德育副校长的述职报告(3)

时间:2021-08-31

  德育副校长的述职报告3

  一年来,我为了更好的干好本职工作,坚持积极主动学习,熟悉业务,钻研业务,要求教师做到的,我先做到,要求师生学习的,我先学习,时刻身体力行,率先垂范,处处以一名共产党员的标准严格要求自己。在行政工作中,既“讲学习、讲政治、讲正气”,又“讲原则、讲团结、讲奉献”。教书育人的事业心、责任心强,工作有冲劲、有干劲,作风果断,做事公道,为人谦虚。能找准自己的位置,处理好与各方面的关系。

一、德育工作

  一是加强政教管理人员的思想建设和作风建设,坚持每周一开好政教例会,不断提高大局意识、责任意识、服务意识,提高工作能力;

  二是重点抓好班主任队伍建设,通过定期组织会议、相互交流经验,观看培训光盘、学习专家经验,发放学习提高材料、完善考评机制,建立班主任工作日志、定期细节反思,以及组织外出学习培训等形式。

  三是开展丰富多彩的德育活动,成功举办了学校第六届校园文化艺术节,提升学校德育大环境。本年度我校开展的德育活动有:新生入学规范和养成教育周、以“正行为、树形象”和“安全、法制”为主题的行为教育主题班会,在师生中开展了感恩活动。

  四是把家长学校建设作为学校内涵和外延建设的重点和亮点来抓,并适当利用家长会、致家长的一封信、电话交流、走千家访万户等方式,营造德育合力,打造家庭、学校、社会三位一体学生健康成长平台。在温盘三村分别召开了家长会,增强了学校家庭教育的合力,同时也得到了家长对我们工作的肯定和理解。

二、安全工作

  校园安全工作是学校各项工作的重中之重,我校牢固树立“隐患险于明火,防范胜于抢险,责任重于泰山”的思想,做到居安思危,警钟长鸣,常抓不懈。在师生的安全教育方面,我们坚持做到“三讲”,即例会讲、班会讲、离校讲。安全管理方面做到“三个落实”:严格落实门卫24小时值班制度,严格落实校园安全周排查制度,严格落实安全事故上报制度。

  为了确保安全工作有章可循,政教处先后制定了《体育课安全预案》、《学校安全事件紧急处理预案》、《学校安全事件责任追究制度》和《门口值班制度》等一系列规章制度,确保安全。为学校工作的正常进行提供了有力保证。

三、体育艺术工作

  认真贯彻、落实市教育局有关文件精神,重视学校的体育艺术工作,强调从大处着眼,小处着手,既重视专业课教师和特长生思想素质建设,也重视各项竞技活动的开展,关注学生综合素质的提高,组织、协调、督促学校体育艺术工作循序渐进地开展。本学期,我校在区中小学生田径运动会上获得团体总分第五名、在第六届艺术节上共收到美术作品84件,个人才艺展示32起,十佳歌手参赛32人次。

四、做好一把手的助手

  作为副书记,我努力做好校长,书记的助手,做到互相尊重,互相配合,服从组织安排,顾大局,识大体,有较强的民主意识,做事敢负责任,不互相推诿,不是自己分管的工作,只要领导指示,都能乐意接受,并认真做好。工作中不计报酬,不计名利,不计得失。

  回顾一年来的工作,自己觉得无愧于自己的职位,无愧于人民教师和共产党员的称号。当然,由于自己的能力有限,工作中也有不少不尽人意的地方,如,创新意识不强,工作缺乏耐心,有待于今后进一步的学习、改进和提高。

  德育副校长的述职报告4

尊敬的各位领导、老师:

  大家好!本人xxx,现年44岁,中共党员,大学本科学历,现任二十二中学业务副校长。

  20xx年11月承蒙大家的信任与支持,我走上了教学副校长岗位,弹指一挥间,在副校长岗位上已经走过了7载春秋,按照鹤岗市教育局党委关于对直属事业单位领导班子成员工作考核的有关要求,现就本人近三年工作进行述职。 并真诚地希望能得到教育局领导和学校教职工的批评与帮助,以在日后的工作中更好地开展工作。现就三年来本人的工作情况汇报如下:

