员工宿舍的管理规定

　　一、 总则

　　为规范公司宿舍管理,特制定本规定。

　　二、入住

　　入住公司宿舍时，均应到人事行政部办理入住登记手续和相关物品使用手续。

　　三、日常管理

　　1. 未经公司许可，不得擅自入住外人。

　　2. 公司员工不得擅自调换房间内公共财产物品。员工离开住所必须关好门窗，锁好房门或大门。

　　3. 宿舍内未经批准不得擅自加装电器，禁止使用电炉、私接电路。

　　4. 入住人员必须按时就寝，休息时间不得大声喧闹或发出大的噪声。

　　5. 入住人员不得损坏宿舍财产及公共设施，如造成损坏，应照价赔偿。

　　6. 入住人员不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，不得在室内饲养牲畜，严禁将杂物剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁向窗外泼水、乱倒杂物。

　　7. 集体宿舍建立值日制度，值班者负责责任区公共卫生、水、电设备状况。注意宿舍安全，严禁携入易燃易爆物品，及时排除事故隐患。

　　8. 宿舍区不能成为犯罪窝点，严禁打架、赌博、吸毒、色情等不良活动。对违反管理规定的.人员，进行批评教育、提出警告或停止入住。

　　9. 入住人员应根据公司规定缴纳水、电等费用。

　　四、退房

　　1. 入住人员在劳动合同期满后离开公司、辞职、解聘时，须交回其住房，不得无理占用。

　　2. 入住人员退房时须办理移接手续，清点财物。凡居住期间，财物有损坏的，须作价赔偿。