劳动合同范本8

　　甲方(单位及姓名)：

　　乙方：

　　甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，经平等协商一致，订立本劳动合同。

　　一、 劳动合同期限

　　1、本合同自 年 月 日至 年 月 日止，期限为 年。

　　二、工作内容

　　1、乙方同意甲方根据生产(工作)任务的需要，安排在 部门承担 工作任务(具体工作内容及要求双方可另签订岗位协议)。

　　三、工作时间和休息休假

　　1、每日工作时间 小时。每周工作时间 小时，因生产(工作)需要加班加点的，按国家规定支付加班工资或补休。

　　2、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

　　四、劳动报酬和支付时间

　　1、乙方酒店未开业的工资标准为。

　　2、乙方酒店正式营业后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方每月工资 元。

　　3、甲方按有关政策以货币形式每月 日支付乙方工资。

　　4、非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资。

　　5、甲方可执行依据政府公布的工资指导价位、工资增长指导线经企业与工会(职代会)集体协商确定的工资分配办法，并向本单位劳动者公布。

　　五、社会保险和福利待遇

　　1、甲方为乙方提供以下福利待遇。

　　①若乙方因工作需要不能休假者，甲方按正工资级的200%付与乙方。

　　② 甲方应为乙方提供食宿。

　　六、劳动保护和劳动条件

　　1、甲方严格执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章，依法为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。

　　七、劳动纪律

　　1、甲方应将依法制订的劳动纪律和规章制度及时告知乙方，乙方应自觉遵守甲方依法制订的劳动纪律和规章制度，服从甲方管理。

　　2、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。

　　八、违反劳动合同的责任

　　1、解除劳动合同经济补偿金按有关规定执行。

　　2、甲乙双方一方违反合同时，应承担违约责任，依照法律、政策和本合同规定向对方支付违约金 元。

　　3、其他违约责任：

　　九、双方约定的其他事项：

　　十、附则

　　1、本合同一式二份，甲、乙方双各执一份。约定事项违背国家规定或涂改、或未经合法授权代签无效。

　　2、乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书送达地址。如以下地址发生变化，乙方应书面告知甲方。

　　(特别提示：以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并详细了解本合同以及附件内容，双方签字后即行生效。)

　　甲方：(签名、盖章)

　　乙方：(签名)

　　年 月 日

劳动合同范本9

　　甲方：

　　甲方法定代表人：

　　公司地址：

　　联系方式：

　　乙方：

　　居民身份证号：

　　出生年月：

　　家庭住址：

　　联系方式：

　　根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

　　（一） 本合同为固定期限劳动合同。

　　本合同于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

　　（一） 乙方同意根据甲方工作需要，担任_______________岗位（工种）工作，甲方应提供必要的生产（工作）条件。

　　（二） 乙方的工作地点在______________________________________________。

　　（三） 乙方工作应达到____________________________标准，按照甲方关于本岗位工作任务和责任制要求完成规定的工作任务。

三、劳动时间

　　（一） 甲方安排乙方执行________________工时制度。执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。

　　（二） 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。

四、劳动报酬

　　（一） 甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元／月。乙方在试用期的工资为________________元／月。

五、保险福利待遇

　　（一） 甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。

　　（二） 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

　　（三） 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家的有关规定执行。

六、劳动纪律

　　（一） 甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。

　　（二） 乙方应遵守劳动纪律的规章制度，遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。

七、劳动合同的变更、解除

　　有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：

　　（一） 甲乙双方协商一致的；

　　（二） 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的；

　　（三） 订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。

　　经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　（一） 在试用期间被证明不符合录用条件的；

　　（二） 严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同的；

　　（三） 严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　（四） 被依法追究刑事责任的。

八、其他

　　本合同未事宜，按照法律法规的规定进行。

　　本合同一式两份，双方各执一份，具有同等的法律效力。

　　甲方：

　　__________年______月______日

　　乙方：

　　__________年______月______日