一、明确目标,在思索中前行

  俗话说:在其位,谋其事。身为副校长的我深知自身责任的重大,因此三年来我始终坚持深入到课堂、教师及学生中,竭尽所能为学校教育教学工作服务,并真抓实干做好校长的助手。由于思索,我主动学习,三年来我听课300多节,组织参加各种教研活动80多次;由于学习,我明确了工作目标。由于明确了目标,我坚定了工作信心,在思索中不断前行。

二、开拓进取,在实践中收获

  德育工作——遵循德育规律,扎实开展德育工作。重视师德师风建设,以两德(以德立教、立德树人)为出发点制定了《22中学师德评价考核方案》,通过教师互评、学生评、家长评等措施,杜绝了教师违规补课、收受家长礼金等不良行为;突出“环境育人”,加强了校园文化建设,建立了室外宣传栏、走廊经典育人板和班级文化墙,营造了健康和谐的文化氛围。

  落实全程德育,细化分工,让教师人人参与学校值周查评、大课间活动及住宿生晚自习管理,切实体现全程管理、全员育人。强化学生养成教育,充分利用“开学第一课”、军训等各种活动,加强学生行为习惯养成教育,并对学生进行良好的爱国主义情感及科学的人生观、价值观教育。

  教学工作——实抓教学管理,不断提升教学质量。

  1、重视培训强队伍。

  关注全员,建立了教师寒暑假业务自修、期初集中研修和平时岗位研修的三项教师研修制度,通过理论学习和业务研修的方式加强了全员教师培训,整体提升了教师团队的专业素养。

  关注差异,实施了“分类定位、导向培训、分层培养”的教师成长策略,通过“青蓝工程”和选派教师外出学习等方式分层次培养教师专业梯队,3年间共选派教师80余人次到外省市学习,促进了骨干教师的成长,如今我校拥有市级学科带头人1人,骨干教师及教学能手8人,形成了我校骨干教师梯队。

  2、立足研究提质量。

  创新备课模式,实施了全册教材分析、单元教学分析和课时教学分析三级备课研究,加强了教学深度备课。同时深化有效教学研究,紧密围绕“有效课堂”实行了“三段式课堂教学改革”,实施了骨干教师成长和名师带教研组两大工程,开展了以教研组为主阵地以名师教研示范课、组内研究课、教研实践课以及教研汇报课等为载体课例研究活动,用活动助推课改进程,着力打造有效课堂。课堂教学改革为我校课堂教学带来了实质性的变化,学生的学习积极性与学习效果明显提升,近几年学校中考成绩连年攀升,20xx年我校一、三中中考升学率为91.6%,创建校以来中考最好成绩。20xx年中考总平均分较20xx年提高51.98分,总平均分提高6.24个百分点。通过几年的艰苦实践,总结出了我校“三段六环节”教学模式,也提升出了我校融集体备课和集体教研为一体的“123”教研模式。

  3、规范管理求落实。

  重视教学民主管理,实施了学校领导双周教学议事、教师月例会及学年组教师月教学反思制度,让各项工作做到长规划、短安排、细落实,保证活动效果。并加强教学过程管理,实施每日查课、随机听课、开放教学常规检查、优秀教案作业展评等策略,以管理促规范、促提高。

  4、拓展活动促提升。

  注重学生多元发展,大力开展学生社团建设,先后组建了艺体和手工等社团,开设了竹笛、葫芦丝、种子粘贴画、串珠、布艺、超轻粘土等专业。特别是通过开展花卉栽培技术、盆景制作与养护、作物栽培与蔬菜种植、葡萄种植等社团活动,提高了学生的实践能力和综合技能。

  各位领导、各位老师,回首三年的工作,作为业务副校长,我将全部身心与学校融为一体,认真履行职责,用智慧和心血在本职岗位上学习、探索、进取、奉献,为教师、学校及学生的发展做出了应有的贡献。在各位的大力支持下,也取得了一些成绩,在20xx年全市中小学校本研修考核中我校中小学同时荣获校本研修先进校称号, 20xx年11月份成功地承担了初中第三届减负增效课堂教学现场会。

  12月份在小学校本研修总结表彰会上学校进行了经验交流,我本人也获得支持少先队好校长荣誉,并在20xx年末被聘为第二届市级教育兼职督学。成绩属于过去,下一步我将冷静反思工作中的不足,汲取经验教训,和大家一起努力开创我校教育教学工作的新局面!