班人员,保证联络畅通,并于9月30日前将本单位值班人员的名单及联系电话报综合科。

  五、各部门负责人要做好值班检查工作,严明纪律,严格要求;对无故脱岗人员要进行严厉批评,造成责任事故的,要追究部门领导和值班人员的责任。

  五、国庆节期间设总值班室,联系电话:XXXXXXXXXX.

  XXXXX有限公司

  X年X月X日

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