人事类与行政管理简历

时间:2021-08-31

人事类与行政管理简历范文

个人基本简历 
简历编号: 更新日期:2010-02-02无照片
姓  名: 国籍:中国
目前所在地:广州民族:汉族
户口所在地:茂名身材:168 cm?55 kg
婚姻状况:未婚年龄:28 岁
培训认证: 诚信徽章: 
 求职意向及工作经历
人才类型:普通求职?
应聘职位:行政/人事类:行政管理、
工作年限:3职称:无职称
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:2000--3500希望工作地区:广州 广州 广州
个人工作经历:
公司名称:深圳宝润燃气有限公司九围供应站起止年月:2007-09 ~ 2009-10
公司性质:私营企业所属行业:其他
担任职务:门市部助理,门市部主管(调岗) 
工作描述:主要负责门市部日常管理工作:
1、贯彻执行公司的方针政策,落实公司的管理规章制度
2、负责门市部的'人事招聘、培训,员工考勤
3、组织开排每日的安全会议,落实每天的安全检查,做好事故防范工作
4、组织安排送气工作
5、负责每天下班之前的盘点工作,并向总公司上报本门市部的进销存情况
6、突发事件的处理
7、客户的电话回访工作 
离职原因:寻求新发展 
 
公司名称:广东古今图书有限公司起止年月:2006-06 ~ 2007-08
公司性质:私营企业所属行业:文娱体育,办公用品
担任职务:市场督导 
工作描述:主要工作:
1.收集每日销售报表,核实数据的准确性,及时性。
2.向各连锁店发布货品到货信息,向公司反馈销售情况。
3.根据各店销售和库存,组织安排各店配送工作。
4.对每日销售与上周同期销售数据进行对比分析,对升降幅度较大的店铺进行单店分析其原因.
5.对无电脑专柜每日进行销售录入,下单配货,并核实其配货数量与其销售,库存是否合理,进行正确下单。
6.到店检查相关工作,随时了解店铺情况。
7.维护连锁店与卖场的良好合作关系。
8.管理监督连锁店销售人员,提高服务质量。 
离职原因:寻求新发展 
 
 教育背景
毕业院校:广州大学
最高学历:大专毕业日期:2006-06-01
所学专业一:行政管理所学专业二: 
受教育培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
2003-092006-06广州大学行政管理- 
 
 语言能力
外语:英语 良好  
国语水平:精通粤语水平:精通
 
 工作能力及其他专长
 组织、管理、协调能力好,服务意识强!
 
 详细个人自传
 良好的沟通、协调能力,能独立工作,性格开朗,有恒心有毅力!
 
 个人联系方式
通讯地址: 
联系电话: 家庭电话: 
手  机: QQ号码: 
电子邮件: 个人主页: 

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