通知,是运用广泛的知照性公文。用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等,今天和大家分享一下公司停电通知范文,一起来看看吧。
公司全体员工:
接田贝管理处通知:
为了保障设备、配电安全正常运行,管理处将在11月22日上午8:30——12:00点对所有大小设备和供水系统等进行检修保养,届时将会停电停水,公司决定翠景大厦三楼办公地点11月22日上午放假半天,展厅照常营业。今日下班时员工需关闭电脑等办公设备;IT部门今日下班前需确认办公设备及电子设备的.关闭情况,以免损坏;行政部门需安排明日上午值班人员,确保公司财物安全。
明日上午公司所有员工请保持手机畅通,以便及时联络及处理重要和紧急事件。
温馨提示:明天中午食堂不能够提供午餐!
人事部
20xx-11-21
各位员工:
首先感谢大家平日里的努力工作。
由于接到园区停电通知,公司决定在停电日休息,调换到周末出勤。请各位配合。
1)临时休息日(停电日)7月29日至9月16日的每周四,周五。即2013年8月1日,8月2日,8月8日,8月9日,8月15日,8月16日,8月22日,8月23日,8月29日,8月30日,9月5日,9月6日,9月12日,9月13日。
2)调换出勤日7月29日至9月16日的每周六,周日。即2013年8月3日,8月4日,8月10日,8月11日,8月17日,8月18日,8月24日,8月25日,8月31日,9月1日,9月7日,9月8日,9月14日,9月15日。
请各位将停电调休通知及时通告相关单位和人员,防止对外工作联系出现耽误。
由于黄邦变电站停电检修,致使我司生产工作无法安排,经公司领导研究决定,定于2011年10月7日(星期五)放假1天,2011年10月8日(星期六)恢复正常上班。保安人员因工作岗位特殊不在此放假之列,保洁人员由办公室予以调节。
(注:制造部、生产技术部、品控部、仓储部2011年10月9日(周日)正常上班)
特此通知!
XXXXXX有限公司
因4月25日(星期五)7:00至19:00我公司总部办公楼将停电,经研究决定特做如下安排:
1、公司总部:4月25日(星期五)放假一天。将4月27日(星期天)公休日调至4月25日(星期五),4月26日(星期六)、4月27日(星期天)照常上班。
2、各办事处:按原上班时间正常上班,不受此次放假调整影响。
3、为了保证停电放假当天各软件及系统的正常使用,我公司特别安排以下值班人员对各用户进行技术指导和负责问题的解决。
因本次停电放假给各位用户带来的不便,敬请谅解!
特此通知!
******公司
二○xx年四月二十三日
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